#Festvergütung
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Equal Pay, Vergütungsunterschiede (Urteile Bundesarbeitsgericht)
"Unterschiedliche Vergütungsvereinbarungen als Ergebnis individueller Verhandlungen sind explizit nicht geeignet, Vergütungsunterschiede bei gleicher Tätigkeit zu rechtfertigen. In Ermangelung eines sachlichen Rechtfertigungsgrunds für die ungleiche Vergütung erwachse somit die Vermutung des Vorliegens einer unzulässigen Benachteiligung wegen des Geschlechts." Urteile Vergütungsunterschiede –…
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#Außendienst: Vergütung#Entgeltverhandlung *#Equal Pay *#Fairness#Festvergütung#Gehaltsverhandlung *#Krankenhaus und Klinik: Vergütung#Rettungsdienst: Vergütung#Vergütungsgerechtigkeit#Vergütungsgleichheit#Vergütungsgruppe#Vergütungshöhe#Vergütungsstruktur#Vergütungsstufe#Vergütungssystem#Vergütungstransparenz#Vergütungsunterschied#Vergütungsvereinbarung#Vergütungsverhandlung#Vertrieb: Vergütung
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BMF Kommentierung (Aktualisierung): Unternehmereigenschaft von Aufsichtsratsmitgliedern
Nachdem der BFH seine bisherige Rechtsprechung zur Unternehmereigenschaft eines Aufsichtsrats ändern musste, regelt die Finanzverwaltung – mit einer bis 31.12.2021 befristeten Übergangsregelung –, dass bei einer nicht variablen Festvergütung keine unternehmerische Betätigung eines Aufsichtsrats (Beirats o. ä.) vorliegt. Mehr zum Thema ‘Umsatzsteuer’…Mehr zum Thema ‘Unternehmer’…
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New Pay Seminar Next Pay Seminar Entwicklung, Aufbau Anwendung Vergütungssysteme
"Das Seminar Next Pay – Neue Wege der Vergütung war BESSER ALS SEHR GUT! Ich bin begeistert von Seminarleiter und Seminar. Inhaltlich fand ich die Vergütungs-Inventurliste sehr hilfreich, die strukturierte Vorgehensweise und der Bezug von Zielen zu Comp & Ben. Der Seminarleiter Gunther Wolf beeindruckt durch sehr gutes Storytelling zur Vermittlung der Inhalte sowie einen sehr guten Mix aus…
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#Agile Vergütung#Anpassungsfaktor#Anreiz#Anreizsystem#Bonus#Bonusplan#Erfolgsanreiz#Festvergütung#Goodwill-Bonus#Individualisierung#Individuelle Ziele#Leistungsanreiz#New Pay#Objectives and Key Results (OKR)#Performance Management#Spot-Bonus#Teambonus#Teamincentive#Teamziele#Variable Vergütung#Variable Vergütung: Einführung#Variable Vergütung: Gestaltung#Variable Vergütung: Konzeption#Variable Vergütung: Regelungen#Variable Vergütung: Umsetzung#Variables Vergütungssystem#Vergütungsanpassung#Vergütungssystem#Verknüpfung
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