#Ogilvy

[guy60660]

Ogilvy | Corona x World Surf League

[frenchcurious]

Ogilvy Speed Special. - source Classic and Modern Show Cars AU.

[dailymontreal]

Holt Renfrew Ogilvy

[adcollector]

OGILVY (South Africa) for Handy Andy

[red-of-raxacoricofallapatorious]

the twink death must have been cataSTROPHIC

[unfoldingmoments]

Only if we are eternally unhappy with compromise.

Only if we leave no room for excuses.

Only when we show appropriate disdain for experience & absolute respect for the work.

Only when all of us resolve to relentlessly practice the 8 habits, on every job bag, on every project and on every campaign, will we begin to prove that we are not Goliath, but a company of Davids.

Never the End

— David Ogilvy

[tofutasties]

Copywriters

Copywriters may not be the most visible people in agencies, but they are the most important. The hallmarks of a potentially successful copywriter include:

Obsessive curiosity about products, people and advertising

A sense of humor

A habit of hard work

The ability to write interesting prose for printed media, and natural dialogue for television

The ability to think visually. Television commercials depend more on pictures than words

The ambition to write better campaigns than anyone has ever written before

‘Most good copywriters’, says William Maynard of the Bates agency, ‘fall into two categories. Poets. And killers. Poets see an ad as an end. Killers as a means to an end.’ If you are both killer and poet, you get rich. —David Ogilvy, Ogilvy on Advertising (1983)

[ko-mal]

WOII: Final - In Summary

This module assisted me in becoming more critical in my thinking about design. I always perceived design to be emotional, expressive, and chaotic, but WOII equipped me with the tools and vocabularies to understand why and how this is. It enhanced my appreciation of design in how it communicates meaning, not simply through visuals but with regards to context, history, and culture. For example, postmodernism brought my thoughts on structure into different realms.

I've also turned to reading again more recently, especially non-fiction published on psychology, communication, and creativity. Non-fiction books such as Psycho-Cybernetics and Ogilvy on Advertising, have made me aware of how perception, messaging, and interactions shape and frame a piece. In Psycho-Cybernetics, Maxwell Maltz wrote: "We act, or fail to act, not because of will, as is so commonly believed, but because of imagination" (Makan, 2023). This made a lot of sense in terms of how vital emotional imagination is, not just in personal growth but in how we design and communicate everything.

There is a strong relation between what I read and what I learned in WOII with respect to symbolism and meaning making. Knowing how a design works culturally and emotionally taught me that (similar to words) images can convey subtle, complicated paths in shaping and guiding people. I will think of my projects differently now and with more curiosity and consideration, wondering not just what looks good but what communicates effectively.

(244 words)

References:

Makan, Ij. “Lessons From Maxwell Maltz (Psycho-Cybernetics).” Becoming Antifragile, 12 Dec. 2023, www.becomingantifragile.com/p/lessons-from-maxwell-maltz-psycho

[claraaragones]

MARÇ 2025

Clara Aragonés Yuste Ogilvy Segon Semestre 31/03/2025

Aquest mes de març de pràctiques a Ogilvy el puc definir com un període d’aprenentatge continu. A mesura que avanço en el meu procés d’adaptació, em sento cada vegada més segura amb les tasques que realitzo i encara més còmode i integrada amb el meu equip de treball. Ha estat un mes intens, de nous reptes i experiències enriquidores.

Pel que fa a les tasques desenvolupades, he continuat treballant en algunes funcions que ja coneixia com la publicació de comunicats, documents i noves campanyes a la plataforma d’ÁGORA, la recerca d’imatges als bancs d’imatges i l’assistència als status setmanals. No obstant això, també he tingut noves oportunitats d’aprenentatge i responsabilitats, ja que he participat en noves feines:

He iniciat l’elaboració de l’“Inventario de Piezas”, un document que recull totes les peces que Ogilvy ha produït al llarg de l’any per a Volskwagen Group After Sales. Es tracta d'un document que serveix per mantenir un registre organitzat de la feina feta i garantir a client una visió del volum de treball fet durant aquest temps. 

Hem començat a treballar en un esdeveniment anomenat “The Originals Fest 2025”, un projecte en què participen els Vehicles Comercials (furgonetes) de Volkswagen i que tindrà lloc el cap de setmana del 23-25 de maig. El nostre client (Volskwagen Group After Sales), ens va enviar les indicacions per aquest any i em vaig encarregar d’elaborar el brief amb la informació més rellevant que van enviar. Un cop definit, l’equip creatiu va pensar 3 propostes de conceptes i accions per portar a terme a l’estand del nostre client. Vaig tenir l’oportunitat d’assistir a la reunió on es van presentar aquestes idees dels creatius a client. Em va agradar molt poder estar present, veure les idees dels creatius, les propostes de peces i la forma de presentar i defensar els conceptes. Actualment, he començat a gestionar el tema de producció, contactant amb possibles proveïdors.

He après a gestionar el “report mensual” del portal d’ÁGORA i la web de Recambios Originales (RROO). Aquests documents són informes amb la informació principal del mes de l’anàlisi de dades com el nombre de visites a les webs i la seva evolució, si han augmentat o han disminuït les interaccions, etc.

A més de treballar en aquests projectes per Volskwagen Group After Sales, també he tingut l’oportunitat d’ajudar en altres feines per a diferents clients. Estic col·laborant en una campanya de Saba que implica l’enviament d’uns pòsters informatius sobre els pàrquings per a quatre països diferents. En aquest cas, m’he encarregat d’aspectes de producció i de parlar amb estudi i he buscat impressores webs de tubs d’enviament.

Més enllà de la feina feta dia a dia, hi ha hagut dies especials i moments destacats que m’agradaria mencionar com:

La benvinguda a la nova cafetera de Good News a l’oficina, ja que va ser un dia en el qual ens van donar tasses i tote bags de la marca a tots els treballadors i vam poder gaudir de cafè i matcha gratis durant tot el matí.

La xarrada que vam tenir el 14 de març anomenada “The Force is Feminist” en honor al dia de la dona, en la que quatre dones van presentar projectes creatius personals molt inspiradors que van voler compartir amb nosaltres.

El dinar d’equip que vam tenir el mateix dia de la xarrada, que vam organitzar per donar la benvinguda a un nou creatiu. Vam anar a un restaurant a prop de l’oficina anomenat “L’actiu” i va ser una estona de desconnexió i on vam poder conèixer-nos millor fora de la feina.

En definitiva, aquest mes he pogut començar a notar el meu creixement dins d’aquesta experiència. Puc afirmar que he consolidat coneixements, he adquirit noves habilitats i he pogut viure de primera mà processos clau dins l’agència.

Tinc moltes ganes de continuar aprenent i veient com evolucionen els projectes en els quals estic treballant!

[guy60660]

TEDx | Ogilvy

[twohitgames]

LG gram Book, un nuevo e interesante portátil ultraligero

LG ha sumado a su amplia familia de portátiles el nuevo LG gram Book, una incorporación que destaca por su combinación de portabilidad, rendimiento y durabilidad. El nuevo modelo ofrece la calidad de imagen, la conectividad y la productividad que exigen los profesionales y estudiantes para trabajar en cualquier lugar sin preocuparse por la autonomía. El diseño ultraligero y compacto de LG gram…

[donotdestroy]

[adcollector]

MEMAC OGILVY (Bahrain) for Ikea

[ikeerdepracticas]

1r Post: Iker de Prácticas

Nombre: Iker García Amaro Empresa: Ogilvy Semestre: 2n Fecha de publicación: 03/03/2025

Introducción

Desde hace un mes, estoy realizando mis prácticas en la agencia creativa Ogilvy, en el departamento de cuentas, gestionando la cuenta de la aerolínea Vueling. Durante este tiempo, he aprendido y soy consciente de lo que significa trabajar en una agencia, tengo más clara la relación agencia-cliente y, sobre todo, he identificado las funciones de cada uno de los departamentos de la agencia, especialmente el de cuentas.

Durante este primer mes he conocido el funcionamiento interno del equipo y los procesos de trabajo, y he ido asumiendo responsabilidades progresivamente.

Tareas Realizadas

Los primeros días fueron de adaptación y aprendizaje. Me enfoqué en documentarme sobre trabajos previos, entender la estructura del equipo (compuesto por 33 personas en Ogilvy) y familiarizarme con los procesos internos. Conforme fui avanzando, me delegaron tareas más concretas y de mayor responsabilidad, entre ellas:

Gestión de promociones semanales (semanas 10, 11, 12 y 13) para Vueling, asegurando su correcta ejecución. He desgranado el brief con la dupla asignada por el director creativo, recibido su propuesta, compartido con la responsable de promociones dentro de Vueling y varias pasadas de feedback. Una vez tenía el OK de cliente, me he encargado de asignar con las “copys” las traducciones necesarias (4 idiomas) y compartido todo el material visual con Hoggarts (encargados de producir los AAFF (artes finales)).

Coordinación de la creación de vídeos para performance. Vueling nos solicitaba 4 vídeos (en español, italiano, inglés y francés) tanto para la temporada de invierno como de primavera para que funcionaran a nivel de performance (generar tráfico a la web) y que se usarían para YouTube. Las principales funciones:

Gestión de la traducción a cuatro idiomas.

Supervisión y organización de las locuciones en estudio.

Coordinación con el equipo creativo para garantizar la coherencia de los materiales audiovisuales.

Revisión constante de feedback con cliente

Ejecución de textos para META complementarios

Gestión de las AAFF con Hoggarts

Búsqueda de fotos en Getty: utilizamos Getty Imagenes como banco de imágenes principal. En este caso, nos han hecho varios encargos donde debíamos presentar varias opciones de imágenes y vídeos de diferentes destinos para hacer promos en aeropuertos.

Mis dos compañeras Angie y Mariona me han ido añadiendo (poniendo en copia) en todos los proyectos en los que están involucradas (Vueling tiene muchos proyectos en paralelo, tanto campañas puntuales (como Easter), como patrocinios a largo plazo (Barça femenino y Athletic Club de Bilbao), así como promociones semanales, colaboraciones con aeropuertos puntuales, y actividades de performance y de marca). Al irme etiquetando en todos estos proyectos, aunque no he participado de forma activa en todos ellos, sí que he podido ir aprendiendo y teniendo una visión general.

De igual manera que gracias a esto he podido ir ayudándoles en pequeñas tareas dentro de esto como: supervisión de locución para cuñas de Spotify, búsqueda de imágenes en Getty, ayuda con la traducción de piezas, gestiones con Hoggart para facilitarles el material para los AAFF…

Destacar también que me incluyen en las reuniones tanto de status de equipo como otras reuniones con equipos externos de Havas (llevan los medios de Vueling) u otras reuniones de proyectos relacionados con aeropuertos o promociones.

Aspectos Positivos

Ambiente de trabajo: aunque el primer día no conocí al equipo, desde el segundo han sido muy carismáticas conmigo y me incluyen en todo lo que pueden. También me presentaron a todo el equipo creativo, al equipo de medios (havas), y al departamento de cuenta de Vueling.

Crecimiento profesional. Estoy ganando confianza en la gestión de tareas y toma de decisiones.

Contacto con clientes reales: Me ha permitido entender la relación entre agencia y cliente. Además, al ser un cliente tan grande, agradezco descubrir muchas disciplinas publicitarias. Es decir, como tienen un gran presupuesto, estoy aprendiendo cómo se gestionan desde spots de tv hasta el proceso de vinilar el tram de bcn.

Aspectos Negativos

Tienen un volumen tan grande de trabajo que muchas veces no pueden estar pendientes de mí, por lo que me quedo un poco descolgado. Si es cierto que en la última semana esto está cambiando y cada vez me delegan más tareas.

Conclusión

Estas primeras semanas en Ogilvy han sido una experiencia muy enriquecedora. He aprendido mucho sobre la gestión de cuentas y la ejecución de campañas en una gran agencia y con un gran cliente como es Vueling. Estoy entusiasmado con lo que queda por aprender en los próximos meses, sobre todo por la motivación de las compañeras y de los mismos proyectos.

[compellingselling]

"Who's the last person you'd want to see holding a cocktail?"

That's the exercise here to promote alcohol-free cocktails. The photography that feels like a high-end fashion brand aids the "Sober Chic" effect.

But isn't an alcohol-free cocktail just... soda water?

Agency: Ogilvy, Paris.

[tofutasties]

Art directors

You cannot get a job as an art director unless you have had some training in film, layout, photography and typography. It helps to be endowed with good taste. Since print went out of fashion, many art directors have turned themselves into television producers. Television, being a visual medium, is a natural outlet for their talents. Art directors used to be the handmaidens of copywriters, but they have now gone up in the world. Indeed, some art directors have risen to become distinguished Creative Directors – notably Bob Gage at Doyle Dane Bernbach, Hal Riney at Ogilvy & Mather, and Keith Reinhard at Needham, Harper & Steers. —David Ogilvy, Ogilvy on Advertising (1983)