#jinglens | Explore Tumblr Posts and Blogs

sugarmilkstudies · 3 years

Text

january

not a heritage month but has martin luther king jr day and presidents day. your sales might be a lil low because people are broke™ from the holiday boom. suggestion : ride on the end of the year income and prep for..

february

because this month is bussin. valentines day, chinese new year, black history month, mardi gras... there's so much here. promote black owned small businesses and chinese owned small businesses super hard this month, + make plenty of cute pink lover's merch (and lgbt+ lover merch pls), and break out the feathery and beady accessories.

march

womens history month!!! make presents for all the women presenting gorgeous beautiful queens out there <3 we also have st patricks day to boost your fav irish owned online stores <3 (also dont make merch that perpetuates harmful stereotypes xoxo)

april

uhhhhh clowncore moment??? april fools day go off??? also easter so my pastel stans can go apeshit (its me, im the one going apeshit) this is also the start of spring! get your florals and blossoms and sakura merch going ham this month + may

may

jewish american heritige month + asian pacific american month!! promote all your asian american and jewish american friends and faves! this is also graduation season so making grad merch or running grad sales is a good idea

june

GAY MONTH. GAY MONTH. MY FAVORITE MONTH. no but seriously this is a big deal for a lot of people. i push pride merch hard this month because theres something fuzzy feeling about finding my flag and getting to show off my pride. i highly suggest making things for people to trade and share, + promote your lgbt+ shop besties. (ALSO JUNETEENTH DONT FORGET JUNETEENTH PLS)

july

i literally cant think of anything that happens in july so just keep selling pride goods xoxo

august

back to school season! printable note kits, stationery, and cute dorm decor is a big push this season. making bundles or discount codes for this time of year are great for year round office supply sellers in general!

september

still back to school season but also HISPANIC LATINO HERITIGE MONTH spread awareness and promote your hispanic and latino shop faves. buy all their shop's stuff thx

october

AUTUMN VIBES. BUT ALSO HALLOWEEN. SPOOKY SEASON GO HAM SKELEMANS AND PUMPKINS also national italian american heritage month!! dont forget them pls, send them love and promote / support their shops

november

keep the autumn vibes going but also NATIVE AMERICAN HERITAGE MONTH THIS IS IMPORTANT DONT FORGET IT give them love support and give the shops all ur money thx ALSO hanukkah!!!

december

JUST HEAR THOSE SLEIGH BELLS JINGLEN RING TING TINGLEN TOOO- but also dont sleep on kwanza or ill eat your teeth. this is a big money month so dont burn out and enjoy the hot cocoa vibes while you pack for six hours a day

(if i forgot anything lemme know in a reblog! i just wrote down everything i had in memory <3)

#etsysmallbusiness #advertising #marketing #etsyhandmade #etsyseller #onlinestore #ecommerce #shopify #smallbusiness #reblog #resources

1 note · View note

grafiary · 7 years

Text

Creative Express Roomassa

Nuorten luovien suunnittelijoiden workshopissa Suomea edustivat Marina Veziko ja Matti Vesanen.

Creative Express on alle 28-vuotiaiden luovien suunnittelijoiden ja copywritereiden Eurooppaa kiertävä workshop, jota on aiemmin järjestetty Münchenissa, Amsterdamissa, Wienissä, Helsingissä ja Itävallan Fieberbrunnissa. Creative Expressin takana on eurooppalaista muotoilua ja mainontaa palkitseva Art Directors Club of Europe.

Mukaan Creative Expressiin valitaan nuoria tekijöitä ympäri Euroopan. Tänä vuonna mukana oli osallistujia 14 eri maasta. Aiempia osallistujia Suomesta ovat olleet Taru Happonen, Aya Iwaya, Enni Koistinen ja Antti Grundsten. Tällä kertaa mukaan pääsimme me, Matti Vesanen ja Marina Veziko. Matti on ohjaaja ja toinen tuotantoyhtiö Veli Creativen perustajista, Marina puolestaan toimii suunnittelijana brändisuunnittelutoimisto Werkligillä.

Kuudetta kertaa järjestettävä työpaja järjestettiin tänä keväänä Roomassa, jossa hostina toimi Pi Campus, eräänlainen Italian pienoiskokoinen vastine Piilaaksolle. Alue koostuu noin paristakymmenestä villasta, joihin on majoittuneena tällä hetkellä noin 30 startup-firmaa. Pi Campus sijoittaa näihin yrityksiin ja tarjoaa niille mentoroinnin lisäksi mukavat työskentely- ja asumispuitteet palmupuutarhoineen, uima-altaineen ja kuntosaleineen. Startup-hautomon on perustanut aviopari Marco Trombetti ja Isabelle Andrieu.

Ensimmäinen päivä alkoi aamupalalla puutarhassa, minkä jälkeen siirryttiin sisätiloihin kuuntelemaan intro ja tarkempi brief. Aluksi Isabelle, toinen perustajista, tuli kertomaan Pi Campuksen tarinasta, minkä jälkeen Creative Expressin johtaja HP Albrecht yhdessä Charlotte Buflerin (luova johtaja, Akademie U5) kanssa puhuivat hetken nykymainonnan tilasta ja näyttivät muutamia esimerkkejä tunteisiin menevästä markkinointiviestinnästä. He korostivat nimenomaan tunnereaktion tärkeyttä ja “emotions” ja “mental button” -termit painottuivat heidän puheessaan erityisen paljon.

Sitten pohjustettiin varsinaista briefiä: luokaa viestintäkampanja, jonka tarkoituksena on saada luovat suunnittelijat innostumaan startuppien perustamisesta. Euroopassa startup-kulttuuri on toistaiseksi vielä lapsenkengissä verrattuna Yhdysvaltoihin, jossa insinöörien ohella myös suunnittelijat perustavat menestyviä yrityksiä. Twitter, Airbnb, Youtube, Pinterest, Tumblr, Behance, Flickr, Etsy, Kickstarter - kaikki designereiden perustamia. Euroopassa ollaan yleisestikin varovaisempia, mutta erityisesti suunnittelijoille startup-maailma tuntuu hyvin vieraalta. HP ja Charlotte pohdiskelivat syitä tälle, sillä heidän mukaansa Euroopassa on designin ja estetiikan tajun suhteen pidemmät perinteet kuin Yhdysvalloissa. Näin ollen eurooppalaisilla suunnittelijoilla olisi siis kaikki edellytykset perustaa design-vetoisia firmoja, mutta ei tarpeeksi uskoa omaan kykyynsä perustaa startup.

Briefin jälkeen osallistujat jaettiin kahdeksaan ryhmään, jossa kussakin oli AD, graafikko, copywriter ja näiden lisäksi esimerkiksi ohjaaja tai Creative Planner. Kullakin ryhmällä oli myös mentori, joka sparrasi tiimiä antamalla neuvoja ja inspiraatiota. Mentoreina oli luovia johtajia erilaisilta viestinnän aloilta: Ricardo Wolff (DDB Berlin, Saksa), Samuel López (Sr. y Sra. Wilson, Espanja), Hannes Böker (Team Robert Rottensteiner, Itävalta), Charlotte Bufler (Akademie U5, Saksa) ja Tom Batoy (Mona Davis Beat GmbH, Saksa). Esimerkiksi Tom on musiikkimiehiä ja on säveltänyt muun muassa McDonald’sin “I’m loving it” -jinglen.

Sitten alkoi varsinainen työskentely. Tiimit vetäytyivät puutarhan nurmikolla omiin nurkkiinsa suunnittelemaan sopivaa lähestymistapaa briefiin ja brainstormailemaan ideoita. Aina välillä mentorit kävivät tarkistamassa, että homma etenee, ja antoivat kriisiapua mikäli ideointi takkuili. Mentorit toivoivat mahdollisimman villejä ideoita ja käskivät unohtamaan perinteiset mainoskampanjaformaatit, kuten tv-spotit ja bannerit.

Hankalinta oli määritellä, oliko suunnittelijoiden startup-haluttomuuden taustalla rohkeuden tai motivaation puute, vai se, ettei suunnittelijoilla ole insinöörikontakteja ja tarpeeksi käytännön tietoutta startupin perustamisesta. Kukin ryhmä tahoillaan kiteytti ongelman ja lähti hakemaan siihen ratkaisua. Ensimmäisenä päivänä työskenneltiin noin yhteentoista asti illalla ja seuraavana päivänä jatkettiin noin yhdeksältä aamulla. Esityksiä oli aikaa työstää kello viiten asti, minkä jälkeen oli vielä pari tuntia aikaa harjoitella esitystä. Esitykset pidettiin ulkona puutarhassa, jonne oli kokoontunut Creative Express -porukan lisäksi myös Pi Campuksen väkeä sekä ulkopuolisia sijoittajia. Aikaa oli varattu 10 minuuttia jokaiselle esitykselle ja koko show streamattiin livenä.

Erään tiimin ideana oli järjestää verenluovutuskampanja designereille hyväntekeväisyyden nimissä, ja myöhemmin lähettää perästä osallistujille kirje, jossa lukee “Pelkäämme pahoin, että olet veriryhmää SU+, StartUp Positive”. Mukana tulisi infopaketti liittyen kaikkeen, mitä startupin perustamiseen vaaditaan. Toisen tiimin konsepti oli nimeltään “Have a Sh*t Day”. Nimensä mukaisesti se pohjautui ajatukseen, että kun tarpeeksi ärsyyntyy jostain, niin lopulta on pakko perustaa asian ympärille startup, kun sitä ei kukaan muukaan tee. Idean ympärille perustettaisiin foorumi, joka keräisi netistä ihmisten turhautumista eri asioihin ja jonka kautta voisi etsiä startup-ideoita. Erään tiimin idean taustalla oli havainto huonosti suunnitelluista asioista, joista kiertää netissä meemejäkin. Ratkaisuna olisi esimerkiksi tarra tai hashtag #icouldhavedoneitbetter, jonka voisi lätkäistä tällaiseen toimimattomaan designiin. Tätä kautta suunnittelijoita voisi kannustaa ottamaan ohjat omiin käsiinsä ja perustamaan startuppeja erinäisiä ongelmia ratkaisemaan.

Yksi konsepti puolestaan oli “StartCuffs”, jonka tausta-ajatuksena oli se, että suunnittelijat ja insinöörit eivät välttämättä osaa kommunikoida keskenään, eivätkä ylipäätään tiedä mistä vastakkaisen lajin edustajia edes löytäisi, jos sellaisen projektiinsa tarvitsisi. StartCuffs on ikäänkuin suunnittelijoiden ja insinöörien Tinder, jonka kautta suunnittelija voi löytää itselleen sopivan insinöörin. Molemmat kahlitaan käsiraudoilla kiinni toisiinsa 48 tunnin ajaksi, jolloin heidän on pakko tehdä kaikki yhdessä ja tätä kautta oppia kommunikoimaan keskenään.

Suurin osa esityksistä oli huumorisävytteisiä ja tunnelma naureskeleva ja hyväntuulinen. Marco, toinen Pi Campuksen perustajista, kiitteli vuolaasti osallistujia, sillä ei kuulemma ollut osannut odottaa mitään sellaista. Hän tuntui olevan aidosti innoissaan monista esitellyistä ideoista, vaikka osa hieman hullunkurisia olikin. Myös Creative Expressin perustajat ja mentorit antoivat palautetta, että juuri tämäntyyppisiä lähestymistapoja haettiin perinteisemmän mainonnan sijaan.

Presentaatioiden jälkeen oli tarjolla viiniä ja minglausta, ja tiukan kaksipäiväisen workshoppaamisen jälkeen pääsi vihdoin kunnolla tutustumaan muihinkin kuin oman tiimin jäseniin. Osallistujia oli yhteensä 28, 14:sta eri maasta: Tsekistä, Itävallasta, Saksasta, Islannista, Italiasta, Portugalista, Romaniasta, Slovakiasta, Sloveniasta, Espanjasta, Sveitsistä, Ukrainasta ja Englannista. Suurin osa oli joko graafikoita tai copywritereitä, mutta mukana oli myös esimerkiksi ohjaajia ja luovia tuottajia. Mukana tuntui olevan useita Young Lions -voittajia isoista mainostoimistoista kuten DDB, Saatchi & Saatchi ja Publicis, mutta kutsuttuna oli suunnittelijoita myös pienemmistä toimistoista. Yksi graafikko oli esimerkiksi kahden hengen lähinnä taidekirjoja tekevästä studiosta, jonka asiakkaana on muun muassa David Lynch. Toinen puolestaan toimi Islannin Glamour-lehden AD:nä ja kuvittajana. Osa taas teki töitä freelancereina. Vaikka moni oli kovin erilaisista lähtökohdista kuin itse, jäi silti käteen monia mielenkiintoisia kontakteja.

Kokonaisuudessaan paripäiväinen workshop tuntui mieltä avartavalta ja inspiroivalta. Oli mahtavaa päästä tutustumaan oman design-kuplan ulkopuolella ihmisiin, joista osa katsoi alaa aivan eri vinkkelistä kuin miten itse sen näkee. Kiinnostavaa oli myös perehtyä teknologia- ja startup-juttuihin, joiden pariin ei ehkä normaalisti olisi itse osannut hakeutua. Toki myös +28°C asteessa puutarhassa palmujen suojassa työskenteleminen naposteltavan ja drinkkien kera oli mukavaa vaihtelua normaaliin toimistoarkeen. Vaikka sekä brief että esiintyminen olivat molemmat vähän oman mukavuusalueen ulkopuolella, oli lopussa kuitenkin hyvä, itsensä ylittänyt fiilis. Olisi kiinnostavaa osallistua tämäntyyppisiin työpajoihin useamminkin!

Teksti ja kuvat: Matti Vesanen & Marina Veziko

0 notes