#ejemplos personalizados

[facilprofe]

Transformando el Aula con DALL-E: 10 Usos Innovadores en Educación

El avance de la tecnología ha abierto nuevas puertas en el ámbito educativo, y una de las herramientas más emocionantes es DALL-E. Este modelo de inteligencia artificial, desarrollado por OpenAI, tiene la capacidad de generar imágenes a partir de descripciones textuales. Aunque su aplicación principal ha sido en la creación de arte visual, DALL-E también ha encontrado un lugar valioso en el aula.…

[ohimiel]

Bueno corazón trataré de explicar como hago los links, las apps que se ocupan son unicodepad y stylish text (aunque todas las fonts de stylish puedes encontrarlas en unicode)

y yo hago los links dependiendo en que tipo de perfil quiero verlos por ejemplo:

http://té⸺miel.⠀⠀

es un enlace simple sin necesidad de símbolos porque mi perfil no es muy ostentoso pero si tienes un perfil diferente como este:

necesitarás de un diseño diferente como este:

http://⠀⠀虐殺, ⠀☥⠀the⠀massacre⠀of⠀1984.⠀⠀

todo dependerá de lo que quieras tener en el perfil algo simple colorido o algo un poco oscuro y así todo es parte de la creatividad de la persona.

DATO:

si deseas un link corto debes ponerle un puntito al final como esto:

http://✿❀✿.

siempre funcionará si es que el link que deseas no tiene espacios entre si.

pero si deseas un link con espacios y el punto no irá al final requieres de poner esto al final del link <⠀⠀> y ver que no tenga ningún espacio en blanco que no sea este símbolo que encuentras en unicode:

PSDT: todo eso funciona solo en android, la app unicode y el poner estos links personalizados solo se permiten en ese tipo de dispositivos pero si desean añadirlos y no tienen un celular así puede pedirle a un amigo que les ponga el link o pase símbolos. ❤︎

[equipo]

Cambia, todo cambia

🌟 Novedades

Cuando una de tus publicaciones en una comunidad reciba diez reacciones (sin contar las tuyas), te enviaremos una notificación. Queremos que estés al día de este tipo de interacciones con tu contenido, pero hemos decidido agrupar los avisos de esta forma para que no resulten demasiado abrumadores (¡imagina recibir cientos de notificaciones si tienes una comunidad grande!). No dudes en hacernos llegar tu opinión sobre esta novedad.

Los blogs con permisos de administración y moderación en las comunidades ahora tendrán que indicar un motivo para eliminar un comentario.

Quienes no hayan iniciado sesión, que normalmente son personas que llegan por primera vez a Tumblr, ahora pueden enviar una solicitud para crear una comunidad. Para seguir adelante, la plataforma les pedirá que inicien sesión o se registren.

Para celebrar que hay un montón de personas nuevas llegando a la comunidad de Tumblr desde Brasil, hemos lanzado varias funciones para este país, como un apartado con comunidades recomendadas en la pestaña «A tu medida» y carruseles con sugerencias de comunidades relacionadas en los resultados de las páginas de etiquetas en las aplicaciones para dispositivos móviles.

🛠 Mejoras y solución de problemas

Ya no volveremos a mostrarte nunca las recomendaciones que descartes en el apartado «Echa un vistazo a estos blogs».

Los dominios personalizados nuevos no estaban recibiendo los certificados SSL renovados y, por tanto, no era posible acceder correctamente a ellos. Hemos resuelto esta incidencia y los nuevos certificados SSL ya se han asignado a los dominios afectados.

Los archivos y las páginas personalizadas de los blogs con dominios personalizados no estaban funcionando correctamente, pero ya lo hemos resuelto.

Al abrir algunos mensajes y menús emergentes en la versión web, los atajos de teclado seguían funcionando cuando no deberían hacerlo. Por ejemplo, era posible marcar una publicación con un «Me gusta» con la tecla «I» aunque hubiera otro contenido abierto encima de ella. ¡Arreglado queda!

En esta misma versión, la interfaz incluía por error una opción que permitía bloquear una comunidad desde la página de actividad, algo que en realidad no es posible, así que la hemos eliminado. Aunque no contamos con esta función, siempre puedes abandonar la que quieras en cualquier momento si no estás a gusto.

Hemos actualizado el campo para añadir etiquetas al crear una comunidad para dejar más claro que son la herramienta perfecta para que otras personas la descubran.

Hemos hecho pequeñas mejoras de diseño en la interfaz de las comunidades. ¡Ahora hay menos espacio desaprovechado!

🚧 En curso

Estamos al tanto de un error que causa que algunos anuncios interrumpan el sonido que se reproduce de fondo en iOS y estamos trabajando para solucionarlo. Además, hemos recibido informes sobre un extraño sonido que recuerda al canto de un grillo en la aplicación: creemos que podría estar relacionado con este problema.

🌱 Próximamente

No hay lanzamientos que anunciar por ahora.

¿Tienes algún problema? Consulta los errores conocidos de Tumblr y, si has detectado alguno nuevo, envía una solicitud al equipo de asistencia: se pondrán en contacto contigo lo antes posible.

¿Quieres hacernos llegar tus comentarios o impresiones sobre alguna función? Echa un vistazo a nuestro flamante blog Work in Progress y empieza a compartir tus ideas y sugerencias con la comunidad.

¿Quieres apoyar Tumblr con una pequeña contribución? No te pierdas la suscripción Prémium y el nuevo distintivo de fan incondicional en TumblrMart.

¡Y no olvides que puedes consultar todos estos cambios en cualquiera de los idiomas disponibles en Tumblr en los blogs oficiales de los equipos internacionales!

[necromancercoding]

CÓDIGO #130 | Change of Pace.

LIVE PREVIEW & DOWNLOAD.

♦ Quinto prompt del Codember 2023 (Seasons) de @elalmacen-rp. Una tablilla que sirve tanto para búsquedas como para listas de grupos, con acento personalizado para cada pestaña. Tiene 4 pestañas por defecto, pero se pueden añadir más (instrucciones bajo el cut). ♦ No quites los créditos ni uses como base. ♦ Todos los colores y fuentes son modificables. Si no sabéis cambiar algo, preguntadme por ask y os echaré una mano.

Si quieres retirar pestañas: Quita los inputs, labels y [role=“box”] que no te hagan falta.

Si quieres agregar pestañas: Añade un input con un id nuevo (recomiendo usar numerados), label nuevo con for igual al id del input y un [role=“box”] con number igual al id del input.

A continuación agrega este CSS en tu <style>:

.cd23-seasons input#cd23s-XX:checked ~ * { –tab:YY; }

El XX sería el número que has puesto en tu input, y en tab vas a poner ese número menos 1. Por ejemplo, si es tu pestaña 5, sería #cd23-c5, y –tab sería igual a 4. A continuación, añadirás esto:

.cd23-seasons input#cd23s-XX:checked ~ [role="tabs"] label[for="cd23s-XX"] { background: var(--_tabs-color); border-color: var(--_tabs-color); }

Siendo XX, de nuevo, el número que has puesto en tu input.

[jartita-me-teneis]

El parche de la manga de

Johnny Depp, que tuvo un papel secundario En el film, platoon es el emblema de la 25th División de infantería tropical Lightning.

A diferencia de muchos otros cineastas que se ocupan de la guerra de Vietnam, el guionista y director de Platoon, Oliver Stone, tuvo experiencia de primera mano, ya que sirvió en el conflicto como soldado de infantería. Platoon se basa en gran medida en las experiencias genuinas de Stone, con algunos incidentes extraídos directamente de la vida real. Esto incluye la escena en la que Chris, de Charlie Sheen, salva a una niña vietnamita de ser asaltada, lo que Stone hizo una vez durante la guerra.

Las películas sobre la guerra de Vietnam a menudo han destacado la práctica de los soldados de escribir mensajes personalizados en sus cascos. Esto se hizo en Platoon y, para darle un toque personal más auténtico, los actores escribieron mensajes que se les ocurrieron ellos mismos. Por ejemplo, Charlie Sheen escribió: "Cuando muera, entiérrame boca abajo para que el mundo pueda besarme el culo".

Como muchas películas de Hollywood ambientadas en Vietnam, Platoon se rodó en las selvas de Filipinas. Sin embargo, la producción casi descarriló cuando estalló una revolución en Filipinas inmediatamente antes de que comenzara a filmarse la película. Al final, esto sólo acabó retrasando el rodaje una semana; Stone dice que los realizadores simplemente tuvieron que "hacer nuevos acuerdos con el nuevo ejército".

Un día, el elenco estaba filmando en una cañonera de puertas abiertas a gran altura, cuando el vehículo inesperadamente se ladeó bruscamente hacia un lado. Charlie Sheen perdió el equilibrio y cayó hacia la puerta abierta, pero su coprotagonista Keith David lo atrapó. Como es casi seguro que Sheen se habría caído del helicóptero de lo contrario, desde entonces el actor ha elogiado a David por salvarle la vida.

La imagen característica de Platoon (utilizada en el famoso cartel) muestra a un soldado desesperado de rodillas con los brazos estirados. Si bien esta imagen puede ser sinónimo de la película actual, se inspiró estrechamente en una fotografía real de la guerra de Vietnam, tomada por el fotógrafo de guerra Art Greenspon en 1968. La fotografía ha sido ampliamente aclamada como una de las imágenes definitorias del infame conflicto.

Antes de filmar, Stone ordenó que el elenco fuera sometido a dos agotadoras semanas de entrenamiento intensivo. Esto no fue para que se unieran o estuvieran en buena forma física para la película, sino para privarlos de sueño y cansarlos tanto que realmente lucharan por soportar el rodaje. Esto fue para recrear el cansancio que los soldados realmente sentían en Vietnam.

El sargento Barnes de Tom Berenger se vuelve aún más distintivo e imponente por sus severas cicatrices faciales. Mientras Platoon se esforzaba por lograr la autenticidad, se hicieron esfuerzos para garantizar que las cicatrices de Barnes parecieran lo más realistas posible. Como resultado, Berenger tuvo que pasar cerca de tres horas maquillandose todos los días del rodaje.

Platoon fue solo la tercera película de Johnny Depp y, en ocasiones, resultó ser extremadamente estresante para el actor. Durante una secuencia particularmente difícil, la actitud agresiva del director Oliver Stone casi provocó que Depp vomitara. A pesar de esto, el implacable Stone todavía exigió a Depp que hiciera una segunda toma inmediatamente después.

Otro futuro actor de renombre de Hollywood que consiguió uno de sus primeros papeles importantes en Platoon fue Forest Whitaker. Cuando se le ve por primera vez en los créditos iniciales de Platoon, se resbala y cae por una colina, lo que, según el actor, fue un verdadero accidente. Aunque este momento no estaba escrito y no se había ordenado a Whitaker que cayera, Stone decidió mantenerlo en la película.

Al elegir Platoon, el director Oliver Stone se propuso elegir a dos de sus actores principales, Willem Dafoe y Tom Berenger, completamente en contra del tipo. Debido a que Berenger había interpretado principalmente a tipos buenos y comprensivos, Stone le dio el papel del sádico sargento Barnes, mientras que Willem Dafoe estaba acostumbrado a interpretar al villano, por lo que fue elegido como el cariñoso y compasivo sargento Elias.

[elbiotipo]

Me resulta muy interesante el mundo de Campoestela, y tenía una duda: ¿Cómo se adaptan las distintas especies a climas y territorios distintos a los propios? ¿Hay alguna especie de trajes o dispositivos "multiproposito" para esto que cubran todas las necesidades de la especie en cuestión o tienen que conseguir uno especifico para cada entorno que visiten?

Muy interesante la pregunta! Los trajes espaciales en Campoestela son hechos a medida y personalmente, aunque hay algunos para emergencias, son todos personalizados para cada individuo. Cada especie tiene sus distintas necesidades fisiológicas y su distinta anatomía. Aunque muchas cosas se facilitan por el uso de tecnología de carbono (el oficio de hacer trajes espaciales tiene mucho de sastre) sigue siendo algo bastante elaborado, especialmente el casco. El traje espacial que te va a acompañar en tu vida de adulto es algo muy personal, y suele estar cubierto por la comunidad (o en el caso de Beto, el Gremio de Espaciotransportistas). Estos trajes también sirven para prácticamente todos los ambientes que puedas imaginar.

En cuanto a vivir en distintos climas y entornos, las estaciones espaciales y las ciudades cosmopolitas sí tienen muchas habitaciones y edificios enteros adaptados a distintos ambientes y necesidades. Sin embargo, los asentamientos planetarios no tanto. Hay miles de millones de planetas habitables para todos los gustos, e incluso dentro de un mismo planeta podés encontrar climas diferentes. Una especie que disfruta del frío y otra del calor pueden convivir en un mismo mundo sin ningún problema, las conexiones de transporte son el mayor tema. Las naves espaciales suelen tener "cápsulas" adaptables para pasajeros, pero en general, la tripulación tiende a ser más o menos del mismo "rango" habitable, para que un ser humano no trabje por ejemplo, en una nave donde la temperatura ideal son los 60°C

(Acá estoy siendo un mal biólogo y asumiendo una evolución muy convergente y diciendo que la mayoría de las especies comparten la misma bioquímica y fisiología (o sea, casi todas son basadas en carbono, respiran oxígeno, etc.), con diferencias más que nada anatómicas y climáticas. Esto no es muy realista, pero es una concesión que hago al ser un mundo estilo Space Opera (como el viaje FTL). De todas formas, no son humanoides, la tripulación de Beto es una chica tiburón, un cactus-sepia, una pareja de pterodactilos camaleónicos y una especie de simio lampiño que toma mate)

[msrlunatj]

Guía Integral para la Selección de Distribuciones Linux: Todo lo que Necesita Saber

1. Introducción

Breve introducción al mundo Linux

Linux es un sistema operativo de código abierto que se ha convertido en una base sólida para una amplia variedad de distribuciones, cada una adaptada a diferentes necesidades y usuarios.

Importancia de escoger la distribución adecuada

La elección de la distribución Linux correcta puede mejorar considerablemente la experiencia del usuario. Esta decisión afecta la facilidad de uso, la estabilidad del sistema, y la disponibilidad de software, entre otros factores.

2. ¿Qué es una Distribución Linux?

Definición de distribución Linux

Una distribución Linux es un sistema operativo compuesto por el kernel de Linux, software del sistema y aplicaciones, todo empaquetado para ofrecer una experiencia específica al usuario.

Componentes clave de una distribución

Kernel de Linux: El núcleo que interactúa directamente con el hardware.

Entorno de escritorio: La interfaz gráfica (Gnome, KDE, Xfce, etc.).

Gestores de paquetes: Herramientas para instalar, actualizar y gestionar software (APT, YUM, Pacman, etc.).

Cómo surgen las diferentes distribuciones

Las distribuciones Linux suelen derivarse de bases comunes como Debian, Red Hat o Arch, adaptadas para cumplir con diferentes filosofías, niveles de estabilidad y propósitos.

3. Tipos de Distribuciones Linux

Distribuciones basadas en Debian

Características principales: Estabilidad, gran comunidad, soporte a largo plazo.

Ejemplos populares: Ubuntu, Linux Mint.

Distribuciones basadas en Red Hat

Características principales: Orientación empresarial, robustez, soporte comercial.

Ejemplos populares: Fedora, CentOS, RHEL.

Distribuciones basadas en Arch

Características principales: Personalización, simplicidad, enfoque en el usuario avanzado.

Ejemplos populares: Arch Linux, Manjaro.

Distribuciones especializadas

Para servidores: CentOS, Ubuntu Server.

Para hardware antiguo: Puppy Linux, Lubuntu.

Para seguridad: Kali Linux, Parrot OS.

Para desarrolladores: Pop!_OS, Fedora Workstation.

4. Factores Clave a Considerar al Escoger una Distribución

Experiencia del usuario

Algunas distribuciones están diseñadas para ser amigables y fáciles de usar (ej. Linux Mint), mientras que otras requieren conocimientos avanzados (ej. Arch Linux).

Compatibilidad de hardware

Es crucial asegurarse de que la distribución sea compatible con el hardware disponible, especialmente en computadoras más antiguas.

Gestión de paquetes

La simplicidad en la instalación y actualización del software es esencial, y aquí es donde entran los gestores de paquetes.

Frecuencia de actualizaciones

Rolling release (actualizaciones continuas, como en Arch Linux) vs. release fijas (ciclos estables, como en Ubuntu).

Entorno de escritorio

El entorno de escritorio afecta la experiencia visual y funcional del usuario. GNOME, KDE, y Xfce son algunos de los más comunes.

Uso previsto

Dependiendo de si el sistema se usará para tareas de oficina, desarrollo, servidores, o seguridad, se debe elegir una distribución acorde.

5. Guía Comparativa de Distribuciones Populares

Ubuntu vs. Fedora

Objetivo: Ubuntu se centra en la facilidad de uso para el usuario final, mientras que Fedora impulsa la adopción de tecnologías más recientes y es una base para Red Hat.

Filosofía: Ubuntu se basa en la simplicidad y accesibilidad, mientras que Fedora sigue la filosofía de "Freedom, Friends, Features, First" (Libertad, Amigos, Características, Primero), priorizando la innovación.

Debian vs. Arch Linux

Objetivo: Debian prioriza la estabilidad y seguridad, siendo ideal para servidores, mientras que Arch Linux es para usuarios que desean un sistema personalizado y actualizado constantemente.

Filosofía: Debian se adhiere a la filosofía de software libre y estabilidad, mientras que Arch sigue el principio de "Keep It Simple, Stupid" (KISS), ofreciendo un sistema base para construir según las necesidades del usuario.

Kali Linux vs. Ubuntu

Objetivo: Kali Linux está diseñado para pruebas de penetración y auditorías de seguridad, mientras que Ubuntu es una distribución generalista para uso en escritorio.

Filosofía: Kali Linux sigue una filosofía de seguridad y especialización extrema, mientras que Ubuntu promueve una experiencia accesible y amigable para todos.

Manjaro vs. CentOS

Objetivo: Manjaro busca combinar la personalización de Arch con la facilidad de uso, mientras que CentOS es una opción estable y robusta para servidores.

Filosofía: Manjaro es para usuarios que desean la última tecnología con una curva de aprendizaje más accesible, mientras que CentOS sigue una filosofía de estabilidad y durabilidad a largo plazo en entornos empresariales.

6. Cómo Instalar y Probar Distribuciones Linux

Métodos para probar distribuciones

Live USB/CD: Permite ejecutar la distribución sin instalarla.

Máquina virtual: Usar software como VirtualBox o VMware para probar distribuciones sin modificar tu sistema principal.

Guía paso a paso para instalar una distribución

Preparación del medio de instalación: Crear un USB booteable con herramientas como Rufus o Etcher.

Configuración del sistema durante la instalación: Configurar particiones, seleccionar el entorno de escritorio y el gestor de arranque.

Post-instalación: Actualizar el sistema, instalar controladores, y personalizar el entorno.

7. Distribuciones Recomendadas para Diferentes Usuarios

Principiantes: Ubuntu, Linux Mint.

Usuarios intermedios: Fedora, Manjaro.

Usuarios avanzados: Arch Linux, Debian.

Administradores de servidores: CentOS, Ubuntu Server.

Desarrolladores y profesionales IT: Fedora, Pop!_OS.

Entusiastas de la seguridad: Kali Linux, Parrot OS.

8. Conclusión

Resumen de los puntos clave

Elegir una distribución Linux adecuada depende de varios factores, incluyendo la experiencia del usuario, el propósito del uso, y las preferencias personales.

Recomendaciones finales

Experimentar con diferentes distribuciones utilizando métodos como Live USB o máquinas virtuales es crucial para encontrar la que mejor se adapte a tus necesidades.

Llamada a la acción

Te invitamos a probar algunas de las distribuciones mencionadas y unirte a la comunidad de Linux para seguir aprendiendo y compartiendo.

9. Glosario de Términos

Kernel: El núcleo del sistema operativo que gestiona la comunicación entre el hardware y el software.

Entorno de escritorio: La interfaz gráfica que permite interactuar con el sistema operativo.

Gestor de paquetes: Herramienta que facilita la instalación y gestión de software en una distribución Linux.

Rolling release: Modelo de desarrollo en el cual el software se actualiza continuamente sin necesidad de versiones mayores.

Fork: Un proyecto derivado de otro, pero que sigue su propio camino de desarrollo.

10. FAQ (Preguntas Frecuentes)

¿Cuál es la mejor distribución para un principiante?

Ubuntu o Linux Mint suelen ser las mejores opciones para nuevos usuarios.

¿Puedo instalar Linux junto a Windows?

Sí, puedes instalar Linux en dual-boot para elegir entre ambos sistemas al iniciar la computadora.

¿Qué distribución es mejor para un servidor?

CentOS y Ubuntu Server son opciones populares para servidores.

¿Qué es una distribución rolling release?

Es un tipo de distribución que se actualiza de manera continua sin necesidad de esperar versiones nuevas.

[carolmolowny]

"La radio llega al fin de sus días" cuando en realidad apunta al sentido contrario...

La radio es y ha sido una fuente muy importante de información para todo ciudadano. Ha sido la primera fuente de comunicación y gracias a ella, hoy en día existen por ejemplo los debates en televisión, lo cuál es como un programa de radio en directo pero grabado... "Creas un vínculo con todos aquellos que están en la radio". Se dice mucho que la radio está llegando a su fin con las nuevas tecnologías, pero lo que no ven es que es totalmente falso. Los podcast están jugando un papel muy importante en internet hoy en día, todo el mundo los escucha, y los ve también, ya que hay quienes prefieren ver vídeo podcast y otros que prefieren el audio podcast. La radio nunca dejará de ser una gran fuente de información y la que te dará las noticias lo más rápido posible. La radio es y seguirá siendo nuestro compañero de todos los días. "La radio acompaña, enseña, aprendes y te hace soñar"

Muchos seres humanos (por no decir todos) tienen un gran recuerdo con la radio, ya sean desgracias que han pasado y enseguida la radio te lo estaba contando, ya sea ese trozo de canción que ponen en directo y a ti te encanta, ya sea porque tu abuelo escuchaba mucho la radio y esa sintonía te recuerda a él... Todos guardamos un gran recuerdo con la radio, porque nos hace escuchar, entender y compartir. La radio es la banda sonora de miles de personas en su día a día. "La radio es alguien que está ahí y forma parte de mi rutina"

La radio hoy en día juega un papel diferente a la radio de antes, pero aún así sigue siendo un medio importante debido a su gran capacidad de adaptarse y evolucionar. Antes, la radio era una de las principales fuentes de información y entretenimiento. Pero hoy en día, las redes sociales y las plataformas digitales han tomado gran parte de ese rol, permitiendo así un acceso instantáneo y personalizado de las noticias. La radio sigue siendo fundamental en situaciones críticas donde internet pueda fallar, como podría ser en algún desastre natural, y eso dice mucho de la radio, sabemos que aun que el mundo se apague, ella seguirá narrándonos las noticias para que estemos al tanto de todo.

[rodrigaramago]

De la TV al Streaming: Cómo la revolución digital transformó el acceso y consumo de contenidos

La evolución tecnológica a lo largo de los años ha transformado completamente cómo accedemos a la información y al entretenimiento.

Pero, ¿como de diferente era en en el pasado?

Los medios de comunicación han pasado de un sistema centralizado, unidireccional y analógico, a un entorno digital descentralizado, interactivo y bajo demanda, lo que ha modificado nuestras prácticas de consumo.

Antes de que existiera el Internet, los medios nos imponían sus horarios y patrones fijos de consumo. Con la digitalización, el acceso se volvió flexible, portable y personalizado gracias a plataformas como Netflix y Spotify. Estas plataformas suelen utilizar algoritmos para sugerir contenidos adaptados a los gustos de cada usuario. La cultura de la inmediatez y los formatos breves ahora predominan, como son las redes sociales. Por ejemplo si en la Tv te comentan las noticias del dia de hoy en una media hora, en las redes sociales te puedes encontrar una publicaciñon la cual en 1 min ya te has enterado de todo, por lo que ha cambiado nuestra forma de apreciar y consumir contenido.

Aunque esto ha democratizado el acceso y otorgado mayor control a cualquier usuario, nos plantea diversos desafíos como la fragmentación de la atención y el consumo superficial que antes no teniamos. Para poder navegar responsablemente en este nuevo ecosistema, se requiere una alfabetización digital crítica que permita discernir y comprender mejor la información consumida.

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[magneticovitalblog]

Fomentar el Talento: Priorizar lo Innato sobre lo Académico

La Importancia del Talento Natural

El talento natural es un regalo que cada individuo posee. Reconocer y cultivar estas habilidades innatas es fundamental para el desarrollo personal y profesional. Ignorar estas capacidades puede llevar a una pérdida de potencial y a una vida de insatisfacción. En lugar de centrarse exclusivamente en las áreas académicas débiles, es vital fomentar y desarrollar lo que uno hace mejor de manera natural. Esta estrategia no solo mejora la autoestima, sino que también abre puertas a oportunidades que podrían haberse cerrado.

El enfoque en el talento innato permite a las personas destacar en campos donde ya tienen una ventaja. En lugar de forzar a alguien a ser promedio en una área que no le interesa, permitir que sobresalga en su pasión puede resultar en logros extraordinarios. Este enfoque también fomenta una actitud positiva hacia el aprendizaje y el crecimiento, ya que las personas se sienten más motivadas y comprometidas cuando trabajan en algo que les apasiona.

Además, la sociedad se beneficia cuando los individuos pueden aportar sus habilidades únicas. Un entorno en el que se valoran diversas competencias enriquece la comunidad y promueve la innovación. Las habilidades artísticas, por ejemplo, pueden transformar la cultura y el pensamiento de una sociedad, mientras que las habilidades técnicas pueden impulsar el avance tecnológico y científico. Cada talento tiene un valor inherente y su desarrollo contribuye al bienestar colectivo.

Desarrollar el talento natural no significa ignorar las áreas débiles por completo, sino encontrar un equilibrio. Es importante que las personas también trabajen en mejorar sus puntos débiles hasta un nivel funcional, pero sin dejar que esto eclipse sus fortalezas. Este enfoque balanceado asegura que las personas sean competentes en múltiples áreas mientras sobresalen en sus verdaderas pasiones.

Finalmente, priorizar el talento innato sobre las debilidades académicas puede prevenir el agotamiento y el estrés. Intentar forzar el éxito en un área no natural puede ser agotador y frustrante, llevando a la desmotivación. En cambio, trabajar en lo que se es naturalmente bueno puede ser energizante y gratificante, promoviendo una vida más equilibrada y satisfactoria.

Revaluación de Prioridades Educativas

La educación tradicional a menudo se centra en corregir las debilidades en lugar de potenciar las fortalezas. Esta perspectiva puede limitar el crecimiento y el desarrollo individual. Un cambio en esta filosofía educativa podría tener un impacto profundo y positivo en el éxito y la satisfacción personal. Valorar el talento natural en el sistema educativo puede motivar a los estudiantes y permitirles alcanzar su máximo potencial.

Este cambio de paradigma comienza con la identificación y el reconocimiento temprano de los talentos individuales. Los educadores deben estar capacitados para reconocer las habilidades únicas de cada estudiante y alentarlos a desarrollarlas. Este enfoque personalizado puede resultar en una mayor motivación y participación en el aprendizaje, ya que los estudiantes se sentirán valorados y comprendidos.

Fomentar el talento natural también puede significar adaptar los métodos de enseñanza para satisfacer las necesidades individuales. En lugar de seguir un plan de estudios rígido, los educadores pueden diseñar experiencias de aprendizaje que aprovechen las fortalezas de cada estudiante. Esto no solo hace que el aprendizaje sea más relevante y atractivo, sino que también prepara a los estudiantes para un futuro en el que puedan aplicar sus habilidades de manera efectiva.

La revaluación de las prioridades educativas también incluye la incorporación de habilidades prácticas y creativas en el currículo. Estas habilidades, a menudo subestimadas, son esenciales para el éxito en muchos campos profesionales. Enseñar a los estudiantes a desarrollar sus talentos innatos puede abrirles nuevas oportunidades y prepararlos mejor para el mundo laboral, donde la creatividad y la innovación son altamente valoradas.

En última instancia, cambiar el enfoque educativo hacia la potenciación del talento natural puede tener un efecto positivo en la autoestima y la confianza de los estudiantes. Sentirse competente y valorado en algo que se hace bien puede llevar a una mayor satisfacción personal y profesional. Este enfoque más equilibrado y holístico puede transformar la experiencia educativa y preparar a los individuos para una vida de éxito y realización.

Comunicación y Desarrollo del Talento

La comunicación abierta y honesta es crucial para el desarrollo del talento. Padres, maestros y mentores deben hablar claramente sobre las fortalezas y debilidades de los individuos, y fomentar un ambiente donde se aprecien los talentos innatos. Este diálogo debe centrarse en identificar y desarrollar estas habilidades, proporcionando el apoyo y los recursos necesarios para su crecimiento.

Una comunicación efectiva también implica escuchar activamente a los individuos sobre sus intereses y pasiones. Entender lo que motiva y entusiasma a alguien es fundamental para guiar su desarrollo. Este enfoque centrado en el individuo ayuda a personalizar el apoyo y las oportunidades de desarrollo, asegurando que las intervenciones sean relevantes y efectivas.

Además, es importante crear un entorno donde los talentos puedan ser expresados y explorados libremente. Esto puede incluir proporcionar acceso a herramientas y recursos específicos, así como oportunidades para practicar y perfeccionar las habilidades. Los programas de mentores, talleres y actividades extracurriculares pueden ser muy beneficiosos en este sentido, ofreciendo plataformas donde los talentos pueden florecer.

El papel de la retroalimentación constructiva no puede subestimarse. Ofrecer comentarios claros y positivos sobre el progreso y las áreas de mejora ayuda a mantener a los individuos motivados y enfocados. La retroalimentación debe ser específica y orientada al crecimiento, ayudando a las personas a ver sus avances y entender cómo pueden mejorar aún más.

Finalmente, la celebración de los logros es esencial. Reconocer y celebrar los éxitos, por pequeños que sean, refuerza la confianza y la autoestima. Las celebraciones también demuestran que los talentos son valorados y apreciados, lo que fomenta una mayor inversión en el desarrollo personal. A través de una comunicación abierta, el desarrollo del talento se convierte en un proceso continuo y positivo.

Identificación y Cultivo de Habilidades Únicas

Identificar y cultivar habilidades únicas es un proceso continuo que requiere atención y dedicación. La observación cuidadosa y la evaluación constante son esenciales para reconocer talentos potenciales. Los padres, maestros y mentores juegan un papel crucial en este proceso, proporcionando orientación y apoyo para el desarrollo de estas habilidades.

El primer paso en la identificación es observar y tomar nota de los intereses y actividades que parecen captar la atención de los individuos. Los talentos a menudo se revelan en lo que las personas disfrutan y hacen con facilidad. Estas observaciones deben ser seguidas por una evaluación más formal, utilizando herramientas y métodos diseñados para identificar habilidades específicas.

Una vez identificadas, las habilidades deben ser cultivadas a través de la práctica y el perfeccionamiento constante. Esto puede implicar la participación en programas especializados, la búsqueda de oportunidades de aprendizaje adicionales y la práctica regular. Es crucial proporcionar un entorno de apoyo donde los individuos se sientan seguros para experimentar y aprender de sus errores.

El cultivo de habilidades únicas también implica la exposición a una variedad de experiencias y desafíos. Al enfrentar diferentes situaciones, los individuos pueden descubrir nuevas formas de aplicar y desarrollar sus talentos. Esta exposición también ayuda a ampliar sus horizontes y a ver el potencial de sus habilidades en diferentes contextos.

Finalmente, el reconocimiento y la validación son vitales para el cultivo de habilidades únicas. Celebrar los logros y proporcionar retroalimentación positiva refuerza la confianza y la motivación. Los individuos que se sienten valorados y apoyados son más propensos a continuar desarrollando sus habilidades y a alcanzar su máximo potencial.

Equilibrio entre Fortalezas y Debilidades

Encontrar un equilibrio entre fortalezas y debilidades es esencial para el desarrollo personal. No se trata de ignorar las áreas de mejora, sino de asegurarse de que las fortalezas reciban la atención que merecen. Este enfoque balanceado promueve un crecimiento integral y una mayor satisfacción personal.

El primer paso es identificar tanto las fortalezas como las debilidades de manera honesta y objetiva. Reconocer en qué se destaca y en qué se necesita mejorar proporciona una base sólida para el desarrollo personal. Esta autoevaluación debe ser seguida por la creación de un plan que incluya objetivos claros y alcanzables para mejorar las áreas débiles mientras se potencia lo que se hace bien.

El enfoque en las fortalezas no significa desatender las debilidades. Estas deben ser abordadas hasta un nivel funcional que permita una competencia básica. Sin embargo, es importante no dejar que las debilidades eclipsen las fortalezas. Al dedicar tiempo y recursos a desarrollar las habilidades innatas, se puede lograr un equilibrio saludable.

Además, es crucial buscar oportunidades que permitan aplicar las fortalezas de manera significativa. En lugar de concentrarse únicamente en corregir las debilidades, encontrar formas de utilizar y destacar las habilidades innatas puede llevar a una mayor realización y éxito. Este enfoque también puede inspirar a los demás y crear un entorno positivo y motivador.

Finalmente, mantener una actitud positiva y flexible es esencial. El equilibrio entre fortalezas y debilidades es un proceso dinámico que requiere ajustes y adaptaciones constantes. Al mantenerse abierto al aprendizaje y al cambio, se puede asegurar un desarrollo continuo y equilibrado que maximiza el potencial personal.

Beneficios de Fomentar el Talento Innato

Fomentar el talento innato trae múltiples beneficios, tanto a nivel individual como social. Permitir que las personas desarrollen y utilicen sus habilidades naturales puede conducir a una mayor satisfacción y éxito personal. También tiene un impacto positivo en la sociedad, al aportar una diversidad de habilidades y perspectivas.

A nivel individual, el desarrollo de talentos innatos mejora la autoestima y la confianza. Sentirse competente y valorado en algo que se hace bien puede ser extremadamente gratificante. Esta sensación de logro motiva a las personas a continuar aprendiendo y creciendo, lo que lleva a un ciclo positivo de desarrollo personal.

Socialmente, la diversidad de talentos contribuye a un entorno más rico y dinámico. Cada persona aporta habilidades y perspectivas únicas, lo que fomenta la innovación y el progreso. La sociedad se beneficia cuando se valoran y aprovechan estas habilidades diversas, creando una comunidad más inclusiva y resiliente.

Además, el fomento del talento innato puede tener un impacto económico positivo. Las personas que pueden utilizar sus habilidades naturales de manera efectiva son más productivas y pueden contribuir más significativamente a la economía. Esto no solo beneficia a los individuos, sino también a las organizaciones y a la sociedad en general.

El reconocimiento y desarrollo de talentos también pueden inspirar a otros. Ver a alguien sobresalir en su área de talento puede motivar a otros a explorar y desarrollar sus propias habilidades. Este efecto cascada puede llevar a una mayor valorización del talento en general, creando una cultura de aprendizaje y crecimiento continuo.

Finalmente, fomentar el talento innato es una inversión en el futuro. Las habilidades desarrolladas y perfeccionadas hoy son las que impulsarán el progreso y la innovación mañana. Al valorar y apoyar el talento, se asegura un futuro más brillante y prometedor para todos.

Estrategias para el Desarrollo de Talentos

El desarrollo de talentos requiere estrategias específicas que permitan identificar, cultivar y maximizar las habilidades innatas. Estas estrategias deben ser personalizadas y adaptadas a las necesidades individuales, proporcionando el apoyo necesario para el crecimiento y la excelencia.

Una estrategia clave es la creación de programas de mentoría. Los mentores pueden ofrecer orientación y apoyo personalizados, ayudando a los individuos a navegar sus fortalezas y debilidades. Estos programas pueden incluir tutorías, asesorías y oportunidades de aprendizaje práctico que faciliten el desarrollo del talento.

Otra estrategia importante es el acceso a recursos y oportunidades de desarrollo. Esto puede incluir talleres, cursos especializados y acceso a equipos y tecnologías que faciliten la práctica y el perfeccionamiento de habilidades. Proporcionar un entorno rico en recursos es crucial para el desarrollo efectivo del talento.

Además, es esencial fomentar una cultura de aprendizaje y mejora continua. Esto implica promover una mentalidad de crecimiento donde se valore el esfuerzo y el aprendizaje constante. Alentar a los individuos a asumir nuevos desafíos y a aprender de sus errores es fundamental para su desarrollo personal y profesional.

La retroalimentación constante y constructiva también es una estrategia vital. Proporcionar comentarios claros y específicos sobre el progreso ayuda a mantener a los individuos enfocados y motivados. La retroalimentación debe ser positiva y orientada al crecimiento, destacando tanto los logros como las áreas de mejora.

Finalmente, es importante celebrar los logros y reconocer el esfuerzo. Las celebraciones y el reconocimiento no solo refuerzan la confianza y la autoestima, sino que también motivan a seguir desarrollando y perfeccionando las habilidades. Crear un entorno donde se valoren y celebren los talentos contribuye a un desarrollo continuo y positivo.

Impacto de la Educación Personalizada

La educación personalizada puede transformar el desarrollo del talento, proporcionando un enfoque individualizado que se adapta a las necesidades y habilidades únicas de cada persona. Este enfoque educativo reconoce que no todos los estudiantes aprenden de la misma manera y que cada uno tiene fortalezas y debilidades diferentes.

Un beneficio clave de la educación personalizada es el aumento de la motivación y el compromiso. Cuando los estudiantes sienten que su educación está diseñada para ellos, se sienten más involucrados y motivados para aprender. Este compromiso se traduce en un mayor interés y participación en el proceso educativo.

Además, la educación personalizada permite un desarrollo más efectivo de las habilidades innatas. Al centrarse en las fortalezas de los estudiantes, los educadores pueden ayudarles a alcanzar su máximo potencial. Este enfoque también puede incluir apoyo adicional en las áreas donde los estudiantes tienen dificultades, asegurando un desarrollo integral.

La educación personalizada también fomenta la autonomía y la autogestión del aprendizaje. Los estudiantes aprenden a tomar el control de su educación, estableciendo metas y trabajando de manera independiente para alcanzarlas. Esta habilidad es crucial para el éxito en la vida y en la carrera profesional, donde la capacidad de auto-gestión es altamente valorada.

Finalmente, la educación personalizada puede reducir las disparidades en el rendimiento académico. Al adaptar la educación a las necesidades individuales, se pueden cerrar las brechas de aprendizaje y proporcionar a todos los estudiantes la oportunidad de tener éxito. Este enfoque equitativo asegura que cada estudiante reciba el apoyo que necesita para prosperar.

Promoción de la Diversidad de Talentos

Promover la diversidad de talentos es fundamental para crear una sociedad inclusiva y equitativa. Cada individuo posee habilidades y perspectivas únicas que, cuando se valoran y desarrollan, pueden enriquecer a la comunidad y fomentar la innovación. La diversidad de talentos permite un entorno más dinámico y resiliente.

Un primer paso para promover la diversidad de talentos es reconocer y valorar las diferencias. Esto implica crear un entorno donde se aprecien y respeten todas las habilidades, independientemente de su naturaleza. La inclusión de diversas perspectivas y habilidades en todos los aspectos de la sociedad es esencial para el progreso y la innovación.

Además, es crucial proporcionar oportunidades equitativas para el desarrollo de talentos. Esto puede incluir acceso a educación de calidad, programas de mentoría y recursos que faciliten el desarrollo de habilidades. Asegurar que todos los individuos tengan las mismas oportunidades para desarrollar y aplicar sus talentos es vital para la equidad.

La diversidad de talentos también puede ser promovida a través de políticas y prácticas inclusivas en las organizaciones. Las empresas y las instituciones pueden crear culturas de trabajo que valoren y aprovechen la diversidad de habilidades y perspectivas. Esto no solo mejora la creatividad y la innovación, sino que también fomenta un entorno más justo y equitativo.

Finalmente, celebrar y reconocer la diversidad de talentos es esencial. Las celebraciones y el reconocimiento de las habilidades únicas de cada individuo refuerzan la importancia de la diversidad y motivan a otros a desarrollar y mostrar sus talentos. Crear una cultura de aprecio y respeto por la diversidad contribuye a una sociedad más inclusiva y prospera.

Conclusión

Fomentar y desarrollar el talento innato es crucial para el crecimiento personal y el progreso social. Al reconocer y valorar las habilidades únicas de cada individuo, se puede crear una sociedad más inclusiva y equitativa. A través de estrategias educativas personalizadas, la comunicación abierta y el equilibrio entre fortalezas y debilidades, es posible maximizar el potencial de cada persona. Este enfoque no solo beneficia a los individuos, sino que también enriquece a la comunidad y fomenta la innovación y el progreso. La clave está en proporcionar el apoyo y los recursos necesarios para que todos puedan alcanzar su máximo potencial.

Poesía: Celebrando el Talento Innato

En el jardín del alma, florece un don, Un talento innato, brillante, sin son. Despierta en la luz, sin temer a la sombra, Con fuerza y pasión, su esencia asombra.

En cada pincelada, en cada acorde, Reside un poder, que nunca se esconde. La voz interior, que susurra y canta, En la vastedad del ser, se desplanta.

Dejemos que el arte, en su forma más pura, Guíe nuestros pasos, con gracia y dulzura. Que el talento innato, en su brillo y gloria, Escriba en el tiempo, nuestra propia historia.

No forzaremos sendas, ni romperemos la fe, En la verdad del alma, hallaremos el qué. Pues cada individuo, en su singular camino, Escribe con su don, un verso divino.

Celebremos la diversidad, en su esplendor, Cada talento innato, un reflejo del amor. Que en la sinfonía del ser, juntos cantamos, Un himno de vida, donde todos vibramos.

Autor : @magneticovitalblog

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El impacto de la inteligencia artificial en la educación y en la docencia

En un momento de cambio acelerado, se vuelve necesario reflexionar acerca de los desafíos y de los beneficios de la inteligencia artificial en la educación, así como del rol de los docentes para gestionar el ChatGPT y otras tecnologías digitales en las aulas.

Desde hace décadas, el desarrollo acelerado de las tecnologías digitales en general y de la inteligencia artificial en particular, ha generado importantes desafíos para la educación.

Al alcance de un click, las posibilidades que la inteligencia artificial en la educación ofrece, no solo desafía el diseño de las propuestas de enseñanza y de los dispositivos de evaluación. También brinda oportunidades para que los estudiantes transiten variados caminos en el ámbito del aprendizaje autónomo.

Los últimos avances de la inteligencia artificial generativa tensan aún más las concepciones sobre la enseñanza y el aprendizaje. De hecho, han generado una serie de debates e intercambios en la educación, en los cuales la discusión subyacente expresa, por un lado, la interpelación de los roles y de las funciones del docente en los procesos de aprendizaje y de construcción del saber. Por otro, cuestiona acerca de cómo dar cuenta y de cómo potenciar esos procesos, a partir de la integración de los distintos recursos que día a día se ponen a disposición.

Los beneficios de la inteligencia artificial en la educación

Posicionados desde el pensar sobre los beneficios y las oportunidades que la inteligencia artificial en la educación brinda, es posible identificar la personalización de la enseñanza como un elemento que se ve potenciado.

La inteligencia artificial tiene la capacidad de procesar enormes cantidades de datos sobre el desempeño y las preferencias de nuestros estudiantes y, por tanto, puede generar respuestas adaptativas a estos niveles. Eso posibilita que, en un mismo grupo de clase, se aborden distintas propuestas, de acuerdo con los niveles de desempeño e intereses de cada estudiante.

La inteligencia artificial en la educación contribuye al avance de cada estudiante a su ritmo, así como al trabajo en áreas específicas. Especialmente, en aquellas en las que se encuentran en proceso y aún son deficitarias.

Estas tareas realizadas por la inteligencia artificial optimizan los tiempos del docente (tan valorados y ansiados). En consecuencia, pueden redirigir ese tiempo al desarrollo de propuestas más interactivas, centradas en la discusión y en la generación de procesos reflexivos, y de construcción individual y colectiva.

De la mano de la personalización, otra ventaja de la inteligencia artificial en la educación está dada por las posibilidades de accesibilidad a esos entornos personalizados de aprendizaje desde cualquier sitio y momento: facilita la continuidad de los procesos, sortea las distancias y las dificultades temporales.

Pensar y diseñar procesos educativos, con el apoyo de las herramientas de la inteligencia artificial, permitirá llegar a más estudiantes, con propuestas más ajustadas a sus niveles e intereses, reforzando la motivación y el compromiso en las experiencias de aprendizaje.

Claro está que los beneficios de la inteligencia artificial en la educación se identifican de manera general. Por ello, deberán ser ajustados a los contextos específicos en donde la propuesta se desarrolla (nivel educativo, condiciones de infraestructura, formación del equipo docente, entre otras).

La importancia de reinventar el rol de los docentes 

A la luz de los distintos avances con relación a la inteligencia artificial en la educación, la generación acelerada del conocimiento y las distintas formas de acceder a la información, se hace necesario repensar el rol docente.

Partiendo de la relevancia de la función docente, como pieza clave del proceso educativo, se hace ineludible revisitar algunos conceptos. Por ejemplo, las maneras de aprender, enseñar y evaluar, de forma de:

ajustarse a las necesidades de los estudiantes;

hacer un uso con sentido pedagógico de las tecnologías a disposición;

tender puentes con el desarrollo de habilidades y competencias demandadas por la sociedad actual.

El avance de la inteligencia artificial en la educación supone numerosos desafíos. El camino de repensar y reformular nuestra tarea profesional como docentes nos lleva a posicionarnos como diseñadores de experiencias potentes de aprendizajes para nuestros estudiantes.

También como activadores de procesos reflexivos, basados en el intercambio, la interacción con otros, así como la apropiación auténtica y significativa de la información, para la construcción de conocimiento, saberes y habilidades.

Como diseñadores de esta experiencia, los docentes debemos facilitar, guiar y orientar para la comprensión de la realidad. Al mismo tiempo, potenciar el desarrollo del pensamiento crítico, a través de un análisis profundo de la información que hoy aparece a tan solo un click.

Y no olvidar que es clave contribuir a la aplicación del conocimiento en iteraciones de ensayo y error, que permitan aprehender ese conocimiento, a la vez que se gana en autonomía.

[justadrunkenwhaler]

Pues... está buenísimo.

Como ya deben saber, soy un gran fanático de Pokémon. Hace un par de días me encontré con Leyendas de Teselia, un foro de rol ambientado en mi saga de videojuegos favorita.

ANTES QUE NADA: No me gusta hablar de foros en específico, mucho menos hacer publicidad, pero este foro me ha tocado el corazón y me regresó las ganas de rolear... cosa que perdí hace años. Así que eso, acá viene mi descarga de HYPE ABSOLUTO.

Hacía un buen rato que no roleaba y la verdad que le tengo mucho cariño a Pokémon, así que decidí darle una oportunidad al foro.

Es nuevo y somos un puñado de usuarios. En resumen: me mojé.

Esperaba lo de siempre y algún extra, pero me llevé varias sorpresas.

Lo primero: el foro apuesta por la "autogestión", que para alguien adicto a la programación y todo lo que se maneja por sí mismo me llamó mucho la atención. Si bien cuenta con los registros de toda la vida, tu perfil se administra a sí mismo con ayuda de javascript, sumando las estadísticas de tus pokémon, descontando tu dinero cuando haces compras y demás gracias a algunos truquitos de HTML y JS.

Yo, que arruino el 99% de los registros que implican algo más complejo que el 2+2 ... es una delicia.

¡El código JS también te dice si estás haciendo mal las cosas!

¿Fichas? Nah, acá no hacemos eso. Si bien el perfil cuenta con un apartado para describir a tu personaje e indicar el PB que utilizas... ya está, eso es todo. Puedes comenzar a rolear en menos de media hora.

¿Esperar a que te asignen un grupo? No hace falta. Buscas el grupo al que deseas formar, le das click a unirte y ya está... color para tu perfil.

Si bien es cierto que este tipo de sistemas depende de la buena fe de los usuarios, no hay nada que el buen ban hammer y un vistazo a los registros no pueda solucionar.

El foro también cuenta con desafíos, minijuegos y varias cositas más para hacer por encima del típico ciclo de: capturar > social > capturar > social.

Los personajes pueden tener una clase y una ocupacion.

La clase de un personaje te proporciona algunas ventajas a nivel funcional, como dar un bono de experiencia a tus pokémon o la capacidad de evolucionar antes. Esto me hizo pensar -por primera vez desde que roleo Pokémon- qué quería para mi personaje.

La ocupación se refiere a un oficio que no necesariamente está ligado al mundo de los Pokémon. Mi personaje, por ejemplo, es un costurero. El tipo de ocuación que tengas te permite ganar cierta cantidad de dinero mensualmente (según la categoría a la que pertenezca) lo cual me parece cool. Nada del otro mundo, pero cool.

No puedes atrapar 90247812947 Pokémon, que al principio suena feo, pero me parece tremendo. Esto me permite pensar en los pokémon que deseo atrapar exactamente y fomenta el intercambio con otros usuarios. Ya no más grindeo loco y tenerlo todo, ahora hay que usar la mentalidad de tiburón.

Hablando de los pokémon que puedo tener; Pokémon migratorios. Otra feature que me encanta. No todos los pokémon están disponibles en las rutas de captura. Acá entran los pokémon migratorios, criaturas que solo pueden encontrarse durante ciertos meses.

En fin, me estoy dejando otro montón de cosas en el camino, pero lo importante es saber que este foro me ENCANTA y le da un uso muy interesante a features por defecto de foroactivo así como a código personalizado de JS. Si te gusta Pokémon, te recomiendo darte una pasada por Leyendas de Teselia.

[elauladecristeach]

Aprendizaje personalizado y las Inteligencias múltiples

¡Hola a todos/as!

Estreno este diario de aprendizaje con ganas de escribir y comentar en él todo aquello relacionado con el curso de paisajes de aprendizaje. Espero enriquecerme con ello a la vez que con los de otros compañeros/as del curso.

Para comenzar, voy a hablar del primer bloque trabajado: el aprendizaje personalizado y las inteligencias múltiples.

En mis años como maestra, tanto en escuela concertada como ahora en la pública, siempre he tenido claro que la homogeneidad no existe. Y de esto no me he dado cuenta siendo docente, sino también alumna, pero esto da para otra larga historia ;)

La diversidad es maravillosa en todos los ámbitos de la vida y, también, en nuestras aulas. Qué aburrido sería que todos fuésemos iguales, que hiciéramos y aprendiésemos todo de la misma manera... Seríamos como unos robots, ¿no?

Pero eso no es así, cada personita de nuestra aula tiene unos intereses, destrezas, inquietudes y, también, debilidades, que hace que nos enriquezcamos unos de otros. Es por ello muy necesario que los docentes lleven a cabo un proceso de enseñanza personalizado, es decir, conocer en profundidad a nuestros alumnos y dotarles de los recursos necesarios para que realicen un aprendizaje personalizado.

Como se ha visto en el curso, una de las maneras de conocer las fortalezas y debilidades de nuestros alumnos es a través de las inteligencias múltiples. En mi caso, como profe de Infantil, la principal técnica que utilizo para conocer a mis niños del aula es la observación: mientras trabajan, mientras juegan, escuchándoles cuando cuentan sus experiencias... Voy anotando en mi diario estas observaciones para tenerlas en cuenta y así poder adaptar lo mejor que puedo los aprendizajes. De esta manera, sé muy bien qué niños prefieren dibujar, quiénes leer cuentos, a quién se le da mejor sumar con pompones, al que le encanta buscar insectos en el recreo, el que utiliza como medio de comunicación la lengua de signos, o el que necesita el movimiento para aprender porque es puro nervio.

Las Inteligencias Múltiples de Howard Gardner nos sirven de guía para saber en qué destacan más unos niños y otros, así como en las que necesitan más ayuda y, por lo tanto, ofrecerles esa enseñanza y aprendizaje personalizados de los que hablamos.

Considero un buen recurso realizar un test de inteligencias múltiples al alumnado ya que, unido a la observación de la que he hablado, nos puede proporcionar más información de cada uno de ellos. En otras etapas superiores ese mismo test lo pueden realizar los propios niños para ser conscientes por ellos mismos de sus puntos fuertes y no tan fuertes. En el siguiente enlace propongo un ejemplo de test para Primaria y Secundaria:

Yo misma realicé el test de la tarea del curso y no me sorprendo nada de los resultados: 100% musical y matemática. No puedo vivir sin la música y soy bastante cuadriculada, además de ser veloz en el cálculo. Por otro lado, 38% naturalista, voy a tener que pedir a mis niños que me hablen más de sus animales e insectos favoritos... ;)

Todo lo que he descrito y comentado hasta ahora, no es algo sencillo de llevar a cabo, pues requiere un esfuerzo que el docente tiene que estar dispuesto a realizar, y para ello, no solo hace falta su voluntad, sino tener los recursos suficientes que permitan realizar este trabajo: recursos personales y materiales que, en bastantes ocasiones, no tenemos la oportunidad de contar con ellos. Otro punto a destacar es la formación del profesorado: estar al día del uso de nuevas metodologías y herramientas tecnológicas permitirá que el docente pueda adaptar la presentación del conocimiento de diferentes formas para que llegue a todo su grupo de alumnos.

En definitiva y, para cerrar esta reflexión, para personalizar el aprendizaje se necesitan tres aspectos fundamentales: conocer al alumnado, formación para proporcionar diferentes maneras de aprender, y ganas, ¡muchas ganas! (Además de tiempo, que de eso no vamos sobrados).

Espero que os haya entretenido y nos leamos próximamente.

Un saludo vikingo,

Cristina.

[equipo]

Cambia, todo cambia

🌟 Novedades

Los nuevos operadores de búsqueda han llegado para quedarse: están disponibles para todas las plataformas y te permiten dar con la publicación exacta que andas buscando. ¿Qué más se le puede pedir a una función?

Ya es posible silenciar el contador de mensajes sin leer de una comunidad de la que formes parte desde el menú de los tres puntos ubicado en la parte superior derecha de esta.

Otra novedad relacionada con las comunidades es que las personas con permisos de administración ahora pueden habilitar a quienes la moderan para que inviten a otros blogs a unirse. Consulta la configuración de tu comunidad.

Ahora todo el mundo tiene la opción de buscar comunidades en la versión web. Hemos incluido un nuevo apartado en el menú desplegable que se muestra al hacer búsquedas en Tumblr que te permite descubrir comunidades relacionadas con el término o la frase que hayas usado (y lo añadiremos a las aplicaciones en la próxima actualización). También hemos incorporado una nueva sección llamada «Comunidades relacionadas» al menú lateral derecho de la página de búsqueda.

Hemos empezado a recomendar comunidades a aquellas personas que ya formen parte de alguna en otros rincones de la plataforma, por ejemplo, a través de un nuevo carrusel en la pestaña «A tu medida» del Escritorio.

Cuando la creamos, sabíamos que la función para cambiar la fecha de las publicaciones por otra anterior podría traer consigo consecuencias inesperadas, así que hemos añadido a nuestro documento de ayuda algunos aspectos que debes tener en cuenta al usar esta opción.

🛠 Mejoras y solución de problemas

Si actualizas la aplicación para iOS a la versión 36.4, podrás comprobar que los anuncios ya no interrumpen el sonido que estés reproduciendo de fondo.

Al dejar una respuesta larga tanto en la versión web (en determinados casos) como en la versión web para dispositivos Android, el cursor saltaba de forma inesperada en el campo de texto, pero ya lo hemos resuelto.

El 18 de septiembre, durante un breve lapso de tiempo, los correos que enviamos para verificar los dominios personalizados no llegaron a las bandejas de entrada correspondientes. Hemos solucionado la incidencia y todos los mensajes que quedaron pendientes se volvieron a enviar.

🚧 En curso

No hay incidentes ni errores por resolver ahora mismo.

🌱 Próximamente

¡Sin novedades en el horizonte!

¿Tienes algún problema? Consulta los errores conocidos de Tumblr y, si has detectado alguno nuevo, envía una solicitud al equipo de asistencia: se pondrán en contacto contigo lo antes posible.

¿Quieres hacernos llegar tus comentarios o impresiones sobre alguna función? Echa un vistazo a nuestro flamante blog Work in Progress y empieza a compartir tus ideas y sugerencias con la comunidad.

¿Quieres apoyar Tumblr con una pequeña contribución? No te pierdas la suscripción Prémium y el nuevo distintivo de fan incondicional en TumblrMart.

¡Y no olvides que puedes consultar todos estos cambios en cualquiera de los idiomas disponibles en Tumblr en los blogs oficiales de los equipos internacionales!

[necromancercoding]

CÓDIGO #129 | Ecliptic.

LIVE PREVIEW & DOWNLOAD.

♦ Cuarto prompt del Codember 2023 (Constellations) de @elalmacen-rp. Una tablilla que sirve tanto para búsquedas como para listas de grupos, con acento personalizado para cada pestaña. Tiene 12 pestañas por defecto, pero se pueden añadir más (instrucciones bajo el cut). ♦ No quites los créditos ni uses como base. ♦ Todos los colores y fuentes son modificables. Si no sabéis cambiar algo, preguntadme por ask y os echaré una mano.

Si quieres retirar pestañas: Quita los inputs, labels y [role="box"] que no te hagan falta.

Si quieres agregar pestañas: Añade un input con un id nuevo (recomiendo usar numerados), label nuevo con for igual al id del input y un [role="box"] con data-for igual al id del input.

A continuación agrega este CSS en tu <style>:

.cd23-constellation input#cd23-cXX:checked ~ [role="main"] * { --tab:YY; }

El XX sería el número que has puesto en tu input, y en tab vas a poner ese número menos 1. Por ejemplo, si es tu pestaña 16, sería #cd23-c16, y --tab sería igual a 15. A continuación, añadirás esto:

.cd23-constellation input#cd23-cXX:checked ~ [role="tabs"] label[for="cd23-cXX"] i { color:var(--_icon2-color-active); }

Siendo XX, de nuevo, el número que has puesto en tu input.

[seoenergia]

🔵 3 ventajas en negrita de la promoción del sitio SEO regional 🔵

La promoción regional del sitio SEO tiene varias ventajas que pueden beneficiar a tu negocio si se utiliza de manera efectiva.

Algunas de estas ventajas son:

Atracción de tráfico local: Al dirigir tu estrategia SEO a una región específica, puedes atraer tráfico local relevante para tu negocio. Esto aumentará la probabilidad de conversión, ya que estás llegando a personas que se encuentran físicamente cerca de tu empresa.

Ejemplo: Si tienes una tienda de ropa en Barcelona, puedes optimizar tu sitio web para palabras clave relacionadas con la moda en esa ciudad. De esta manera, atraerás a personas que buscan tiendas de ropa en Barcelona y aumentarás las posibilidades de que visiten tu tienda física. La atracción de tráfico local es clave para las empresas que operan en un área geográfica específica. Al centrarte en tu región, podrás competir de manera más efectiva con otras empresas locales y destacarte ante los consumidores potenciales de tu área.

Competencia menos intensa: Al enfocarte en la promoción regional, es probable que la competencia sea menos intensa que a nivel nacional o global. Esto te brinda la oportunidad de posicionarte más fácilmente en los resultados de búsqueda y aumentar tu visibilidad entre los usuarios locales.

Ejemplo: Si tienes una empresa de servicios de limpieza en Madrid, es probable que haya menos competencia para palabras clave relacionadas con este servicio en Madrid que a nivel nacional. Esto te permitirá posicionarte más alto en los resultados de búsqueda y captar la atención de los usuarios locales interesados en contratar tus servicios. La competencia puede ser feroz en el ámbito del SEO a nivel nacional o global, por lo que la promoción regional puede ser una estrategia más eficaz para empresas locales que buscan destacarse en su mercado.

Mejorar la relevancia y la personalización: Al adaptar tu estrategia SEO a una región específica, puedes mejorar la relevancia de tu sitio web para los usuarios locales. Esto aumentará la probabilidad de que los visitantes del sitio encuentren lo que están buscando y se conviertan en clientes.

Ejemplo: Si tienes un restaurante en Valencia, puedes optimizar tu sitio web para palabras clave relacionadas con la gastronomía valenciana y lugares de interés en la ciudad. De esta forma, los usuarios locales que buscan información sobre restaurantes en Valencia encontrarán tu sitio web más fácilmente y estarán más inclinados a visitar tu establecimiento. La relevancia y la personalización son aspectos clave del SEO que pueden mejorar la experiencia del usuario y aumentar la tasa de conversión. Al adaptar tu estrategia SEO a una región específica, podrás ofrecer contenido más relevante y personalizado a tus visitantes, lo que mejorará la percepción de tu marca y aumentará la fidelización de los clientes locales.

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❇️ ¡Hola! ¿Quieres que tu sitio web destaque en Internet? ¡Déjame ayudarte con mi promoción de SEO! Con mi experiencia y conocimiento en optimización de motores de búsqueda, puedo llevar tu sitio web a la cima de los rankings de Google. ¿Quieres aumentar tu tráfico, obtener más clientes y hacer crecer tu negocio en línea? ¡Entonces contáctame ahora y juntos hagamos que tu sitio web brille en la web! ❇️