#DerechoEmpresarial
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Hacer un máster en derecho empresarial aumenta tu ratio de éxito y empleabilidad. Por ello, se ha convertido en una de las especializaciones más atractivas entre los profesionales del derecho.
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El abogado no solamente es acreedor a temas netamente jurídicos, hay veces en que depende mucho de nosotros a modo de asesoría el poder establecer la constitución de una sociedad, de una asociación o fundación mediante escritura pública y estatuto dicha mente como también poder establecer la división correspondiente de la pertenencia de las acciones suscritas con derecho a voto y quiénes pueden intervenir u/o acceder en dicha junta general de accionistas mediante la instalación del Quórum y desarrollarlo a manera simple o calificado (lo cual es más hecho la mayor parte de las veces) y para ello utilizamos las herramientas no muy cercanas a nosotros pero útiles en dicho desempeñó, el CÁLCULO, propiamente a manera estadística con apoyo de sus debidas formulas correspondientes al tipo de sociedad y asuntos de agenda establecidos en los artículos 125-127 de la Ley General De Sociedades (LGS) en donde nosotros logremos a través de ello no solo ser jurista sino también Empresarios, ya que dicha herramienta nos tocará utilizarla en nosotros mismos para la elaboración de tener algún día nuestra sociedad ya sea por la denominacion o razón social para la que haya sido creada, y es que mediante ello no hay manera más hermosa de utilizar las matemáticas básicas aplicadas a tu carrera #derechoempresarial ⚖️👨⚖️🏢📑📚📊🔢📝 https://www.instagram.com/p/CCwnNY7gcq6q6m5HCXeVx_p-8Fg8npbRHAd5Ig0/?igshid=prain7bi3s5l
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A continuación ofrecemos algunos recordatorios relacionados con el área de Seguridad Social: -ACOSO MORAL EN EL TRABAJO: recordamos a nuestros clientes, que es criterio de la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia, que el patrono, cuando no evita exponer a sus trabajadores a un ambiente de trabajo hostil, y como consecuencia de ello se producen enfermedades ocupacionales, será condenado al pago de las indemnizaciones previstas en la LOPCYMAT. #venezuela #caracas #derecho #derecholaboral #derechoempresarial #asesoria #asesorialegal #asesoríasempresariales #lopcymat #somosconsultoresll #caracas #valencia #maracaibo (en Los Palos Grandes, Miranda, Venezuela)
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¿Al fin podemos vender marihuana de forma legal? - Negocios inteligentes⠀ https://t.co/LmIHDVDPPh⠀ #abogadoelmiami⠀ #negocio⠀ #mexico⠀ #derechoempresarial https://t.co/A16oHkgDHW https://t.co/iPvyTlkLMf
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— Asunto Y Documentos Legales (@aydlegales) November 14, 2018
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#NOTIAGENCIA: Los dueños de la empresa si bien tienen libertad para gestionar su capital, no pueden cerrar la empresa de forma intempestiva causando la terminación de los contratos de trabajo, pues la ley impone la obligación de solicitar autorización previa al ministerio de trabajo. Fuente: Gerencie.com #Notadeldía #Notadeldiaagencia #Despido #Derecholaboral #Cierredeempresa #Terminaciódecontratolaboral #Abogadosencolombia #Abogadosencartagena #Crecimiento #Tranquilidad #Nosunesucrecimientoysutranquilidad #Serviciosjuridicos #Serviciosfinancieros #Serviciosficales #Revosoriafiscal #Impuestos #Tax #Law #Lawyer #Accountant #Abogadosespecialistas #Contadoresespecialistas #Abogadosempresariales #Derechoempresarial #Abogadosparaemprendedores #Contadoresparaemprendedores #Economianaranja (en Agencia Abogados & Contadores) https://www.instagram.com/p/BphWMM4gw3R/?utm_source=ig_tumblr_share&igshid=1v236pe1c1u42
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Nunca había sentido tanto miedo al dar un examen. #DerechoEmpresarial #LeyDeCheque #CódigoDeComercio #CódigoDeTrabajo (en Universidad Ecotec)
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Si algo eh aprendido es que no siempre la teoría podrá enseñarte a poder entender la realidad si es que no la vives Ya sea que te dediques al litigio o al asesoramiento jurídico porque cuando llegue el momento ya sabrás que hacer en la vida real para poder aplicarlo sin problema 📝📒📔📕📚📖📊📑#calculo🔢 #derechoempresarial 🏢 (en Upn-Facultad De Derecho Y Ciencias Políticas) https://www.instagram.com/p/CCKBe1mAcHNiaHRPM1R-q5GdkuCKo-snc9Sxeg0/?igshid=era7nm0j2p81
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El Derecho Empresarial, Las Personas Juridicas y la expresión legal de una manera eficiente de hacer Empresa 🏙️💪🏻⚖️📚 #derecho #derecholaboral #derechocivil #derechoadministrativo #derechoempresarial https://www.instagram.com/p/B_Vlvx-gwX-VLq3YRxC95SAnjNyPh_NsHIiiNM0/?igshid=4j7fw3t6odth
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-FONACIT: Con el objetivo de darle asesoría, respuesta y atención directa a los aportantes que se encuentran fuera de Caracas, el FONACIT realizará, del 28 de agosto al 18 de octubre, un Plan de Abordaje a empresas sujetas a cancelar el aporte de la Ley Orgánica de Ciencia, Tecnología e Innovación (LOCTI) en 19 estados del país con la finalidad de facilitar el proceso y evitar el traslado de los aportantes hasta la ciudad capital. Las entidades en las que se realizará el Plan de Abordaje serán: Anzoátegui, Aragua, Barinas, Bolívar, Distrito Capital, Carabobo, Falcón, Guárico, Lara, Mérida, Miranda, Monagas, Nueva Esparta, Portuguesa, Táchira, Trujillo, Vargas, Yaracuy y Zulia. Para mayor información sobre la jornada, puede ingresar a la página web del FONACIT: www.fonacit.gob.ve. #venezuela #caracas #fonacit #derechoempresarial #derecho #derecholaboral #asesoríasempresariales #asesorialegal #asesoria #somosconsultoresll (en Los Palos Grandes, Miranda, Venezuela)
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Así quedó el Salario mínimo y el cestaticket socialista a partir del 1 de septiembre de 2017 #venezuela #caracas #carabobo #maracaibo #aumentodesalariominimo #consultoria #asesoria #asesorialegal #asesoríasempresariales #derecho #derecholaboral #derechoempresarial #lottt #lopcymat (en Los Palos Grandes, Miranda, Venezuela)
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A continuación ofrecemos algunos recordatorios relacionados con el área de Seguridad Social: -ACOSO MORAL EN EL TRABAJO: recordamos a nuestros clientes, que es criterio de la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia, que el patrono, cuando no evita exponer a sus trabajadores a un ambiente de trabajo hostil, y como consecuencia de ello se producen enfermedades ocupacionales, será condenado al pago de las indemnizaciones previstas en la LOPCYMAT. #venezuela #caracas #derecho #derecholaboral #derechoempresarial #asesoria #asesorialegal #asesoríasempresariales #lopcymat #somosconsultoresll #caracas #valencia #maracaibo (en Los Palos Grandes, Miranda, Venezuela)
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Así quedó el Salario mínimo y el cestaticket socialista a partir del 1 de septiembre de 2017 #venezuela #caracas #carabobo #maracaibo #aumentodesalariominimo #consultoria #asesoria #asesorialegal #asesoríasempresariales #derecho #derecholaboral #derechoempresarial #lottt #lopcymat (en Los Palos Grandes, Miranda, Venezuela)
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-FONACIT: Con el objetivo de darle asesoría, respuesta y atención directa a los aportantes que se encuentran fuera de Caracas, el FONACIT realizará, del 28 de agosto al 18 de octubre, un Plan de Abordaje a empresas sujetas a cancelar el aporte de la Ley Orgánica de Ciencia, Tecnología e Innovación (LOCTI) en 19 estados del país con la finalidad de facilitar el proceso y evitar el traslado de los aportantes hasta la ciudad capital. Las entidades en las que se realizará el Plan de Abordaje serán: Anzoátegui, Aragua, Barinas, Bolívar, Distrito Capital, Carabobo, Falcón, Guárico, Lara, Mérida, Miranda, Monagas, Nueva Esparta, Portuguesa, Táchira, Trujillo, Vargas, Yaracuy y Zulia. Para mayor información sobre la jornada, puede ingresar a la página web del FONACIT: www.fonacit.gob.ve. #venezuela #caracas #fonacit #derechoempresarial #derecho #derecholaboral #asesoríasempresariales #asesorialegal #asesoria #somosconsultoresll (en Los Palos Grandes, Miranda, Venezuela)
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A continuación ofrecemos algunas informaciones y recordatorios relacionados con el área tributaria:Contribuciones: Estimada del Fondo Nacional de Deporte: los sujetos pasivos señalados en el artículo 68 de la Ley Orgánica del Deporte, Actividad Física y Educación Física, están en la obligación de presentar una declaración estimada dentro de los 190 días continuos siguientes al cierre de su ejercicio fiscal, en el caso de las entidades con ejercicios culminados en febrero tienen hasta el 06 de septiembre de 2017, para darle cumplimiento a dicha obligación. -Tasa de Interés: En Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela N°41.220 de fecha 23 de agosto de 2017, fue publicada la Tasa de Interés aplicable para el cálculo de los intereses moratorios al mes de junio de 2017. La Providencia Administrativa N° SNAT/2017/0038, de fecha 27 de julio de 2017, establece que la tasa de interés activa promedio ponderado de los seis (6) principales bancos comerciales y universales del país, fijada por el Banco Central de Venezuela es de 23,71%, dicha tasa deberá ser incrementada 1,2 veces para el cálculo de los intereses moratorios generados durante el mes de Junio 2017, de acuerdo a lo establecido en el Artículo 66 del Código Orgánico Tributario. #venezuela #caracas #derecho #derecholaboral #derechoempresarial #asesoria #asesorialegal #asesoríasempresariales #lopcymat #impuestos #somosconsultoresll (en Los Palos Grandes, Miranda, Venezuela)
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A continuación ofrecemos algunos recordatorios relacionados con el área de Seguridad Social: -ACOSO MORAL EN EL TRABAJO: recordamos a nuestros clientes, que es criterio de la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia, que el patrono, cuando no evita exponer a sus trabajadores a un ambiente de trabajo hostil, y como consecuencia de ello se producen enfermedades ocupacionales, será condenado al pago de las indemnizaciones previstas en la LOPCYMAT. #venezuela #caracas #derecho #derecholaboral #derechoempresarial #asesoria #asesorialegal #asesoríasempresariales #lopcymat #somosconsultoresll (en Los Palos Grandes, Miranda, Venezuela)
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A continuación presentamos lo más actual en el ámbito de la seguridad y salud en el trabajo: INDEMNIZACIÓN POR DAÑO MORAL: hacemos el recordatorio, de que ante la ocurrencia de un accidente de trabajo o una enfermedad ocupacional, la indemnización por daño moral procede independientemente de que exista o no negligencia o culpa del patrono en el acaecimiento del infortunio, es decir, que en caso de que el trabajador interponga una demanda, únicamente deberá demostrar que se produjo el accidente o se diagnosticó la enfermedad, y que como consecuencia de éste se le ocasionó un daño moral, sin que sea relevante el hecho de que el patrono haya cumplido con toda la normativa en materia de seguridad y salud en el trabajo. En otras palabras, aplica la llamada Responsabilidad Objetiva, basada en el riesgo que el patrono asume por ser el trabajo el origen del infortunio. El monto de las indemnizaciones por daño moral no se encuentra previsto en la Ley, sino que corresponde su estimación al Juez tomando como base criterios plasmados en reiterada jurisprudencia de la Sala de Casación Social del TSJ. #venezuela #caracas #derecho #derecholaboral #derechoempresarial #asesoria #asesorialegal #asesoríasempresariales #lopcymat #somosconsultoresll (en Los Palos Grandes, Miranda, Venezuela)
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