#중소기업 사업주
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고용부 중기 지원금 신설
근로자에게 육아휴직을 3개월 이상 허용한 중소기업 사업주에 첫 3개월간 200만원이 지급된다. 대체인력을 고용한 경우도 월 80만원이 지원된다. [고용부, 육아휴직 업무공백 등 중소기업 사업주 지원 안내] 고용노동부는 육아휴직 및 육아기 근로시간 단축으로 인한 중소기업 업무공백 부담을 덜어주기 위해 이 같은 내용의 중소기업 사업주 지원 제도를 시행 중이라고 16일 밝혔다. 고용부에 따르면 지난해 중소기업의 육아휴직 및 육아기 근로시간 단축 사용자는 소폭 증가했다. 그러나 대기업에 비해 중소기업에서의 활용도는 여전히 낮은 모습이다. 고용부는 “이는 주로 업무공백 부담으로 근로자가 육아지원 제도를 사용하기 어려운 중소기업 여건에 기인한 것으로 보인”고 분석했다. 이에 정부는 현재 중소기업만을…
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보수와 진보는 도덕적 기준의 가중치가 다르다
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잠시 다음과 같은 상황을 상상해보자. 이 사람의 행위는 도덕적으로 올바른 것일까?
“어떤 사람이 벽장을 정리하다가 자신이 옛날에 쓰던 태극기를 발견했다. 태극기는 이제 더 이상 필요가 없었기에 그는 그것을 여러 장으로 잘라 화장실을 청소하는 걸레로 썼다.”
매우 불쾌한가? 그런 분께 재차 물을 수 있다. “이런 행위는 그 누구에게도 피해를 주지는 않는데 왜 잘못된 행동일까요?” “....” 잠시 머뭇거리다가 “그렇기는 하지만 태극기를 걸레로 쓰다니 그건 말이 안 되죠”라고 대답할 수밖에 없다면, 그는 보수주의자일 개연성이 꽤 높다.
도덕 기반에 대해 연구해온 사회심리학자 하이트에 따르면, 인간은 도덕 판단을 할 때 자신의 ‘직관’을 먼저 작동시키고 이유를 대야 할 때에야 비로소 생각을 시작한다. 즉, 직관적으로 불쾌, 경멸, 분노, 역겨움 등이 먼저 일어나고, 그다음에 그런 감정들을 합리화하기 위한 ‘추론’이 작동한다. 도덕 판단에 있어서 누구에게나 직관이 우선한다는 얘기다.
그렇다면 위의 태극기 걸레 이야기에서 별다른 도덕적 불쾌감이나 분노를 느끼지 않는 직관의 소유자는 대체 어떤 유의 사람일까? 보수·진보 사이의 도덕 직관의 차이에 관한 이런 의문이야말로 총선 결과와 작금의 정치적 분열에 대한 심층적 접근이 될 수 있다.
하이트가 전 세계 13만 명 이상의 설문 조사를 통해 제시한 도덕 기반 이론에 따르면, 모든 문화권에 보편적으로 적용되는 도덕의 여섯 가지 기준이 존재한다. 그것은 피해, 공정성, 충성심, 권위, 고귀함, 그리고 자유다. 그는 도덕성이 이 여섯 가지 기반(직관) 위에서 구성된다고 보았고, 도덕 기반 설문을 통해 각 기준이 어떤 내용을 담고 있는지를 설명한다. 예컨대 ”설사 그들의 가족이 잘못된 일을 했을지라도 가족에게 충실해야 한다”는 충성심 기반에, “군인이라면 상관의 명령에 동의하지 않는다 하더라도 의무적으로 복종해야만 한다”는 권위 기반에, “피해를 주지 않더라도 역겨운 행위는 해서는 안 된다”는 고귀함 기반에 속한다. 위의 여섯 가지 기반은 누구에게나 있다.
하지만 보수·진보에 따라 여섯 가지 기반의 가중치가 확연히 다르다. 보수는 여섯 가지 기반 모두를 중시하는 편인 반면, 진보는 그중 세 가지 기준에 주로 민감하다. 진보는 배려·피해 기반과 자유·압제 기반에 가장 많이 의존하며 공평성·부당성 기반도 작동시킨다. 예컨대 좌파는 우파에 비해 상대적으로 폭력과 고통의 신호를 더 민감하게 받아들이기 때문에 평등을 위해 투쟁해야 한다고 믿는다. 또한 약자가 강자에게서 억압받지 않도록 정부가 나서야 된다고 주장한다. 반면 우파도 자유를 강조하지만 그들은 진보 정부 정책에 치를 떨 때가 많은데, 왜냐하면 그런 정책이 특정 약자 집단(노동자, 소비자, 환경)을 보호한답시고 또 다른 집단(가령, 중소기업 사업주)을 압제하기 때문이다. 공평성·부당성 기반의 경우에도 우파는 상대적으로 “가장 열심히 일한 직원에게 가장 많은 보수가 돌아가야 한다”는 비례의 원칙을 금과옥조처럼 받아들인다.
그런데 진보와 보수를 가르는 결정적 기준은 충성심, 권위, 고귀함 기반이다. 사실 이것은 개인적 차원보다는 집단적 성격을 가진다. 진보는 집단적 차원에서 작동한 이 세 가지 기반들에 대해 대단히 둔감하다. 가령, 위의 태극기 걸레 사례가 보수주의자의 심기만을 건드리는 이유는 그것이 충성심 기반을 위배하기 때문이다. 우파는 공동체를 깨면서까지 이념을 수호하고 싶지 않은 반면, 좌파는 약자를 보호하기 위해서라면 내부 총질도 문제가 되지 않는다.
여기서 바로 질문하지 말아야 할 문제. “우파·좌파 중 누가 더 올바른 도덕 기반을 가졌는가?” 이 물음만을 계속 던지는 진영은 ‘궁극적’으로 실패할 확률이 높다. 왜냐하면 인간이 어떤 방식으로 도덕 판단을 하며, 사람들이 어떠한 도덕 기반들을 왜 더 중시하는지에 대한 민감성 없이 그들을 설득할 수 없기 때문이다. 이런 논의가 없이는 왜 시골 주민과 노동 계층이 자신의 이익을 대변해줄 거 같은 진보 쪽에 서지 않고 보수에게 표를 주는지를 도저히 이해할 수 없다. 어떤 진영을 표방하든 공동체 기반의 도덕 자본을 중시하지 않는 정치 세력은 승리할 수 없다.
총선은 끝났지만 정치 갈등은 새롭게 시작될 것��다. 승리했든 실패했든 이제는 정치 공학적 분석을 넘어 국민의 도덕적 직관에 대한 깊은 탐구를 해봐야 할 시점이다.4-14-2024/hwanshikkim.tumblr.com/archive
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[재무설계, 재무진단이 왜 필요한가? 가장 시급한 상황은 언제인가?]
재무설계는 부자들만이 받는 것이라고 생각하시는 분들도 아직까지 있으실수도 있습니다.
하지만, 사실 재무설계는 부자들 보다 서민층에게 더욱 절실하게 요구되는 것이라는걸 아시나요?
벌어도 벌어도 항상 빠듯하고..
남들 보다 적게 먹고 적게 쓰고, 적게 사는데 왜 이렇게 통장의 잔고는 늘 바닥인지..
한숨만 쉬시는 분들이 대부분이시죠..
나이는 벌써 중년인데,
내집마련도 못하고, 자녀교육비는 앞으로 들어갈 일이 너무 많고, 노후 대비도 해둬야 하고..
이렇게 수입이 적고 경제적으로 어려움이 있으신 분들일수록 재무진단과 재무설계를 통해서 안정적인 기반을 닦고
내집마련과 은퇴설계, 노후대비를 위해 철저한 준비를 해두어야 합니다.
부자가 되기 위한 첫걸음, 재무설계! 과연 어떤 분들에게 효과적일까요?
1. 노후대비나 은퇴설계가 전혀 준비되지 않은 분들
2. 벌어도 벌어도 항상 경제적으로 어렵고 생활이 빠듯한 분들
3. 사회초년생으로 철저하게 자금관리를 하고자 하시는 분들
4. 갓 결혼한 신혼부부로 내집마련과 종잣돈, 자녀들의 교육비 등부터 준비하고자 하시는 분들
5. 여윳돈은 있지만 어떻게 투자를 해야 할지 모르겠다 하시는 분들
6. 부채가 너무 많아 벌어서 이자 갚는 것도 빠듯하신 분들
7. 금융활동은 하지만 수익이 미비한 분들
8. 상속재산을 받거나, 자녀에게 상속을 해줄때 자산운용과 세금문제를 해결하려고 할 때
연령대별로 수입과 지출의 비중 추이는 어떨가요?
연령이 증가할 수록 수입의 규모는 점점 감소하고, 지출의 규모는 점점 증가하므로,
결혼 전후에 자녀 양육비나 교육비 등으로 인한 지출 규모가 크지 않을 때,
재무설계를 통해 저축과 투자의 비중을 높이고,
자녀의 결혼비용과 은퇴 후의 노후설계를 대비해야 합니다.
사회초년기(~26 전후) : 재산형성기 – 고등학교나 대학을 졸업한 후 직장생활을 시작하면서 일정금액 저축과 부채가 발생
가족형성기(~35 전후) : 재산형성기, 부채관리기 – 결혼을 하면서 주거마련, 육아비용 등으로 인해 부채 발생
자녀성장기(~45 전후) : 재산증식기, 투자규모증가 – 자녀 성장으로 인해 교육비 부담 증가, 저축규모 커지고 재산증식에 관심 증가하고,
은퇴설계시작
가족성숙기(~55 전후) : 재산증식기, 재산지키기 – 자녀교육 마치고 결혼 준비, 부채의 규모 감소, 소득 증가로 투자규모 증가, 위험관리에
대한 관심도 증가, 은퇴준비 시작
은퇴 및 노후생활기(~65 전후) : 재산배분기 – 은퇴생활 준비, 미래의 건강에 대한 관심도 증가로 의료비에 대한 설계
자영업자 및 중소기업 사업주(재산증식, 사업승계, 재산재산지키기) – 재산, 부채관리, 현금흐름관리, 사업의 경영권 승계 및 위험관리에
대해 관심
그럼, 연령에 따라 어떠한 재무목표를 가지고 재무설계를 해야 할까요?
연령
이슈
재무목표
재무설계
사회초년기(20대)
졸업,취직,결혼,능력개발
결혼자금 마련, 전세자금 마련,
취업 후 홀로서기
재무설계 중요성 인지, 주거래은행결정,
부채관리 중요성 인지, 예산계획수립,
저축계획수립, 비과세 저축가입
가정형성기(30대)
결혼생활, 자녀출산, 육아, 교육
새 자가용 구입, 육아비용 증가,
비상예비자금, 주택구입자금,
신용카드 부채 상환
맞벌이계획수립, 소비지출 계획수립,
주택청약 상품가입, 보험과 개인연금 가입,
세제혜택 상품파악, 가계예산
공동관리, 장기저축 계획시작
자녀성장기(40대)
자녀교육, 재산형성
자녀교육비 증가, 주택규모 확장,
자녀결혼자금 마련, 은퇴설계시작
재산증식설계, 자산배분설계, 세금절세
(소득세 최소화), 보험, 연금, 은퇴설계,
창업상담, 부채상환, 상속, 증여설계 상담
가족성숙기(50대)
자녀결혼, 은퇴설계시작
자녀결혼자금 마련, 자녀대학교육비 마련, 은퇴 후 노후생활준비, 상속과 증여 계획
부채, 모기지 상환, 자산배분점검,
보험, 투자, 연금상품점검, 질병과
사고대비위해 의료비와 보험비 점검,
상속자산 점검, 은퇴 후 설계
노후생활기(60대)
노후생활시작, 제2인생기
은퇴 후 노후생활시작, 상속설계 실행,
사회봉사, 노후생활 즐기기
노후자금 점검, 자산의 안정성과
유동성 확보, 의료비와 보험비 점검, 상속자산 분배, 유언서류 작성,
봉사활동 및 레저나 휴양 설계
제 주위에도 그렇고 대부분의 사람들이 여윳돈이 생기면 어디에다 투자를 해야
안정적이면서도 수익을 얻을 수 있는지 잘 모르는 경우가 많아 큰 욕심에 위험도가 높은 상품에 투자하는 경우가 많고,
제대로 상품정보를 알지 못하고, 은행에 갔다가 은행원이 권유하는 상품에 무조건 가입해서 손해나 손실을 입는 경우가 많거나,
주위의 보험설계사 지인이 가입을 권유하는 상품에 무작정 가입해서 중복상품에 가입해서 자금을 낭비하는 경우들이 많이 있습니다.
특히, 의료실비 같은 경우는 중복 보장이 안되기 때문에 돈만 낭비되는 꼴이죠..
그러므로, 재무설계나 재무진단을 통해 우선 낭비되는 돈의 유출을 제거하고,
중복 가입된 보험등은 전부 리모델링을 해야 하고,
안정적인 상품과 공격적인 상품을 동시에 이용하시면서 분산 투자를 하셔야 합니다.
그리고 미래에 대한 대비를 하셔야 하므로 자녀 교육비나 결혼, 그리고 은퇴 후 설계까지 꼼꼼하게 준비를 하셔야 합니다.
그럼, 실제로 재무설계나 재무진단을 통해 어떻게 수입에 대한 지출이 달라지는지 한번 볼까요?
내집마련과 노후설계라는 목표에 중점을 두고 재무설계를 한 포트폴리오입니다.
재무설계 전
수입 : 소득[290만원]
지출 : 생활비[120만원], 적금[60만원], 장기주택마련저축[20만원], 연금보험[15마원, 기타[75만원]
재무설계 후
수입 : 소득[290만원]
지출 : 생활비[100만원], 장기주택마련저축[53만원], 적립식펀드[50만원], cma[20만원], 연금펀드[15만원], 기타[7만원]
위의 포트폴리오를 보면 재무설계 전에는 생활비로의 지출이 크고,
유동자금으로 확보된 금액이 너무 많아서 낭비될 수 있는 금액의 비중이 너무 큽니다.
또한, 금융상품이 다양하지 못하고 너무 안정적인 상품에만 집중되어 있어서 수익을 올릴 수 있는 상품이 부족한 상황이죠.
하지만, 재무설계를 통해 낭비되는 비중을 줄이고, 투자 비용을 높였습니다.
다양한 금융상품을 통해 안정성과 수익성을 동시에 확보하고 있고,
내집마련과 노후대비를 중점적으로 하고 장기적으로 꾸준하게 관리할 수 있도록 하고 있습니다.
재무설계 없는 재테크는 없다는 말처럼!
재테크를 위해서는 반드시 재무진단을 통해 재무설계를 하셔야 목돈마련이 가능합니다.
그러므로,
1. 1억/10억/종잣돈 만들기
2. 노후준비, 은퇴설계 재무설계
3. 결혼자금 설계
4. 자녀교육비, 양육비 설계
5. 보험리모델링
6.금융상품에 대한 이해 및 선택방법
7. 투자설계, 펀드리모델링
8. 상황별, 연령별 재무설계
9. 자영업자, 중소기업 경영자, 직장인, 전문직 재테크 방법
등에 대해서 알고 싶으신 분들은 재무설계를 적극 활용하셔서
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재테크하기전에 재무설계를 먼저하자
재테크하기전에 재무설계를 먼저하자
�� 보통 재무설계를 받아야만 할 것 같은 사람들은 부자들만 해당되는 부분처럼 느껴지게 됩니다.
하지만 꼭 그런 것 만이 아니고 부자던 아니던 재무설계를 통해서 현재 나의 자산도 파악하고 나만의 인생 주기에 맞춘 계획도
세워보는 것과 동시에 이루고 싶은 목표를 가지고 계획을 짤수 있습니다.
그리고 그렇게 해야만 효율적이고 빠른 재테크를 할 수 있습니다.
재무설계를 통해 목표를 정해놓으면 아무래도 재테크 할떄 탄력이 붙을 수 밖에 없습니다.
그래서 재테크하기전에는 재무설계 즉 인생의 전반적인 설계를 먼저 해야합니다.
재무설계는 위에서 설명했듯이 너무 복잡하게 생각하기 보다는 단순하게 몇 년후에 얼마를 모으고 싶다는 목표를 정해서 그거에 맞게 자산을 투자하는 방법을 알려주는 것을 의미합니다.
혹시라도 재무설계가 필요하신분들이나 궁금한 분들은 제가 밑에서 알려드리는 사이트로 가셔서 정보를 얻으시면 됩니다.
물론 재무설계에 관한 상담도 무료로 해주고 있으니 잘 이용해 보시길 바랍니다.
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보통 재무설계할 때 분류를 하는데…
사회초년기, 자녀성장기, 가족성장기, 은퇴 및 노후생활기, 자영업자 및 중소기업 사업주로 나뉠 수 있습니다.
1. 사회초년기
사회초년기에는 두 나이대로 분류됩니다
우선 19~25세는 재산형성기로 직장생활을 처음 시작하는 사회초년생으로 일정금액 저축시작하며 동시에 부채가 발생합니다.
그리고 25~35세는 재산형성기, 부채관리 시기로서 주거마련, 생활비, 육아비용 등 가족을 꾸미면서 부채가 발생됩니다.
2. 자녀성장기
자녀성장기는 35~45세가 해당되며 재산증식기, 투자규모증가하는 시기로 저축규모가 커지며 재산증식에 관심을 가질 때이며 동시에 은퇴설계를 시작해야 합니다. 반대로 자녀가 성장하면서 교육비 부담이 있습니다.
3. 가족성숙기
45~55세에 해당되며 재산증식기, 재산을 지키는 시기로 자녀의 교육이 어느정도 마치고 자녀의 결혼 준비를 해야합니다.
부채는 점차 줄고 소득 증가됨에 따라 투자규모도 증가되고 은퇴준비를 시작해야 합니다.
그와 더불어 투자하기보다는 위험관리에 관심이 두어야 할 때입니다.
4. 은퇴 및 노후생활기
55~65세에 해당되며 재산배분기 시기로 본격적인 은퇴생활 준비, 미래 건강 및 의료비 증가에 따를 설계를 준비해야합니다.
5. 자영업자 및 중소기업 사업주
25~65세까지 사업을 한다고 하면 재산증식에서 사업승계에서 재산시키기가 40년동안 이루어지면 재산 및 부채관리, 현금흐름관리, 사업.경영권 승계 및 위험관리에 관심을 두어야 합니다.
지금당장 귀찮아서 피하는 것보다는 지금의 자산상황을 현실적으로 판단한 뒤 목표를 정한 뒤 그 목표를 이루시길 바랍니다.
현재 20~30대 ��은 연령층이라면 자금을 모으고 만들어야 하는 부분이 크게 차지하고, 45~50대 중년층이라면 제 2의 인생 즉, 은퇴설계를 준비해야하는 부분이 큽니다.
지금 나이대에 어떤 부분이 필요한지 어떻게 계획을 하고 투자를 해야하는지 모르는 부분이 많기 때문에 전문가에게 상담하여 의견을 들어보는 것은 좋은 방법입니다.
당장 재무설계로 많은 돈을 모으는 것은 아니지만 내 자신이 조금 일찍 실천하고 재무계획을 세운다면 나중에 후회하는 일을 없을 것입니다. 또한 미래에 남들보다 더 여유로운 삶을 가질 수 있습니다.
■ 20대에 재무설계를 어떻게 해야할지 막막하다면???
위에서 말한 노하우가 있다고 해도 과정이 복잡하기때문에 재무설계를 혼자서 계획 하시는데 굉장히 머리가 아플것입니다.
만일 재무설계를 자신이 스스로 하기 힘들다거나 초보자라면 우선 전문가에게 상담을 받은 후 재무설계를 하는것도 좋은방법입니다.
요즘에는 무료로 상담도 해주고 체계적으로 관리해주는 전문재무설계상담 사이트가 많기때문에 잘 이용하시면 재무설계하시는데 큰 도움을 받을 수 있습니다.
제가 밑에 추천하는 사이트는 리더스리치 입니다.
리더스리치는 메리츠 금융지주에 속한 곳으로 재무설계, 맞춤형 재테크, 종자돈만들기 노하우, 보험리모델링,변액연금상품등 다양한 형태로 무료재무설계 및 보험리모델링을 해주는 사이트 입니다. 재무설계의 초보자라면 필수적으로 받아보시고 재무설계의 중수나 고수도 어려운길에 부딪혔을때 상담받으시면 많은 도움을 얻을 것입니다.
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– 보험리모델링 상담, 재무설계 상담, 무료 재테크 상담 및 포트폴리오 제시
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