#Telearbeit

[redlinepeet]

Casa Romana 2 Zimmer · 4 Personen · WLAN · Haustierfreundlich

Ort Puntagorda, Westseite 800müM

Check Verfügbarkeit & Preis https://red-line.meinlapalma.de/de/unterkunft/casa-romana

Casa Romana bietet Platz für bis zu 4 Personen (+ 1 Baby) und liegt etwas oberhalb des Dorfkerns von Puntagorda, auf der sonnigen Westseite der Insel La Palma. Das 2 geschossige Haus ist sehr geschmackvoll und hochwertig eingerichtet und bietet viel Privatsphäre. Die Aussicht ist wunderschön, vor allem im Frühjahr während der Mandelblüte, wenn die Umgebung in ein rosa-weißes Blütenmeer eingehüllt ist.

Die Unterkunft hat keinen Pool Die Unterkunft hat kostenloses WLAN Haustiere sind erlaubt Lizenznummer: VV-38/5/0000076

Casa Romana in Puntagorda: Eine Oase der Ruhe und Natur Eingebettet in die malerische Landschaft von Puntagorda im Nordwesten La Palmas bietet das Casa Romana eine traumhafte Unterkunft für Ruhesuchende, Naturliebhaber und Hobbyastronomen. Die charmante Gemeinde ist bekannt für ihre natürliche Schönheit, traditionelle Feste und vielseitigen Wanderwege – ein idealer Ausgangspunkt, um die Insel zu erkunden.

Die Umgebung: Puntagorda und seine Highlights Puntagorda ist eines der schönsten Dörfer La Palmas und etwa 1,5 Autostunden vom Flughafen entfernt. Die Region begeistert mit kleinen Geschäften, gemütlichen Bars, Restaurants und einem beliebten Wochenmarkt, dem „Mercadillo“, auf dem lokale Produkte verkauft werden.

Für Naturfreunde gibt es viel zu entdecken: • El Fayal, ein idyllischer Kiefernwald mit Grill- und Picknickplätzen, bietet eine entspannte Auszeit. • Zahlreiche Wanderwege führen zu Aussichtspunkten, alten Windmühlen und den Zugang zum Meer in El Puerto – perfekt für Sommerabenteuer. • Von Puntagorda aus sind Los Llanos (45 Minuten) und der Sandstrand von Tazacorte (30 Minuten) schnell erreichbar.

Ein besonderes Highlight ist das Mandelblütenfest, das jedes Jahr zwischen Ende Januar und Anfang Februar stattfindet. Casa Romana: Ein stilvolles Refugium Das zweigeschossige Haus bietet allen Komfort, den man für einen erholsamen Aufenthalt benötigt, und besticht durch seine ruhige Lage und atemberaubende Aussicht über Puntagorda bis hin zum Atlantik.

Ausstattung im Überblick:

Obergeschoss: • Geräumiges Wohnzimmer mit Kaminofen für gemütliche Abende • Offene, voll ausgestattete Küche mit Cerankochfeld, Backofen, Kühlschrank, Kaffeemaschine und mehr • Schlafzimmer mit 2 Einzelbetten (zusammenstellbar) • Badezimmer mit Dusche und WC • Zugang zu einem Balkon mit herrlichem Ausblick

Erdgeschoss: • Schlafzimmer mit Doppelbett (1,50 x 2,00 m) • Salon mit Couch und Arbeitsplatz – ideal für Telearbeit • Bad mit Dusche und WC

Außenbereich: • Zwei großzügige Terrassen mit Sonnenliegen und Loungemöbeln • Balkon mit Panoramablick • Romantische Terrasse mit Grill und Sitzgelegenheiten • Garten und eigener Parkplatz

Für Hobbyastronomen wird die Nutzung eines Teleskops gegen eine geringe Gebühr (50 €) angeboten, um den Sternenhimmel über dem ersten Starlight-Reservat der Welt zu genießen.

Gut zu wissen: • Bettwäsche und Handtücher sind inklusive; bitte eigene Strandhandtücher mitbringen. • Die Unterkunft ist nicht barrierefrei. • Preis auf Anfrage.

Erlebe La Palma in seiner ganzen Schönheit und genieße deinen Aufenthalt in Casa Romana, einem Ort, an dem Komfort und Natur im Einklang stehen.

[axelknaus]

Mircea Iancu Pixabay

Umziehen oder Pendeln Wie sich Menschen bei einem Jobwechsel entscheiden

Wenn Menschen eine neue Beschäftigung in einer anderen Region annehmen, stehen sie auch vor der Entscheidung, wie sie vom Wohnort zur Arbeitsstätte gelangen. In einer aktuellen Studie hat ein Team von Forschern untersucht, unter welchen Bedingungen sich Menschen bei einem Jobwechsel für das tägliche Pendeln, für das wöchentliche Pendeln oder für einen Umzug entscheiden. Die Untersuchung basiert auf Daten des Sozio-oekonomischen Panels (SOEP) der Jahre 2001 bis 2019 und wurde kürzlich in der Fachzeitschrift „Demographic Research“ veröffentlicht. Wie aus der Studie hervorgeht, ist zunächst die Distanz zum Arbeitsplatz ein entscheidender Faktor für die Wahl der Mobilitätsform. Erwartungsgemäß zeigt sich, dass bei kürzeren Entfernungen das tägliche Pendeln die bevorzugte Option ist, diese Präferenz jedoch mit zunehmender Distanz stark abnimmt. „Ab einer Entfernung von etwa 150 Kilometern wird das tägliche Pendeln nur noch selten gewählt, und die Entscheidung tendiert deutlich in Richtung Umzug oder Wochenpendeln. Während sich beispielsweise bei einer Entfernung zwischen 50 und 100 Kilometern rund 86 Prozent für das tägliche Pendeln entscheiden, sind es bei Entfernungen zwischen 150 und 200 Kilometern nur noch knapp 9 Prozent“, erklärt PD Dr. Heiko Rüger, Mobilitätsforscher am Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (BiB) und Mitautor der Studie. Ist die neue Beschäftigung mehr als 150 Kilometer vom Wohnort entfernt, wird die Entscheidung zwischen Wohnortwechsel und Wochenpendeln weitgehend unabhängig von der Distanz getroffen. Beim Wochenpendeln wird ein Zweitwohnsitz in der Nähe des Arbeitsplatzes eingerichtet und in der Regel am Wochenende zum Hauptwohnsitz gependelt.

„Ortsspezifisches Kapital“ hat große Bedeutung

Eine zentrale Rolle bei der Entscheidung zwischen Umzug und Pendeln spielt zudem das sogenannte „ortsspezifische Kapital“ – dieses bindet Menschen an einen bestimmten Ort und erhöht dadurch die materiellen und immateriellen Kosten eines Umzugs. Beispiele sind Immobilien wie Wohneigentum, aber auch berufstätige Partnerinnen und Partner, schulpflichtige Kinder oder ein großes soziales Umfeld. „Personen mit einem hohen ortsspezifischen Kapital wollen dieses Gut nicht ohne weiteres aufgeben und neigen daher eher zum Pendeln als zum Wohnortwechsel“, berichtet Rüger. Insbesondere das Wochenpendeln erweist sich demnach als bevorzugte Lösung, wenn sowohl die Bindung an den Wohnort als auch die Entfernung zum neuen Arbeitsplatz groß sind.

In diesem Zusammenhang weist die Studie auch auf die Bedeutung der sogenannten „Abwesenheitskosten“ hin. Damit sind die Belastungen gemeint, die beim Wochenpendeln durch die Trennung vom Familienleben während der Arbeitswoche entstehen. Insbesondere Eltern schulpflichtiger Kinder bevorzugen daher auch bei größeren Entfernungen das tägliche Pendeln, um die Abwesenheit von der Familie für sich bzw. für die Familienmitglieder zu minimieren.

Auswirkungen der Zunahme von Homeoffice noch unklar

Die Ergebnisse der Studie liefern wertvolle Erkenntnisse für Politik und Unternehmen und können auf Basis repräsentativer Daten belegen, was teilweise im Alltag diskutiert wird. Das Forscherteam empfiehlt, stärker auf die spezifischen Mobilitätsbedürfnisse von Eltern einzugehen und unterstützende Maßnahmen zu ermöglichen. Dazu gehören flexible Arbeitszeitmodelle oder Homeoffice-Möglichkeiten. Solche Angebote können dazu beitragen, die negativen Folgen langer Arbeitswege - wie ein erhöhtes Stresserleben - zu reduzieren und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu verbessern.

Die der Studie zugrunde liegenden Daten wurden vor dem Ausbruch der Coronapandemie erhoben. Angesichts der seitdem zu beobachtenden Zunahme von Telearbeit und hybriden Arbeitsmodelle könnte die Bedeutung der Distanz zum Arbeitsplatz für Mobilitätsentscheidungen in Zukunft abnehmen. Die Autoren der Studie sehen daher weiteren Forschungsbedarf, um die langfristigen Auswirkungen dieser Entwicklungen noch besser zu verstehen.

Originalpublikation: Skora, Thomas; Petzold, Knut; Rüger, Heiko (2024): Migration, daily commuting, or second residence? The role of location-specific capital and distance to workplace in regional mobility decisions. Demographic Research 50(33): 967–1004. https://doi.org/10.4054/DemRes.2024.50.33

[bischoff-steuern]

Bundesregierung: Weiterentwicklung der Vereinbarungen zur grenzüberschreitenden Telearbeit

Die Bundesregierung hat auf Frage des Abgeordneten Matthias Hauer geantwortet, der sich nach dem internationalen Stand der Diskussion zur Weiterentwicklung steuerlicher Vereinbarungen in Bezug auf grenzüberschreitende Telearbeit erkundigt hatte. Mehr zum Thema ‘Homeoffice’…Mehr zum Thema ‘Betriebsstätte’…

[onyxhostingde]

Verbessern Sie Zusammenarbeit und Sicherheit mit gehosteten Nextcloud-Diensten

In der heutigen, digital vernetzten Welt ist die Fähigkeit, effizient und sicher zusammenzuarbeiten, entscheidender denn je. Unternehmen aller Größen und Branchen stehen vor der Herausforderung, Tools und Plattformen zu finden, die es Teams ermöglichen, produktiv zu sein, ohne die Sicherheit und den Datenschutz zu gefährden. Gehostete Nextcloud-Dienste bieten eine leistungsstarke Lösung für diese Herausforderungen. Sie kombinieren die Flexibilität und Zugänglichkeit von Cloud-Speicherlösungen mit den strengen Sicherheitsstandards, die für den Schutz sensibler Daten erforderlich sind.

Die Vorteile von gehosteten Nextcloud-Diensten

Zusammenarbeit ohne Grenzen: Gehostete hosted nextcloud bieten eine zentrale Plattform, auf der Dateien gespeichert, geteilt und gemeinsam bearbeitet werden können, unabhängig vom Standort der Teammitglieder. Mit Funktionen wie Online-Office-Suite-Integration, Kalendern und Aufgabenlisten können Teams ihre Arbeit effizient organisieren und auf dem neuesten Stand bleiben.

Angepasste Sicherheitsfeatures: Sicherheit ist ein zentrales Anliegen bei der Auswahl einer Cloud-Plattform. Gehostete Nextcloud-Dienste bieten umfangreiche Anpassungsoptionen, die es Unternehmen ermöglichen, ihre Sicherheitseinstellungen zu optimieren. Dazu gehören Ende-zu-Ende-Verschlüsselung, Zwei-Faktor-Authentifizierung und die Möglichkeit, Zugriffsrechte detailliert zu konfigurieren.

Datenschutzkonformität: In einer Zeit, in der Datenschutzregelungen wie die DSGVO von größter Bedeutung sind, bieten gehostete Nextcloud-Dienste eine sichere Umgebung, die den Datenschutzbestimmungen entspricht. Da die Daten in sicheren Rechenzentren gespeichert werden, können Unternehmen sicher sein, dass sie die gesetzlichen Anforderungen erfüllen.

Kosteneffizienz und Skalierbarkeit: Gehostete Nextcloud-Dienste bieten eine kosteneffiziente Lösung für Speicher- und Zusammenarbeitsbedürfnisse. Unternehmen zahlen nur für den Speicherplatz und die Dienste, die sie tatsächlich nutzen, und können bei Bedarf problemlos skalieren. Dies eliminiert die Notwendigkeit, in teure Hardware oder zusätzliche IT-Ressourcen zu investieren.

Zugriff von überall: Mit gehosteten Nextcloud-Diensten haben Nutzer von jedem Ort und zu jeder Zeit Zugang zu ihren Daten, solange eine Internetverbindung besteht. Dies fördert eine flexible Arbeitskultur und unterstützt Unternehmen dabei, auf die Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter im Hinblick auf Telearbeit oder flexible Arbeitszeiten einzugehen.

Wie gehostete Nextcloud-Dienste die Zusammenarbeit und Sicherheit verbessern

Gehostete Nextcloud-Dienste verbessern nicht nur die Zusammenarbeit innerhalb von Teams, sondern stärken auch die Sicherheitsinfrastruktur von Unternehmen. Durch die Bereitstellung einer sicheren Plattform, die es ermöglicht, sensible Informationen und Dokumente zu teilen und gemeinsam zu bearbeiten, ohne dass diese außerhalb der Kontrolle des Unternehmens geraten, tragen sie maßgeblich zum Schutz vor Datenverlust und Cyberbedrohungen bei. Zusätzlich unterstützen die umfassenden Audit- und Compliance-Features Unternehmen dabei, ihre Compliance-Anforderungen zu erfüllen und eine transparente Übersicht über die Datenverwendung und -zugriffe zu behalten.

Fazit

Die Wahl des richtigen Partners für gehostete Nextcloud-Dienste kann eine Herausforderung darstellen. Doch mit einem verlässlichen und erfahrenen Anbieter an Ihrer Seite, wie www.onyxhosting.de, können Sie sicher sein, dass Ihre Daten in sicheren Händen sind. Onyxhosting bietet nicht nur erstklassige gehostete Nextcloud-Dienste, sondern auch den Support und die Expertise, die Sie benötigen, um Ihre Zusammenarbeit und Sicherheit auf das nächste Level zu heben. Indem Sie sich für gehostete Nextcloud-Dienste entscheiden, investieren Sie in die Zukunft Ihres Unternehmens und stellen sicher, dass Ihre Teams die Tools haben, die sie benötigen, um erfolgreich zu sein, während gleichzeitig die Integrität und Sicherheit Ihrer Daten gewahrt bleibt.

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[b2bcybersecurity]

BYOD: Sicherheit und Datenschutz bei der Remote-Arbeit

Mit dem beispiellosen Anstieg mobiler Endgeräte ist Bring Your Own Device (BYOD) zu einer komfortablen Möglichkeit im Arbeitsalltag geworden, auch außerhalb des Büros auf E-Mails und andere digitale Daten zugreifen zu können. Aber wie sieht es dabei mit der Sicherheit und dem Datenschutz aus? Auch wer kein Geschäftshandy hat, ist oftmals bereit, das private Handy oder Tablet einzusetzen, um außerhalb des Büros produktiv zu sein. Natürlich bringt BYOD aber auch neue Sicherheitsrisiken mit. Bereits vor der Pandemie kämpften Unternehmen mit der Abwägung zwischen dem Wunsch der Mitarbeitenden nach Remote-Arbeit und den Schwachstellen, die sich für Cyberkriminelle hierdurch für den unbefugten Zugriff auf Unternehmensnetzwerke öffnen. Der dramatische Anstieg der Telearbeit in den letzten Jahren hat die BYOD-Dynamik noch einmal beschleunigt. 60 Prozent der Unternehmen haben ihre BYOD-Programme während der Pandemie ausgeweitet, so eine Branchenstudie von Palo Alto. BYOD und Mobile-Device-Management Viele Unternehmen haben sich für Mobile-Device-Management-(MDM)-Technologien entschieden, um zumindest etwas Kontrolle über berufliche Aktivitäten auf den Geräten der Mitarbeiter zu erlangen. Doch diese Methode kann die Privatsphäre der Mitarbeiter verletzen, weshalb viele Arbeitnehmer nicht bereit sind, die Software zu installieren. Denn damit wird die Kontrolle über das Gerät an den Arbeitgeber übertragen, der nun die Möglichkeit hätte, Apps und Daten auf dem Gerät je nach Umständen und Risikoniveau remote zu steuern. Obwohl diese Rechte nur für arbeitsbezogene Applikationen und Daten gelten, besteht auch das Risiko, dass persönliche Daten versehentlich gelöscht werden, was zu weitergehenden Datenschutzbedenken führt. Darüber hinaus ermöglichen die meisten MDM-Tools Unternehmen den Zugriff auf sensible Mitarbeiterinformationen, auch über die virtuelle persönliche Partition hinaus. Durch die Implementierung von MDM-Lösungen bekommen Unternehmen beispielsweise häufig den Browserverlauf ihrer Mitarbeiter mit, was zu schwierigen Situationen führen kann, etwa wenn der Arbeitgeber erfährt, dass ein Teammitglied nach einer neuen Stelle sucht. Darüber hinaus erhalten Unternehmen über MDM auch Zugriff auf Standortdaten, so dass sie möglicherweise Mitarbeiter überwachen können, die sich krankmelden oder von zu Hause aus arbeiten. Unter diesen Umständen werden wichtige Grenzen des Datenschutzes leicht überschritten. Sicherheit und Datenschutz: Neue Lösungen Sicherheit und Datenschutz müssen in einem ausgewogenen Verhältnis zueinanderstehen, um eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die technologiegestützte Prozesse erleichtert, ohne dem Datendieb Tür und Tor zu öffnen. Unternehmen sollten deshalb für stark vernetzte Umgebungen auf die Implementierung einer Authentifizierungstechnologie setzen, die sowohl Sicherheit als auch den Schutz der Privatsphäre der Mitarbeiter gewährleistet. Eine kryptografische Bindung der Identität an jedes Gerät schafft ein hohes Vertrauen in den authentifizierenden Benutzer und liefert den Beweis, dass es sich um einen autorisierten User sowie ein autorisiertes Gerät handelt. Dies beweist jedoch nicht automatisch, dass das Gerät vertrauenswürdig ist. Unternehmen müssen deshalb auch sicherstellen, dass das Gerät die notwendigen Sicherheitsanforderungen erfüllt, zum Beispiel, dass die Firewall aktiviert ist. Nur wenn dafür gesorgt ist, dass die erforderlichen Sicherheitskontrollen auch tatsächlich durchgeführt werden, kann Vertrauen in das Gerät aufgebaut werden. Ständige Sicherheitschecks sind Pflicht Es ist wichtig zu beachten, dass die Sicherheit der Geräte stetig der Veränderung unterworfen ist. Unternehmen verteilen Änderungen an Endgeräte, Mitarbeiter ändern selbst Einstellungen nach Geschmack - und Angreifer legen Security lahm. Aus diesem Grund sind kontinuierliche Überprüfungen erforderlich, um dafür zu sorgen, dass das Gerät über die Dauer der Nutzung hinweg sicher bleibt, und nicht nur zu Beginn der Authentisierung. Die Bindung des Geräts an eine Identität, in Kombination mit einer kontinuierlichen Überwachung der Sicherheitslage des Geräts, ist der Schlüssel zu einem sicheren Identitätsauthentisierungsprozess. Auf diese Weise können Unternehmen Sicherheitslücken in nicht verwalteten Endgeräten schließen, ohne die negativen Auswirkungen, die mit traditionellen MDM-Lösungen verbunden sind und die Privatsphäre der Mitarbeiter gefährden. Dies schafft ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Sicherheit, Datenschutz und Benutzerfreundlichkeit.     Passende Artikel zum Thema Lesen Sie den ganzen Artikel

[studentknight01]

HOMEOFFICE - URSPRUNG UND ENTSTEHUNG

Wie ist Homeoffice entstanden?

Hier weiterlesen: https://studentknight.de/homeoffice-ursprung-und-entstehung/

#Homeoffice, auch bekannt als #Telearbeit oder #Remote-Arbeit, bezieht sich auf die Arbeitspraxis, bei der #Mitarbeiter ihre beruflichen Aufgaben außerhalb des traditionellen Büros, in der Regel von zu Hause aus, erledigen. Es ermöglicht den Mitarbeitern, mithilfe von Technologie wie #Computern, #Telefonen, #Internet und #Videokonferenzen mit Kollegen, #Kunden und Vorgesetzten in Verbindung zu bleiben und ihre #Arbeit zu erledigen.

Die Idee des Homeoffice und die Möglichkeit, außerhalb des traditionellen Büros zu arbeiten, sind eng mit der Entwicklung der #Informationstechnologie und der Verfügbarkeit von zuverlässigen #Kommunikationsmitteln verbunden. Die Entstehung begann schon vor über 50 Jahren. Die Geschichte und die Chronologie des Homeoffice kannst du gerne in unserem Artikel lesen: https://studentknight.de/homeoffice-ursprung-und-entstehung/

#homeofficelife #homeofficejobs #studenten #universität #hochschule #beruf #karriere #jobbörse #Stellenangebote #Stellenausschreibungen #studentenleben #studentenjobs #geschichte #grafikdesigner #programmieren #deutschland

[surveycircle]

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Teilnehmer für Online-Studie gesucht! Thema: "Homeoffice, hybride Arbeitsmodelle und Auswirkungen auf Mitarbeitende" https://t.co/XCFQP3UM4c via @SurveyCircle #WWU_Muenster #psychologie #wohlbefinden #homeoffice #remote #telearbeit #organisation https://t.co/m3AdIMqqLY

— Daily Research @SurveyCircle (@daily_research) May 21, 2023

[optumenergy]

Stromvergleich Werbung

Für ein Geschäft ist Machtgeschäft, aber es ist auch wichtig, Kosten zu sparen und einen bescheidenen Tarif zu finden.

Die Betriebskraftkorrelation gibt Aufschluss über die verschiedenen Abgaben und hilft bei der Auswahl.

Wenn Sie ein Geschäft führen, wollen Sie Macht. Dabei geht es nicht nur um die Stromversorgung, sondern auch um eine bescheidene Sparpflicht. Aufgrund der Corona-Pandemie, bei der viele Personen ihre Stelle verloren, stieg die Zahl der Unternehmensanmeldungen.

Zahlreiche Arbeitslose machten aus berechtigter Not vorsichtshalber eine eigene Organisation. Gerade für diese Geschäftsleute, die oft Unternehmer sind, ist es wichtig, Kosten zu sparen.

Eine Steuer, die Privatpersonen vorgelegt wird, ist häufig nicht zumutbar. Fachkräfte verbrauchen wesentlich mehr Strom, da sie ihn für die Beleuchtung, aber auch für Maschinen und Büroinnovationen benötigen.

Diverse Stromanbieter haben niedrige Abgaben für Gewerbestrom im Programm. Aufgrund der Vielzahl an Stromanbietern ist es wirklich schwierig, einen vernünftigen Tarif zu finden. Die Business-Power-Korrelation hilft bei der Auswahl.

Was unterscheidet Gewerbestrom von Privatstrom?

Organisationen bekommen im Vergleich zu Privatpersonen keine ungeahnte Macht. Die Kraft, die aus der Anhaftung hervorgeht, ist dieselbe. Dennoch wird unternehmerische Macht im Vergleich zu privater Macht durch unerwartete Steuern beschrieben, da die Machtauslastung bei geschäftlichen Aufgaben insgesamt höher ist als in vertraulichen Familien.

Wie viel Strom verbraucht wird, ist eine wichtige Regel, um private und geschäftliche Macht zu erkennen. Vertraulicher Strom wird zum größten Teil in Mengen von bis zu 5.000 Kilowattstunden pro Jahr zugekauft. Die Kaufsummen für Geschäftskraft sind wesentlich höher.

Wie viel Energie Händler jedes Jahr benötigen, hängt von der Größe des Unternehmens und der Aktion ab. Enorme geschäftliche Unternehmungen können jedes Jahr 10 Millionen Kilowatt lange Stromstrecken für ein Erstellungsbüro verbrauchen. Eine bescheidene Leistungsabgabe ist sogar noch bedeutender.

Ein außergewöhnlicher Bestandteil von Anbietern von Geschäftsstrom ist ein vielfacher Grundkaufbetrag, beispielsweise 10.000 Kilowattstunden im Jahr. Für den Fall, dass der Basiskaufbetrag überschritten oder nicht erreicht wird, gelten besondere Richtlinien.

Der besondere Moment, in dem der Strom benötigt wird, kontrastiert zusätzlich zwischen vertraulichen Familien und Unternehmen. Organisationen, die im Schichtbetrieb arbeiten, verbrauchen abends ein vergleichbares Maß an Strom wie tagsüber.

Der meiste Strom wird tagsüber in vertraulichen Familien verbraucht. Die Stromanbieter bieten daher Sondersteuern für Geschäftskunden an.

Auch bei den Ausgaben und Abrechnungsmodalitäten gibt es deutliche Gegensätze zwischen privater und geschäftlicher Macht. Geschäftskunden müssen wesentlich weniger Zoll zahlen als Privatkunden.

Es bestehen Gegensätze zwischen privater und unternehmerischer Macht, aber auch zwischen unternehmerischer Macht und moderner Macht. Riesige Organisationen, die viel Energie verbrauchen, kaufen keine Geschäftsmacht, sondern moderne Macht, die auf außergewöhnlichen Bedingungen basiert.

Wer darf Gewerbestrom nutzen?

Bevor ein unternehmerischer Visionär den Zusammenhang von Unternehmensmacht mit einer bescheidenen Steuer ermittelt, sollte erklärt werden, wer sich wirklich Unternehmensmacht erkaufen kann. Nicht jede Person, die selbstständig arbeitet und eine Organisation leitet, kann von den niedrigen Betriebsstromkosten profitieren.

Jede Person, die ein Unternehmen angemeldet hat, kann Geschäftskraft kaufen, muss es aber nicht. Für bescheidenere Organisationen und beschränkte Organisationen ist es in einigen Fällen angemessen, eine bescheidene Steuer für privaten Strom einzubeziehen. Solche Steuern können beispielsweise von unabhängigen Dolmetschern oder Buchhaltern erhoben werden, die Telearbeit leisten. Spezialisten, aber auch Clubs können wählen, ob sie eine vertrauliche Stromabgabe oder eine Gewerbestromsteuer erheben müssen.

Für den Fall, dass die Stromausnutzung bei selbstständiger Arbeit oder in einer gewerblichen Tätigkeit nicht höher ist als in einer vertraulichen Familie, kann eine Steuer für Privatstrom gewählt werden. § 18 des Personalausgabengesetzes (EStG) gibt Auskunft darüber, wann es sich um eine selbstständige Bewegung handelt.

Organisationen mit einer phänomenal hohen Stromauslastung können unter außergewöhnlichen Umständen gezwungen sein, Strom zu kaufen. Solche Organisationen müssen modernen Strom kaufen, für den es individuelle Angebote gibt.

Verbrauchsermittlung:

Um bei der Stromprüfung für Geschäftsstrom nach einer geringen Abgabe zu suchen, sollten Sie Ihren Jahresstromverbrauch kennen. Der jährliche Stromverbrauch sollte noch in der Luft liegen, bevor die Korrelation hergestellt werden kann.

Mit dem Powermeter, der jedes Jahr einmal durchgelesen wird, ist die Auslastung nicht ganz geklärt. Der Zählerdurchlauf wird durchgelesen und notiert. Nach einem Jahr wird die Zählerkontrolle erneut überprüft.

Die Sache, auf die es ankommt, wird aus dem Lesen des neuen und des alten Meters geformt. Es befasst sich mit der jährlichen Auslastung. Dennoch müssen Stromkunden nicht ein ganzes Jahr warten, um über ihre Stromnutzung zu entscheiden.

Die Jahresendrechnung aus der Vergangenheit macht r Lieferant verwendet werden kann. Sie enthält den Jahresverbrauch in Kilowattstunden.

Tipp: Aufschlussreicher Powermeter oder separate Powermeter für den privaten und geschäftlichen Gebrauch

Wenn Sie Ihr Geschäft in Ihrer Eigentumswohnung oder in einem Einfamilienhaus betreiben, sollten Sie die private und geschäftliche Energienutzung kennen. Um die heimlich und finanziell genutzte Leistung zu messen, sollten zwei einzigartige Messgeräte eingeführt werden. Umwerfend besser ist ein ausgeklügelter Leistungsmesser, der es möglich macht, den Stromverbrauch für verschiedene Veranstaltungen zu messen.

[techniktagebuch]

Juli 2019

Die Welt ist nahe herangerückt

Ich gewöhne mein Kind in der Kita ein. Meinen Job habe ich für diese Zeit auf 20 Stunden pro Woche reduziert. Donnerstagnachmittag und Freitag ist meine Frau zu Hause und kann auf das Kind aufpassen, während ich ins Büro fahre, aber um insgesamt auf meine Stunden zu kommen, muss ich auch an den anderen Tagen arbeiten.

Das führt dazu, dass ich immer wenn das Kind in der Kita ist (in den ersten Tagen also nur ein bis zwei Stunden) und wenn es schläft (auch maximal zwei Stunden) so schnell wie möglich meinen Laptop aufklappe und anfange zu arbeiten – oft in einem kleinen Café zwei Häuser neben der Kita. Da ich nun nicht mehr so viel im Büro präsent sein kann, löse ich viele Besprechungen über Telefonate und Videokonferenzen. Ein Dienstleister, mit dem ich zurzeit zusammenarbeite, sitzt im Ausland. Außerdem habe ich mir vor zwei Monaten AirPod-Kopfhörer gekauft und ich beginne, Leihmobilität in Form von Fahrrädern und E-Rollern zu entdecken und zu nutzen.

Es kommt also irgendwann dazu, dass ich im Café sitze und mit acht Leuten an unterschiedlichen europäischen Orten per Videokonferenz über zwei kleine Stöpsel in meinem Ohr zusammenarbeite. Später am Tag leihe ich mir per App ein Fahrrad, um eine kurze Strecke schneller zurücklegen zu können. Am Tag zuvor habe ich ein dienstliches Gespräch auf dem Spielplatz geführt, ebenfalls über die Airpods, während ich mit den Händen Sand geschippt habe.

Wahrscheinlich ist diese Art zu arbeiten für viele Menschen inzwischen normal. Mich überkommt aber ein starkes Gefühl, wirklich in der Zukunft zu leben. Die gesamte Welt ist so nahe gerückt. Ich kann sie einfach per Knopfdruck in meinen Wirkbereich ziehen. Vorausgesetzt das Kind hat nichts dagegen.

(Alexander Matzkeit)

[verbaendedigital]

Was müssen Arbeitgeber leisten, um Heimarbeit zu ermöglichen? Wie streng sind Telearbeitsplatz-Regelungen (siehe Checkliste der VBG), wie pragmatisch darf man in der Sondersituation der Pandemie mit Home Office Regelungen sein? Hörenswert ist dieser aktuelle Podcast des Deutland-Kultur mit Vertretern der IHK, des DGB und Betroffenenberichten.

Ein sehr wichtiger Punkt vorweg: Generell muss der Arbeitgeber auch für temporäres Home Office die Arbeitsgeräte der Mitarbeiter/innen inkl. Software/Services selbst professionell verwalten und eine Daten- und Anwendungstrennung von der Privatnutzung gewährleisten. Am einfachsten geht das über vom AG bereitgestellte Geräte, die eigene Installtionen sperren plus AN-Vereinbahrungen mit u.a. Arbeitszeit- und Nutzungsregelungen. Bei der Nutzung von Privatgeräten muss der AG dort einen komplett getrennten Arbeitsbereich (Container via MDM) einrichten und sich den Zugriff darauf vom AN unterzeichnen lassen. Ohne diese Maßnahmen werden gesetzliche Pflichten, die sich vor allem aus dem Arbeitsrecht und Datenschutz ergeben missachtet. Zudem kann die IT-Sicherheit (nicht aus gemäß DSGVO/TOM, sondern generell immer wichtiger!) und der Schutz der Privatsphäre sonst nicht gewährleistet werden.

Weitere Informationen zu den rechtlichen Quellen gibt es bei der Digitalagentur Thüringen.

[b2bcybersecurity]

APT-Attacken zu 79 Prozent aus China

Im ersten Quartal 2023 haben die Angriffe auf den Finanz-, Telekommunikations- und Energiesektor zugenommen. Im Ransomware-Bereich ist bei den APT-Gruppen nach wie vor der finanzielle Gewinn entscheidend. „Mehr als ein Jahr nach Beginn des Ukrainekriegs sind Cyber-Attacken zu einer strategischen Waffe geworden, die Staaten gezielt einsetzen, um Gegenspieler auszuspähen und die gesellschaftliche Spaltung voranzutreiben“, erklärt John Fokker, Head of Threat Intelligence, Trellix Advanced Research Center. „Sowohl in führenden Wirtschaftsnationen als auch in Schwellenländern sind bekannte APT-Gruppen eine reale Gefahr für kritische Infrastrukturen wie Telekommunikation, Energieversorgung und Produktion. Öffentliche und private Akteure müssen daher zwingend geeignete Abwehrmaßnahmen ergreifen, um sich gegen die immer raffinierter werdenden Attacken staatlich unterstützter Cyber-Krimineller zu schützen.” Der neueste Bericht des Trellix Advanced Research Center behandelt das erste Quartal 2023 und informiert über sicherheitsrelevante Aktivitäten in den Bereichen Ransomware, Nation-State-APT-Angriffe, E-Mail-Bedrohungen, Missbrauch von Sicherheits-Tools und vielem mehr. Die wichtigsten Ergebnisse auf einen Blick: Koordinierte Spionage im Cyber-Raum APT-Gruppen, die wie Mustang Panda und UNC4191 mit China in Verbindung stehen, waren im ersten Quartal am auffälligsten. 79 Prozent aller festgestellten Angriffe mit staatlichem Hintergrund entfielen auf diese Akteure. Es ist davon auszugehen, dass APT-Gruppen auch künftig Spionage und Disruption im Cyber-Raum mit herkömmlichen militärischen Aktivitäten koppeln werden. Bei Ransomware zählt nur das Geld Im Ransomware-Bereich ist nach wie vor der finanzielle Gewinn entscheidend. Entsprechend häufig werden der Versicherungs- und Finanzsektor ins Visier genommen (20 % bzw. 17 %). Die Opfer von Leak-Sites sind größtenteils US-amerikanische (48 %) Unternehmen mittlerer Größe mit 51 bis 200 Beschäftigten (32 %) und einem Umsatz von 10 bis 50 Mio. USD (38 %). Cobalt Strike ist nach wie vor beliebt Trotz der 2022 erfolgten Versuche, Cobalt Strike weniger attraktiv für die missbräuchliche Nutzung zu machen, erfreut es sich zunehmender Beliebtheit bei Cyber-Kriminellen und Ransomware-Akteuren. So war Cobalt Strike an 35 Prozent der Nation-State-Aktivitäten und 28 Prozent der Ransomware-Bedrohungen beteiligt – fast doppelt so viel wie im vierten Quartal 2022. Ein Gruß aus der Vergangenheit Viele kritische Schwachstellen entstehen durch die Umgehung von Patches für ältere CVEs, durch Lieferketten-Bugs, die obsolete Libraries nutzen, oder durch Sicherheitslücken, deren Behebung nicht konsequent umgesetzt wurde. Ein Beispiel dafür ist das im Februar 2023 aufgedeckte Apple-Problem, das letztlich auf den FORCEDENTRY-Exploit aus dem Jahr 2021 zurückgeht. Unbefugter Zugriff auf die Cloud Die Infrastruktur von Amazon, Microsoft und Google gerät immer mehr in den Fokus der Cyber-Kriminellen. Obwohl komplexere Angriffsstrategien mittels Mehrfaktorauthentifizierung, der Kompromittierung von Proxy-Servern und API-Ausführung weiterhin eine Rolle spielen, gelangen die meisten Eindringlinge über gültige Accounts in die Systeme. Konkret wird dieser Angriffsvektor doppelt so häufig genutzt wie andere Methoden. Der unbefugte Zugriff auf legitime Benutzerkonten im Zuge der Telearbeit ist und bleibt ein ernstes Problem. Herkulesaufgabe: Unternehmen vor Angriffen schützen „Security Operations Teams kämpfen Tag für Tag erbittert darum, die immer größer werdenden Angriffsflächen ihrer Unternehmen wirksam zu schützen“, konstatiert Joseph „Yossi“ Tal, SVP, Trellix Advanced Research Center. „Chronisch unterbesetzte Abteilungen müssen dabei Millionen von Datenpunkten in immer komplexeren Netzwerken im Blick behalten. Trellix unterstützt sie bei dieser Herkulesaufgabe, indem es umfassende Erkenntnisse und Analysen bereitstellt, die sich direkt in mehr Sicherheit umsetzen lassen.“ Der CyberThreat Report nutzt proprietäre Daten des Trellix-Sensornetzwerks, Analysen des Trellix Advanced Research Center zu staatlich unterstützten und kriminellen Cyber-Aktivitäten, Daten aus Open- und Closed-Source-Quellen sowie Leak-Sites von Bedrohungsakteuren. Als Bedrohungsnachweis gilt die telemetriebasierte Detektion und Meldung einer Datei, einer URL, einer IP-Adresse, einer verdächtigen E-Mail, eines Netzwerkverhaltens oder eines anderen Indikators über die Trellix XDR-Plattform.     Passende Artikel zum Thema Lesen Sie den ganzen Artikel

[surveycircle]

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Teilnehmer für Online-Studie gesucht! Thema: "My home is my office – Studie zu Selbstwirksamkeit & virtueller Arbeit" https://t.co/gKhjo80Xna via @SurveyCircle #homeoffice #remote #MobileArbeit #selbstwirksamkeit #selfefficacy #telearbeit #umfrage #surveycircle https://t.co/UfNPeOiSVT

— Daily Research @SurveyCircle (@daily_research) Apr 6, 2023

[glineurjl]

Mein persönlicher Assistent 😉 #fox #fuchs #füchschen #maskottchen #hollerath #simmerath #monschau #ardennen #fotografie #dedenborn #nordeifel #gemünd #eupen #verviers #Francorchamps #homeoffice #telearbeit #telearbeitstag #renard (hier: Dedenborn, Nordrhein-Westfalen, Germany) https://www.instagram.com/p/CAJC-uZnTSq/?igshid=lhdqjtzfgf3o