#jadwal pelatihan 2015

[baliportalnews]

Berawal Dari Dua Paket Sembako Berlanjut Bentuk BSC untuk Bantu Masyarakat Lebih Banyak

BALIPORTALNEWS.COM, BULELENG - Buleleng Social Community (BSC), organisasi kemanusiaan ini tentunya sudah tidak asing lagi di telinga masyarakat Buleleng khususnya dan Bali pada umumnya. BSC ini merupakan organisasi yang telah banyak membantu masyarakat Buleleng yang hidupnya kurang beruntung dari sisi ekonomi. Penasaran akan awal mula perjalanan sosok di balik pendiri BSC dan perjalanan panjang BSC dalam membantu masyarakat Buleleng, Dinas Kominfosanti Kabupaten Buleleng mengundang Ketua BSC dalam program podcast B-KOM (Bincang Komunikasi), Selasa (23/1/2024). Berawal dari rutinitas mingguannya usai bekerja, pemuda dermawan ini sering menjumpai masyarakat kurang mampu dalam perjalanannya menuju kampung halaman. Tepatnya di tahun 2013, ia melakukan hal yang luar biasa dan sangat jarang dilakukan oleh orang lain. Ia menyisihkan penghasilannya untuk dijadikan paket sembako ketika melakukan perjalanan pulang ke kampung halaman dan diberikan kepada masyarakat kurang mampu. Sosok laki-laki dermawan ini adalah Made Eka Tirtayana. Ia rutin memberikan paket sembako kepada masyarakat yang kurang mampu, hingga pada suatu ketika di tahun 2015 ia berjumpa dengan sepasang suami istri yang merupakan lansia di Desa Kaliasem. Made Eka terketuk hatinya melihat sepasang lansia hidup di dalam rumah yang tidak layak huni, atap rumah dari daun kelapa dan dinding dari triplek ditambah kondisi sang kakek mengalami kelumpuhan. Kondisi yang sangat meperihatinkan itu ia unggah di media sosial untuk mengetuk hati masyarakat lain agar turut ikut membantu memberikan bantuan. Di luar dugaan, banyak bantuan datang dari berbagai kalangan masyarakat Buleleng dan segera melakukan aksi bedah rumah dengan dibantu dari berbagai unsur seperti pihak pemerintah desa, unsur TNI dan relawan dari masyarakat. Dari aksi membantu sesama inilah menjadi cikal bakal terbentuknya organisasi BSC di Kabupaten Buleleng, tentunya dengan jumlah relawan yang sangat banyak serta komitmen yang luar biasa untuk terus menerus membantu masyarakat yang kurang mampu. Made Eka selaku Ketua BSC mengaku programnya bersama seluruh anggota dan relawan mampu melaksanakan bedah rumah dengan jumlah 4 sampai 5 unit. “Banyak relawan membantu kami, kebanyakan PNS bisa mencapai 30%. Ini sangat luar biasa membantu kami untuk menjalankan program bedah rumah, bantuan anak asuh putus sekolah, dan juga stimulus pendidikan melalui pemberian pelatihan,” ujarnya. Pihaknya menerangkan bahwasannya BSC kini sudah memiliki banyak lokasi untuk menjadi tempat pelatihan digital marketing bagi lulusan SMA di Buleleng yang belum memperoleh pekerjaan. Lokasinya tersebar di Desa Temukus, Desa Bebetin, Desa Kubutambahan, Dusun Melaka Desa Kayu Putih dan di Sekretariat BSC di Jalan Gagak Singaraja.

Berawal Dari Dua Paket Sembako Berlanjut Bentuk BSC untuk Bantu Masyarakat Lebih Banyak. Sumber Foto : Istimewa Dalam prosesnya, Made Eka menyampaikan setiap jadwal pelatihan akan diumumkan pada media sosial dan website BSC Buleleng dan gratis. Pihaknya menjamin tenaga pelatih adalah profesional di bidangnya dengan menerapkan kurikulum sederhana. Pelatihan itu dilakukan sebanyak 3 kali dalam seminggu, dimana setiap proses pelatihan dibatasi 10 peserta saja. Selama tahun 2023, BSC Buleleng telah menyalurkan bantuan untuk masyarakat kurang mampu sebesar Rp1,7 miliar. Made Eka mengakui nilai itu diperoleh dari banyak relawan asli Buleleng dan juga relawan di balik layar atau tidak berkenan disebutkan namanya. “Kami sangat berterima kasih kepada seluruh relawan atas berbagai bantuan yang disalurkan melalui BSC Buleleng. Terlebih kepada relawan di balik layar yang secara rutin berdonasi. Semoga rasa saling membantu sesama ini terus berlanjut demi menolong saudara-saudara kita yang kurang beruntung dalam segi ekonomi,” harap Made Eka. Ditambahkan, hingga tahun 2024, BSC Buleleng telah memiliki dua armada ambulance untuk membantu akomodasi masyarakat menuju fasilitas kesehatan tentunya dilayani dari rumah hingga balik kembali ke rumah. Mengingat luas wilayah dan jumlah penduduk Buleleng yang cukup banyak, Made Eka berharap besar akan bantuan Pemerintah Kabupaten Buleleng untuk dapat mendukung ataupun membantu penambahan armada ambulance guna memaksimalkan pelayanan BSC dalam kemanusiaan.(adv/bpn) Read the full article

[infoseminar]

Jadwal Training Operation Management. Jadwal Pelatihan Personality Development. Info Seminar Training Secretary. Pelatihan 2023 di Jakarta tersedia online dan offline class: 1. Effective Project Management 2. Inventory Management 3. Standard Operating Procedure (ISO9001:2015) 4. Creative & Innovative Thinking Skills 5. Emotional Intelligence at Work 6. Program Purnabakti dan Kewirausahaan 7. Staff Development and Motivation Program 8. Time Management & Productivity 9. Basic Professional Secretary 10. Comprehensive Secretary & Administration Dev. Program 11. Digital Personal Assistant 12. Managerial Skill for Secretary 13. Certified Digital Marketing Communications (CDMC) 14. Certified Digital Office Secretary (CDOS) 15. Certified Professional Office Administration (CPOA) Info seminar training lengkap: WA.me/6285101972488 Jadwal training lengkap: https://www.informasi-seminar.com |Jadwal Training Secretary | Info Seminar Personality Development | Jadwal Pelatihan Operation Management | Program Pelatihan Persiapan Masa Pensiun dan Kewirausahaan | #projectmanagement #inventorymanagement #sop #iso9001 #creativethinking #innovativethinking #emotionalintelligence #purnabhakti #kewirausahaan #pensiun #motivation #timemanagement #secretary #personalassistant #managerialskill #digitalmarketing #digitaloffice #officeadmin #administration #certifiedsecretary #certifiedtraining #jadwalpelatihan #jadwalseminar #jadwaltraining (di The Westin Jakarta) https://www.instagram.com/p/Col8KvsJqQz/?igshid=NGJjMDIxMWI=

[iasisoindonesian]

Training Internal Auditor QMS ISO 9001:2015 Jakarta

Training Internal Auditor QMS ISO 9001:2015 Jakarta

Auditor Internal adalah Auditor yang berkualifikasi untuk melakukan audit SMM di dalam organisasi atau di sistem vendor organisasi. Auditor internal sistem manajemen mutu ISO 9001:2015 yang berkualitas adalah aset bagi organisasi yang dapat dengan jelas memandu proses organisasi untuk mencapai Tujuan organisasi sehubungan dengan sistem Manajemen Mutu.

Mengapa mengikuti kursus Auditor Internal?

Kursus Auditor Internal adalah salah satu cara terbaik untuk memenuhi syarat sebagai Auditor Internal ISO. Personel yang terlatih dapat menunjukkan kesenjangan nyata dalam sistem Manajemen Kualitas dan mengeluarkan kontrol yang efektif pada area yang diperlukan. Kursus yang dirancang dengan baik akan memandu pribadi untuk mengingat dan menggunakan kembali konsep. Itu membuat pribadi menjadi pengubah permainan positif menuju peningkatan organisasi.

Pengiriman saja:Metode ruang kelas berpandu tutor:

Ini adalah pelatihan kelas dengan proyeksi slide, latihan, studi kasus, diskusi tentang skenario dll., Struktur kursus kami dirancang dengan kegiatan, kuis dan latihan yang akan membantu peserta untuk mengembangkan keterampilan dalam melakukan audit dan mengidentifikasi, merekam dan ketidaksesuaian.

Buka program

Kursus ini adalah pelatihan dua hari untuk program terbuka. IAS melakukan program publik tersebut secara berkala di kota-kota besar di Indonesia. Periksa jadwal yang akan datang dan pilih program yang sesuai dengan tanggal Anda.

Program in-house

Pelatihan ini dilakukan khusus untuk karyawan organisasi tertentu (pelatihan rumah) di tempat yang disepakati.

Metode belajar mandiri online

IAS juga melakukan pelatihan Kualitas Internal online untuk mereka yang tidak dapat menemukan jadwal pelatihan yang sesuai atau tidak dapat meluangkan waktu untuk pelatihan ruang kelas. Online ini berisi slide dan penjelasan sendiri, standar ISO 9001, materi kursus, latihan yang dapat dilakukan secara online dll.

Pembayaran untuk kursus dapat dibayar melalui portal pembayaran online di situs web ini. Siswa diberi akses ke konten kursus selama 60 hari dan siswa dapat memilih tanggal yang nyaman dengan 60 hari itu untuk muncul untuk ujian Auditor Internal online juga. Untuk mengetahui lebih lanjut tentang pelatihan Auditor Internal online, klik di sini.

Apa manfaatnya bagi saya

Mencapai Sertifikat Auditor Internal membantu untuk mendapatkan keunggulan profesional

Dapatkan pengetahuan ahli tentang sistem manajemen Kualitas dan kualifikasi Anda untuk bergabung dengan Kursus Auditor Utama.

Bantu organisasi untuk fokus pada pemikiran berbasis risiko

Berkontribusi pada peningkatan berkelanjutan organisasi

Merampingkan proses operasional organisasi

Meningkatkan efisiensi manajemen rantai pasokan

Siapa yang harus hadir

Eksekutif / Manajer Kualitas

Perwakilan manajemen

Auditor internal QMS yang ada

konsultan SMM

Orang yang ingin berkarier di audit SMM

[trainingiso9001-bandung-blog]

KLIK https://wa.me/6281321455501 , Training ISO 9001 Terbaru Bandung, Biaya Pelatihan ISO 9001 Terbaru Bandung, Jadwal Training ISO 9001 Terbaru Bandung, Harga Pelatihan ISO 9001 Terbaru Bandung, In House Training ISO 9001 Terbaru Bandung

SPIN Training | Consulting | Calibration Kami merupakan lembaga pelatihan dan Konsultan berpengalaman lebih dari 10 tahun dan sudah menerbitkan lebih dari 6000 sertifikat pelatihan juga menjadi konsultan di puluhan perusahaan

ISO 9001:2015 menggantikan ISO 9001:2000 dengan sejumlah klarifikasi. Klarifikasi ini menyempurnakan sejumlah persyaratan ISO 9001:2000 yang selama ini dirasakan bermakna ganda dalam interpretasi dan mengakibatkan tujuan implementasi tidak optimal.

Dengan versi baru ini, perusahaan dituntut untuk melakukan penentuan dan penggalakan proses yang mengarah pada perbaikan kinerja perusahaan, melakukan pengumpulan data-data dan informasi serta penganalisaannya secara berkelanjutan, termasuk penggunaan metode-metode yang sesuai untuk mengevaluasi perbaikan proses.

FASILITAS - Tempat pelatihan di Hotel berbintang - Materi Training ( Hard & Soft Copy ) - Makan Siang - 2 Kali rehat kopi - Sertifikat - T-Shirt, Tas dan Flashdisk

GRATIS: biaya pelatihan 1 peserta ke-4 untuk pendaftaran 3 peserta dari 1 perusahaan

LAYANAN KAMI YANG LAINNYA: - Konsultan - In House Training - Kalibrasi

SPIN Training - Consulting - Calibration Jl. Cikadut No.206 Bandung 40194 https://goo.gl/maps/WQ23xX5NwN32 ( Depan Masjid Al Hidayah )

Call/WA: 0813-2117-0714 Telp. 022-721-0655 Email: training@spinsinergi.com http://spinsinergi.co.id/ https://training-iso9001.com/

#iso9001auditterbarubandung #iso90012015certifiedterbarubandung #ıso90012015terbarubandung #iso9001v2015terbarubandung #iso9001murahbdgterbarubandung #iso9001version2015terbarubandung #iso9001certificateterbarubandung #iso9001daniso2000terbarubandung #iso9001kanterbarubandung #iso9001qmsterbarubandung

[dutaprotraining]

Interpreting and Documenting ISO 9001:2015

Interpreting and Documenting ISO 9001:2015

Training ISO 9001 : Interpreting and Documenting ISO 9001:2015

ISO 9001:2015 adalah Sistem Manajemen Mutu (SISTEM MANAJEMEN MUTU), yang dapat digunakan oleh organisasi apapun baik organisasi yang bergerak dalam bidang manafaktur, jasa, institusi masyarakat, institusi pemerintahan, institusi pendidikan atau institusi politik. Dengan menerapkan sistem ini, organisasi dapat mencapai sasaran-sasaran…

[manglayangseo]

Jadwal Pelatihan Usg Puski 2015

Informasi Jadwal Pelatihan Usg Puski 2015 & Pelatihan USG Idi Pelatihan USG ANC Bersertifikat Untuk Dokter Umum. Telp : 0812-2083-871 WA : 0857-5940-0070 / 0818-0986-7604. Garansi mahir apllikasi USG ANC setelah pelatihan.

solusio anc pelatihan akupunktur untuk dokter umum rendah bandung pekalongan hasil imunisasi belum kursus kecantikan buat dokter umum bagi bayi info seminar kesehatan di…

[trainingcenterindonesia]

ISO 9001: 2008 and Upgrading to 2015

ISO 9001: 2008 and Upgrading to 2015

Seminar/Training Description ISO 9001: 2008 and Upgrading to 2015

ISO 9001 telah berusia 26 tahun  dan telah mengalami 3 kali revisi semenjak pertama kali diterbitkan pada tahun 1987 yaitu  ISO 9001: 1987. Revisi pertama kali dilakukan pada tahun 1994 yang menghasilkan 3 versi sekaligus yaitu ISO 9001: 1994 yang ditujukan khusus untuk perusahaan manufaktur dengan desain dan pengembangan produk;…

[infoseminar]

Jadwal Pelatihan Accounting dan Finance 2023 di Bandung. Pelatihan Akuntansi dan Keuangan tersedia online dan offline class. Topik training Accounting Finance antara lain: 1. Finance For Non Finance Manager 2. Financial Planning And Budgeting For Banking 3. Financing Condotel Hotel Operation 4. Fixed Asset 5. Hukum Perkreditan 6. Implementasi Balanced Score Card (BSC) Sebagai Alat Ukur Performansi Karyawan 7. Indonesia Tax Outlook 2015-2016 Dan Tax Amnesty 8. Intermediate Accounting 9. International Financial Reporting Standard (IFRS) 10. Inventory Management And Cost Investment Recovery 11. Laporan Keuangan Pemahaman Dan Penggunaannya 12. Life Cycle Costing (Whole Life Costing) 13. Manajemen Keuangan Untuk Non Manajer Keuangan 14. Manajemen Perpajakan 15. Measuring And Managing Cost Escalation In Project Info seminar training lengkap: WA: 0851-0197-2488 Jadwal training lengkap: https://www.informasi-seminar.com #financingcondotel #financial #financinghotel #akuntansi #accounting #fixedasset #balancedscorecard #intermediateaccounting #taxamnesty #ifrs #inventorymanagement #lifecyclecosting #manajemenkeuangan #manajemenperpajakan #costescalation #trainingbandung #onlinetraining #offlinetraining |Jadwal Pelatihan Accounting dan Finance|Jadwal Training Accounting and Finance 2023 di Bandung|Info Seminar Akuntansi & Keuangan|Info Training Bandung 2023| (di Bandung) https://www.instagram.com/p/CnORcUxpma6/?igshid=NGJjMDIxMWI=

[hendrikmulyanamanajermshtsk]

Rubrik Birthday Spotlight kembali hadir untuk mengulas perjalanan karier Irene Red Velvet. Idol besutan SM Entertainment itu akan berulang tahun ke-29 (menurut perhitungan internasional) pada 29 Maret.

Irene lahir dengan nama Bae Joohyun di Daegu, Korea Selatan. Ia adalah penyanyi, rapper, aktris, pengisi suara, pembawa acara dan model televisi. Irene merupakan leader Red Velvet.

Playvolume00:00/01:17Leonardo DiCaprio offers fans the chance to win a role in his new filmTruvidfullScreen  BACA JUGA ...

Drama L Infinite dan Shin Ye Eun Cetak Rating Terendah Sepanjang Sejarah

Kepribadian Ryujin ITZY Ini Bikin Makin Cinta, MIDZY Wajib Tahu

RM Sebut BTS Sedang Garap Album Baru, Kapan Rilis?

Keluarga Irene terdiri dari orangtuanya dan seorang adik perempuan. Ia bersekolah Haknam High School di Daegu. Irene bergabung dengan SM Entertainment pada 2009 dan dilatih selama lima tahun. Tidak perlu berlama-lama, yuk intip perjalanan karier idol cantik ini.

(wk/chus)

1. Pra Debut

Irene bermimpi menjadi penyiar berita ketika masih muda. Ia bahkan pernah menjadi penyiar siaran sekolahnya ketika kelas 5 SD. Selama masa sekolahnya, Irene menarikan "Rising Sun" TVXQ di sebuah acara bakat sekolah. Ia mengambil kelas rias dan bahkan menghadiri akademi pramugari di masa lalu.

Saat kelas 1 SMP, Irene mengikuti temannya ke audisi dan melakukan audisi sendiri. Saat itu ia gagal audisi tapi ia menyadari bahwa ini adalah sesuatu yang benar-benar ingin dia lakukan.

Irene sedang dalam perjalanan untuk makan ddeokbokki ketika ia menerima panggilan telepon yang menunjukkan bahwa SM Entertainment ingin menandatangani kontrak dengannya. Selama masa pelatihannya, ia dikenal di antara peserta pelatihan lainnya karena keterampilan visual dan tariannya yang luar biasa.

Irene bergabung dengan grup pra-debut SM Rookies pada Desember 2013 dan segera muncul di video musik Henry yang bertajuk "1-4-3" sebelum akhirnya memulai debutnya sebagai anggota Red Velvet pada 2014.

2. Debut

Pada 1 Agustus 2014, Irene melakukan debut resminya sebagai anggota Red Velvet, menjadi leader grup. Pada November 2014, Irene muncul di video musik single Kyuhyun Super Junior yang bertajuk "At Gwanghwamun".

Irene bersama Red Velvet menampilkan debut resmi mereka di program musik "Music Bank". Single debut "Happiness" dirilis secara digital pada 4 Agustus. Video musik resmi memperoleh ditonton lebih dari 2 juta kali di YouTube dalam 24 jam pertama rilis sebelum dihapus karena kontroversi gambar latar belakang yang bermasalah dan diganti dengan versi yang diedit.

"Happiness" adalah video musik K-Pop yang paling banyak dilihat di seluruh dunia untuk bulan Agustus 2014. Red Velvet juga merupakan grup cewek K-Pop pertama yang mengirim single debut mereka ke tangga lagu Billboard, di mana lagu menduduki peringkat 4.

3. Puncak Karier

Irene bersama Red Velvet meraih kemenangan pertama mereka di program musik "Music Bank". Grup melawan anggota Minah Girl's Day untuk tempat pertama dengan judul lagu mereka "Ice Cream Cake".

Dengan 5.156 poin lebih dari 4.964 poin, Red Velvet meraih kemenangan pertama mereka sejak memulai debutnya pada 2014 dengan "Happiness". Para member terlihat menangis penuh emosi ketika mereka dengan tulus menyampaikan terima kasih kepada keluarga, agensi, penggemar, dan banyak lagi.

Sejak debut, Red Velvet telah merilis dua album studio, satu album repackage, satu album kompilasi, dan sembilan OST drama Korea, dengan sebelas di antaranya menduduki tangga lagu Gaon Album Chart Korea Selatan. Single mereka "Happiness", "Ice Cream Cake", "Dumb Dumb", "Russian Roulette", "Rookie", "Peek-a-Boo", "Bad Boy", dan "Psycho" semuanya masuk dalam lima besar di Gaon Digital Chart, sementara single mereka "Red Flavour" dan "Power Up" menduduki puncak tangga lagu pada rilis.

Dianggap sebagai salah satu grup K-Pop paling populer di dunia oleh Time dan Billboard, Red Velvet telah menerima beberapa penghargaan untuk musik, koreografi, dan popularitas, termasuk Golden Disc New Artist Award pada 2015 dan Mnet Asian Music Award untuk Best Female Group pada 2017.

4. Aktivitas Solo

Irene ditunjuk menjadi MC "Music Bank" bersama aktor Park Bo Gum sejak Mei 2015 hingga Juni 2016. Mereka berdua mendapatkan perhatian untuk chemistry serta keterampilan bernyanyi dan membawakan acara. Media menyebut mereka salah satu pasangan MC terbaik dalam sejarah acara.

Pada Juli 2016, Irene melakukan debut aktingnya di web drama "Women at a Game Company" di mana ia berperan sebagai pemeran utama. Pada 14 Oktober, Irene menjadi pembawa acara peragaan busana "Laundry Day" di OnStyle. Di bulan yang sama, Irene menjadi panelis di acara KBS "Trick & True" bersama Wendy.

Irene juga digandeng menjadi bintang iklan banyak produk. Ia menjadi model untuk Ivy Club bersama EXO dan kopi Maxwell House. Pada 2017, ia menjadi bintang iklan Hyundai Auto Advantage.

Irene terpilih menjadi model lensa kontak merek Cooper Vision pada 26 Februari 2018. Tak lama kemudian ia menjadi model merek vitamin merek terkenal Lemona yang kini menggandeng BTS (Bangtan Boys). Pada 9 Agustus, ia diumumkan sebagai model eksklusif baru untuk Eider untuk musim gugur / dingin 2018 dan musim semi / musim panas 2019. Irene diumumkan menjadi model baru untuk merek HiteJinro Chamisul Soju.

Selama 2019, Irene terus banjir tawaran iklan. Ia diumumkan sebagai muse baru merek perhiasan mewah Italia Damiani, menjadi orang Asia pertama yang mewakili merek tersebut sebagai muse. Pada Juli, SM Entertainment mengumumkan bahwa Irene akan berkolaborasi dengan DJ Korea Selatan dan produser Raiden di lagu "The Only", yang dirilis pada 2 Agustus.

5. Kontroversi

Irene tidak pernah terlibat skandal kencan. Namun ia pernah tersandung kontroversi feminisme. Beberapa penggemar mengklaim bahwa Irene adalah "feminis" hanya karena ia membaca novel feminis. Irene mengungkapkan bahwa ia membaca buku itu dalam sebuah wawancara merayakan reality show "Level Up! Project 2". Novel berjudul "Kim Ji Young, Born 1982" menggambarkan kehidupan seorang wanita modern di masyarakat Korea.

Beberapa penggemar pria telah melakukan tindakan ekstrem seperti memotong dan membakar foto Irene untuk menunjukkan ketidaksetujuan mereka. Banyak yang menunjukkan bahwa tidak adil bagi Irene untuk menerima begitu banyak kritik sementara idol lain seperti RM (Rap Monster) BTS dan Sooyoung Girls' Generation juga telah membaca buku itu dan bahkan memujinya. Selain itu, buku ini adalah buku terlaris yang telah terjual lebih dari 100 ribu eksemplar. Sebagian besar bahkan bingung mengapa situasinya menjadi kontroversi.

Selain kontroversi feminisme, Irene pernah dicurigai memiliki sponsor pendukung karena memenangkan posisi pertama dengan skor 80% lebih tinggi dibandingkan dengan skornya bulan sebelumnya dalam peringkat nilai merek untuk bintang iklan wanita. Menurut analisis para ahli, popularitas Irene tumbuh dengan cepat karena penampilan Red Velvet di konser yang berlangsung di Pyongyang, Korea Utara.

Namun beberapa netizen tidak setuju dengan peringkat Irene. Mereka berpikir bahwa ia didukung oleh perusahaannya, didorong untuk mempromosikan di setiap bidang untuk mendapatkan catatan ini. Beberapa orang bahkan menyatakan bahwa Irene tidak memiliki kecantikan yang sempurna seperti yang sering dipuji media, tubuhnya kurang bagus dan ia juga pernah terlibat dalam skandal operasi plastik.

6. Proyek Masa Depan

Irene bersama Red Velvet memiliki sejumlah jadwal untuk tur konser bertajuk "La Rouge" yang dimulai akhir tahun lalu. Konser solo ketiga mereka ini dibuka oleh pertunjukan 2 hari pada 23 dan 24 November di Seoul. Namun tur konser saat ini ditunda karena COVID-19 atau pandemi virus Corona yang menyerang Korea Selatan dan hampir semua negara di seluruh dunia.

Red Velvet kini masih menjalani kegiatan dengan formasi 4 orang karena Wendy masih menjalani perawatan untuk cedera yang dideritanya. Untungnya Wendy telah dipulangkan dari rumah sakit dan hanya akan menerima rawat jalan hingga kondisinya pulih.

Untuk kegiatan solo, Irene diprediksi akan terus mendapat tawaran iklan dari berbagai produk mengingat kekuatan komersialnya yang tinggi. Saat ini masih menjadi model sejumlah produk dan dipastikan akan sering menghadiri acara promosi.

[trainingiso9001-bandung-blog]

TERPERCAYA, Call 0813-2145-5501, Harga Training ISO 9001 Bandung

KLIK https://wa.me/6281321455501 , Training ISO 9001 Terpercaya Di Bandung, Biaya Pelatihan ISO 9001 Terpercaya Di Bandung, Jadwal Training ISO 9001 Terpercaya Di Bandung, Harga Pelatihan ISO 9001 Terpercaya Di Bandung, In House Training ISO 9001 Terpercaya Di Bandung

SPIN Training | Consulting | Calibration Kami merupakan lembaga pelatihan dan Konsultan berpengalaman lebih dari 10 tahun dan sudah menerbitkan lebih dari 6000 sertifikat pelatihan juga menjadi konsultan di puluhan perusahaan

ISO 9001:2015 menggantikan ISO 9001:2000 dengan sejumlah klarifikasi. Klarifikasi ini menyempurnakan sejumlah persyaratan ISO 9001:2000 yang selama ini dirasakan bermakna ganda dalam interpretasi dan mengakibatkan tujuan implementasi tidak optimal.

Dengan versi baru ini, perusahaan dituntut untuk melakukan penentuan dan penggalakan proses yang mengarah pada perbaikan kinerja perusahaan, melakukan pengumpulan data-data dan informasi serta penganalisaannya secara berkelanjutan, termasuk penggunaan metode-metode yang sesuai untuk mengevaluasi perbaikan proses.

FASILITAS - Tempat pelatihan di Hotel berbintang - Materi Training ( Hard & Soft Copy ) - Makan Siang - 2 Kali rehat kopi - Sertifikat - T-Shirt, Tas dan Flashdisk

GRATIS: biaya pelatihan 1 peserta ke-4 untuk pendaftaran 3 peserta dari 1 perusahaan

LAYANAN KAMI YANG LAINNYA: - Konsultan - In House Training - Jasa Kalibrasi

HEAD OFFICE: SPIN Training - Consulting - Calibration Jl. Cikadut No.206 Kel. Karang Pamulang Kec. Mandalajati Bandung 40194 ( Depan Masjid Al Hidayah ) https://goo.gl/maps/WQ23xX5NwN32

KONTAK: Call/WA: 0813-2117-0714 Telp. 022-721-0655 Email: training@spinsinergi.com http://spinsinergi.co.id/ https://training-iso9001.com/

#iso9001auditterpercayadibandung #iso90012015certifiedterpercayadibandung #ıso90012015terpercayadibandung #iso9001v2015terpercayadibandung #iso9001murahbdgterpercayadibandung #iso9001version2015terpercayadibandung #iso9001certificateterpercayadibandung #iso9001daniso2000terpercayadibandung #iso9001kanterpercayadibandung #iso9001qmsterpercayadibandung

[iasisoindonesian]

Training Internal Auditor ISO 14001

Training Internal Auditor ISO 14001

Seseorang yang memenuhi syarat dalam ISO 14001:2015 Sistem manajemen lingkungan dan mengetahui untuk mengidentifikasi kesenjangan sistem Manajemen dan menerapkan kontrol yang efektif akan menjadi pengaruh besar bagi organisasi. Mereka akan menjadi pengungkit dalam mengarahkan perusahaan menuju pencapaian tujuan keberlanjutan.

Mengapa mengikuti kursus Auditor Internal?

Membimbing seseorang untuk memenuhi syarat sebagai auditor internal akan menjadi metode pembelajaran yang efektif. Praktek pembelajaran akan permanen jika diajarkan demikian. Proses pembelajaran harus cepat dan efektif dengan kegiatan dan latihan.

Pengiriman saja:Metode ruang kelas berpandu tutor:

Ini adalah pelatihan kelas dengan proyeksi slide, latihan, studi kasus, diskusi tentang skenario dll., Struktur kursus kami dirancang dengan kegiatan, kuis dan latihan yang akan membantu peserta untuk mengembangkan keterampilan dalam melakukan audit dan mengidentifikasi, merekam dan ketidaksesuaian.

Buka program

Kursus ini adalah pelatihan dua hari untuk program terbuka. IAS melakukan program publik tersebut secara berkala di kota-kota besar di Indonesia. Periksa jadwal yang akan datang dan pilih program yang sesuai dengan tanggal Anda.

Program in-house

Pelatihan ini dilakukan khusus untuk karyawan organisasi tertentu (pelatihan rumah) di tempat yang disepakati.

Metode belajar mandiri online

IAS juga melakukan pelatihan Kualitas Internal online untuk mereka yang tidak dapat menemukan jadwal pelatihan yang sesuai atau tidak dapat meluangkan waktu untuk pelatihan ruang kelas. Online ini berisi slide dan penjelasan sendiri, standar ISO 14001, materi kursus, latihan yang dapat dilakukan secara online dll.

Pembayaran untuk kursus dapat dibayar melalui portal pembayaran online di situs web ini. Siswa diberi akses ke konten kursus selama 60 hari dan siswa dapat memilih tanggal yang nyaman dengan 60 hari itu untuk muncul untuk ujian Auditor Internal online juga. Untuk mengetahui lebih lanjut tentang pelatihan Auditor Internal online, klik di sini.

Apa manfaatnya bagi saya

Dapatkan pengetahuan ahli tentang sistem manajemen lingkungan dan membuat Anda memenuhi syarat untuk bergabung dengan Kursus Auditor Utama.

Mahir dalam sistem manajemen lingkungan

Kualifikasi kompetitif di bidang profesional

Berkontribusi pada organisasi dalam pemotongan biaya dengan mengurangi pemborosan

Bantu organisasi untuk fokus pada pemikiran berbasis risiko

Berkontribusi pada peningkatan berkelanjutan organisasi

Siapa yang harus hadir

Eksekutif / Manajer

Perwakilan manajemen

Auditor internal EMS yang ada

Konsultan manajemen

Orang yang ingin berkarir dalam mengaudit Sistem Manajemen Lingkungan

Prasyarat

Siswa harus memiliki pemahaman dasar / dasar / Kesadaran tentang standar EMS. Jika Anda telah bekerja di lingkungan ISO memperbarui dan memelihara Informasi yang didokumentasikan sudah cukup. Anda juga dapat mengikuti kursus Pelatihan Yayasan / Kesadaran.

[sinarantraining]

TRAINING PENYUSUNAN REMUNERASI

PELATIHAN PENYUSUNAN REMUNERASI

TRAINING PENGENALAN PENYUSUNAN REMUNERASI

TRAINING REMUNERASI

DESCRIPTION

Setelah  mengikuti  kursus  ini  diharapkan peserta dapat memahami dan menguasai  dasar-dasar  pengelolaan  imbalan  dan  teknik-teknik untuk mengelola  penggajian,  pengupahan  dan  imbalan. Dengan mempunyai dan menerapkan  kebijakan  dan sistem yang tepat perusahaan mampu menarik, mempertahankan dan memotivasi karyawan yang berkualitas tinggi.

TUJUAN

·         Memahami dasar-dasar Sistem Penggajian, Balas Jasa dan Tunjangan

·         Memahami  cara  mengatasi kerumitan menyusun Sistem Balas Jasa dan Tunjangan (Compensation & Benefit System)

·         Memahami  cara  menghitung dan menentukan Sistem Penggajian, Balas Jasa dan Tunjangan Karyawan

·         Melakukan simulasi Sistem Balas Jasa dan Tunjangan

·         Memiliki  pemahaman  yang cukup mendalam tentang segala aspek dari

·         Manajemen Penggajian dan Imbalan Karyawan Perusahaan

·         Memahami Sistem Penggajian Berbasis Kinerja

·         Hubungan Sistem Penggajian dengan Pengelolaan Keuangan Daerah

·         Mampu membuat, mengevaluasi, dan merencakan Sistem Penggajian yang

·         baik

COURSE OUTLINE

1.       Peraturan  Otoritas  Jasa  Keuangan  Nomor 45/POJK.03/2015 tentang

·         Penerapan Tata Kelola dalam Pemberian Remunerasi bagi Bank Umum

2.       Surat Edaran Otoritas Jasa Keuangan Nomor 40/SEOJK.03/2016 tentang

·         Penerapan Tata Kelola dalam Pemberian Remunerasi bagi Bank Umum

3.       Introduction to Compensation & Benefit System

·         Strategi   Organisasi  (Strategi  Bisnis,  Desain  Organisasi  dan

·         Struktur)

·         Dasar dan Tujuan Program Penggajian

·         Memahami Kecenderungan Global Compensation & Benefit System

·         Filosofi  Compensation  &  Benefit  System,  (Internal, External &

·         Affordable Equity)

·         Aspek Pengupahan dengan Telaah Hukum Perundangan

·         Aspek   Penggajian   dan   Pengaruh   Peningkatan   Kinerja   pada

·         Pemerintahan Daerah

·         Manajemen Penggajian dalam Fungsi SDM

·         Definisi Upah, Gaji dan Imbalan

·         Tujuan yang ingin dicapai dalam manajemen penggajian :

a)                   Menetapkan kebijakan yang tepat

b)                  Tindakan yang menimbulkan kegagalan

c)                   Paradigma baru manajemen penggajian

d)                  Strategi, kebijakan dan sistem imbalan

·         Langkah-langkah  Persiapan  untuk Merumuskan Kebijakan dan Membuat

·         Sistem Imbalan Karyawan Perusahaan

·         Melakukan  Analisa  Jabatan  untuk  Membuat  Peringkat  Atas Dasar

·         Nilai/Bobot Mereka yang Diperoleh Melalui Proses Jabatan

·         Menetapkan  Patokan  Besar  Upah/Gaji  untuk Setiap Golongan dalam

·         Struktur Peringkat Jabatan

·         Melakukan Survey Imbalan

·         Strategy dan Kebijakan Efektif tentang Tunjangan dan Fasilitas

a)                  Strategy   Mengaitkan  Imbalan  dengan  Peningkatan  Produktivitas Secara Langsung

·         Beberapa  Isu  dalam  Peraturan  Perundang-undangan  dan Kebijakan

·         Pengupahan Pemerintah Mengenai Imbalan untuk Pekerja Sektor Swasta

4.       Evaluasi Jabatan, Kompensasi dan Remunerasi

·         Pengertian dan Fungsi Evaluasi Jabatan

·         Jenis dan Pemilihan Metode Evaluasi Jabatan

·         Metode  Statistik  Regresi  Linier  sebagai  Alat  Bantu  Analisis Evaluasi Jabatan

·         Pengertian Struktur Gaji dan Grading

·         Faktor  Penentu  Gaji  dan  Grading  (Struktur  Organisasi, Sistem

·         Karir, Kompetensi, Beban Jabatan)

·         Pengertian Fungsi dan Survey Penggajian

·         Sumber Data/Informasi Survey Penggajian

·         Komponen Remunerasi

5.       Menyusun Compensation & Benefit System

·         Kebijakan Menyusun Compensation & Benefit System

·         Metode Penentuan Struktur Gaji, Grading dan Kenaikan Gaji Berkala

6.       Simulasi Kompensasi & Remunerasi

·         Dasar Perhitungan Struktur Gaji, Grading dan Kenaikan Gaji Berkala

·         Keterkaitan Sistem Remunerasi dengan Sistem Penilaian Kerja

·         Keterkaitan Sistem Remunerasi dengan Laba Bersih Perusahaan

PARTICIPANT

Direktur  Utama,  Direktur  Sumber  Daya  Manusia,  Direktur Keuangan,

General   Manager   Perdagangan/Pemasaran,   Manager  SDM/Manager  HRD

Spesialis  Remunerasi  di  Perusahaan,  Konsultan  SDM  atau Konsultan

Manajemen, Para Manajer Bidang Produksi, Keuangan, dan Umum.

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

Jadwal Pelatihan Ruang Training 2019 : pelatihan pengenalan Penyusunan Remunerasi

23 sd 24 Januari 2019

13 sd 14 Februari 2019

20 sd 21 Maret 2019

17 sd 18 April 2019

28 sd 29 Mei 2019

25 sd 26 Juni 2019

16 sd 17 Juli 2019

15 sd 16 Agustus 2019

17 sd 18 September 2019

22 sd 23 Oktober 2019

20 sd 21 November 2019

19 sd 20 Desember 2019

Catatan:  Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. training pengenalan Penyusunan Remunerasi

Biaya dan Lokasi Pelatihan : pelatihan remunerasi

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant) *

Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant) *

Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant) *

Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant) *

Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)*

Catatan :Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan. training remunerasi

Investasi Pelatihan Ruang Training: pelatihan penerapan Penyusunan Remunerasi

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di Ruang Training: training Penyusunan Remunerasi

FREE Airport pickup service (Gratis Antarjemput Hotel/Bandara)

FREE Akomodasi ke tempat pelatihan bagi peserta

Module / Handout

FREE Flashdisk

Sertifikat

FREE Bag or bagpackers (Tas Training)

Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner

FREE Souvenir Exclusive

Nama : Aryo Nugroho

CP : 081296794263

Email : info@sinaran-training.com

sinarantraining1@gmail.com

[wandaapriliaa]

#Tunggu Saja Nad

Hari kedua berlangsung cukup sulit bagi kami. Alur materi untuk peserta mulai semrawut, banyak materi yang disampaikan tidak sesuai dengan jadwal awal. Itu semua membuat kami harus merubah total alur evaluasi. Nadia beberapa kali protes kepada fasilitator lain mengenai hal tersebut tapi apa boleh buat, tempat pelatihan yang cukup jauh menjadi salah satu faktor penyebab. Juga pemateri yang tiba-tiba membatalkan pun menjadi pemicu utama. Kami harus memutar otak lebih mencari solusi.

Selain itu ada kendala lain yang membuat kami kesal dan Nadia kecewa. Yakni ada beberapa peserta yang berasal dari PW IPM Jabar yang tidak melaksanakan kewajibannya sebagai peserta. Semisal, ketika di awal Nadia mengharuskan peserta membuat papper mengenai Arah Gerak IPM Jabar Pasca OPI 2015, tapi mereka tidak buat. Ada segudang alasan klise yang menurutku tidak patut dilontarkan oleh orang-orang yang menduduki jabatan penting di IPM Jabar. Kemudian di awal kegiatan kami mewajibkan peserta untuk mengerjakan soal-soal pre-test untuk mengetahui nilai awal dari setiap peserta. Tapi mereka tetap saja tidak mengerjakan. Lalu yang paling membuat Nadia kesal bukan kepalang adalah ketika tadi siang kami mulai praktik FGD (Forum Group Discussion) mereka masih saja menghindar dengan alasan masih mengerjakan kewajiban sebagai fasilitator. Sanking kesalnya Nadia, dia sampai marah dan membentak Hadi. Menurutnya sudah menjadi keharusan seorang MOT mengendalikan pelatihan, termasuk peserta. Sayangnya Hadi malah tidak banyak komentar, menurutku dia sepertinya merasakan apa yang Nadia rasakan tapi tidak ada yang bisa dia lakukan.

Untung Nadia punya aku dan Haris, disinilah kedekatan kami diuji. Ketika kita hanya diam saja manggut-manggut tanpa menyampaikan aspirasi sedikitpun berati pertemanan kita dipertanyakan. Tapi tidak untuk kami, aku dan Haris bahu-membahu saling melengkapi membantu argumen Nadia. Bahkan aku sampai berhasil membuat Rifki selaku Ketua Umum pun diam membisu. Skak Mat kataku dalam hati.

"Udah Ren, kita udah ngingetin, kita udah coba buat ngejalanin. Ketika mereka gak mau ngelakuin itu udah bukan urusan kita lagi. Yang penting kita udah sampein peraturannya. Sekarang gimana? Ada lagi yang perlu dibahas dengan tim evaluasi? Jika tidak kami pamit undur diri duluan, banyak lembar jawaban yang belum kami periksa, masih banyak juga nilai yang belum kami rekap", seru Nadia di sebelahku. Wajahnya kusut. Sepertinya jika dia nabrak tembok ketika itu dipastikan temboknya yang mundur kemudian sujud-sujud minta maaf.

"Em gimana ada masih mau dibahas gak? Ini udh jam 1 pagi juga. Kasian yang besok harus belanja ke pasar, kasian juga tim evaluasi masih banyak kerjaan", kata Hadi mencoba menengahi.

Semua orang membisu, seakan sepakat dengan yang disampaikan Hadi. Barulah setalah basa-basi dua atau tiga menit akhirnya forum evaluasi fasilitator hari kedua disudahi. Belum selesai kami membalas salam Hadi, Nadia sudah bangkit berdiri membawa semua alat tempurnya, berjalan terbirit menuju markas kami (Tim Evaluasi). Aku dan Haris menyusul, sembari membawa segelas air hangat dan beberapa cemilah sisa tadi sore yang masih menggunung.

"Kamu marah?", tanyaku perlahan.

Nadia diam seribu bahasa.

"Ren aku ke kamar duluan ya, mau ganti dulu baju", kata Haris. Kemudian dia berbisik "Kamu tenangin dulu ya, ngeri aku deket-deketnya, aku amat sangat percaya padamu Ren", kemudian pergi meninggalkan kami berdua di situ.

"Aku bawa teh panas buatmu, diminum ya. Lumayan bisa ngangetin badan", kataku sambil menyodorkan segelas besar teh panas ke arah Nadia.

Nadia masih saja diam.

"Kamu mau apa dong? Mie rebus pake telor? Mau ya. Aku buatin nih sekarang"

"Ga mau Ren, aku ga mau apa-apa. Aku mau pulang aja. Males aku disini", jawab Nadia dengam suara bergetar.

"Ya ayok kalo mau pulang kita pulang malem ini juga. Kamu fikir aku seneng apa di sini? Kamu fikir aku ga ada kegiatan lain yang jauh lebih penting dibanding kegiatan ini apa hah? Kamu tu ga pernah mikir panjang ya kalo lagi kalut. Heran aku. Kamu tau ga alesan terbesar aku sama Haris masih mau diem disini apa? Kamu Nad! Coba fikirnya kesana, jangan cuma ngedepanin egomu aja. Aku sama Haris juga kesel ngadepin temen-temenmu yang kek gitu. Tapi kita liat kamu, kita ga mau kamu pusing sendiri, kesel sendiri, nangis sendiri. Jangan kaya anak kecil coba Nad!", jawabku sambil terengah. Kesal ke orang-orang yang brengsek itu, sekaligus kesal ke diriku sendiri, bisa-bisanya aku tidak berbuat banyak ketika Nadia terpojokan.

"Nad, aku tau kamu dari dulu. Aku tau kamu dari jaman kamu awal lulus sekolah sampe sekarang udah lulus kuliah. Aku sedikit banyak tahu perubahan apa saja yang telah terjadi di diri kamu. Aku tahu kamu kesal, tapi tidak dengan cara seperti ini Nad. Ada aku, ada Haris, kamu bisa gunakan kami sebagai senjatamu. Jangan so kuat Nad. Jangan ngerasa bisa ngelakuin banyak hal sendirian. Kamu perempuan Nad. Kamu tentu tahu betul bahwa qodrat seorang perempuan itu adalah dijaga, dilindungi, dilayani, didampingi", tambahku. Kemudian aku berfikir keras, aduh ini Nadia bakal salah faham gak ya.

"Jadi gimana? Mau balik apa mau apa?", tanyaku lagi tidak sabaran.

"Mau ngerjain ini", jawab Nadia pelan. Aku tahu dia menangis, tapi dia keras kepala, dia masih enggan memperlihatkan sisi lemah dalam dirinya.

"Temenin jangan?", tanyaku lagi.

"Temenin. Sekalian bikinin mie rebus pake telor ya Ren", jawab Nadia sambil menahan ingus.

Aku pun tersenyum. Yes aku berhasil.

"Iya. Pake cabe jangan?", tanyaku lagi.

"Pake Ren komplit. Pake mangkuk juga jangan lupa. Sama sendok garpu. Makasih sebelumnya", jawab Nadia yang akhirnya menolehkan wajahnya ke arahku. Ya Tuhan, tangis pun tidak membuat kecantikannya hilang barang sedikit pun.

"Iya tunggu ya tuan putri, senyum dulu dong", kataku sambil tersenyum lebar.

"Nanti kalo udah jadi aku senyum", jawab Nadia yang sudah kembali terbenam dengan kertas-kertas jawaban milik peserta.

Aku hanya bisa tersenyum kemudian bergegas menuju dapur yang ada di lantai 1. Membawa dua bks indomie dan dua butir telur. Lalu handphoneku bergetar, menandakan ada pesan masuk. Ternyata sms dari Nadia, isinya "Makasih Ren"

Ada entakan aneh di belakang perutku. Sepertinya aku terserang badai serotonim lagi. Bedanya kali ini lebih nyata dan lebih hidup. Aku buru-buru menyelesaikan kegiatanku di dapur, enggam berlama-lama jauh dari makhluk itu.

Lima menit kemudian aku sudah naik lagi ke lantai dua membawa dua mangkuk indomie dengan aroma yang luar biasa menggoda iman. Sesampainya di bawah tangga menuju lantai tiga (markas Tim Evaluasi) aku melihat Nadia sedang sibuk menjelaskan ini itu kepada sahabatnya -Rahmi, lantas berhenti ketika aku datang. Aku hanya bisa senyum-senyum sambil basa-basi menawarkan indomie kepada Rahmi, yang hanya dibalas dengan anggukan saja.

"Yowis aku tidur duluan ya, kalo ga kuat taro aja disitu nanti aku beresin besok. Jangan kesel-keselan terus, besok kkta main ya", kata Rahmi.

"Main kemana? Kita kan gak bawa motor, ogah aku kalo harus jalan kaki", jawab Nadia.

"Kan ada motor Rendra, ya Ren boleh kan besok kita pinjem motor kamu? Aku mau ngajak main ini nih si tuan putri olo-olo (Re: bahasa sunda yang artinya manja)", kata Rahmi kepadaku yang sudah duduk di depan Nadia.

"Oh iya silahkan teh pake saja", jawabku sambil tersenyum.

"Eh sekalian aja Rendra yang nemenin kamu jalan ya Nad, Dia sering kesini jadi pasti tahu daerah sini. Gak akan ada adegan nyasar-nyasaran", sanggah Rahmi.

"Iya bebaslah sama siapa aja yang jelas besok aku pengen pergi dulu sebentar kemanaaa gitu", jawab Nadia.

"Okelah. Aku bobo ya. Ren jagain temenku", kata Rahmi seraya bangkit dan meninggalkan kami berdua disitu.

Hening beberapa saat kemudian tanpa aba-aba Nadia mulai mengambil mangkuk berisi indomie di hadapannya dan mulai menyantapnya dengan lahap. Aku tersenyum melihat pemandangan tersebut, sambil ikut melahap indomie bagianku.

"Ren aku barusan sms kamu loh", kata Nadia memecah keheningan.

"Oya? Apa isinya? Hapeku mati", jawabku.

"Boong banget, orang nyampe ko smsnya", jawab Nadia tidak percaya.

"Serius Nad hapeku mati", jawabku datar.

"Ya nyalain dong, kamu gak mau baca sms dari aku apa?", jawab Nadia.

"Gak mau. Aku maunya denger langsung kalimat itu dari mulut kamu", jawabku pura-pura tenang, padahal diam-diam hatiku bergetar begitu kencang.

"Gak mau ah baca aja smsnya", seru Nadia sambil.kembali melahap makanan di depannya.

"Yaudah terserah, berati besok atau lusa lah baru aku baca. Kamu tau gak aku bisa loh seharian bahkan berhari-hari hidup tanpa gadget Nad?", tanyaku.

"Ko bisa? Emang kamu gak ada keperluan buat chat cewekmu?", jawab Nadia.

"Bisalah. Cewek yang mana Nad? Gada cewek cewekan di hidupku. Yang suka keknya banyak, cuma aku gak tertarik, seleraku tinggi", jawabku.

"Haha gak percaya aku, gak mungkin kamu gak punya pacar atau minimal gebetan gitu. Kamu tuh typical orang yang doyan pamer dan seneng jadi pusat perhatian", kata Nadia sambil tertawa, sampai-sampai nyaris tersedak.

"Loh ko gitu? Emang nyatanya gak ada. Emangnya kamu, tiap saat gak bisa lepas sama hape, banyak banget yang harus dikabarin ya? Hehe", jawabku.

"Iya aku ngabarin Ibu dan Ayahku, emang kamu enggak?", tanya Nadia.

"Engga ada yang perlu diceritain ke mereka. Kalo pacarmu gimana? Dihubungi juga gak?", tanyaku.

"Engga Ren, aku gak punya pacar", jawab Nadia.

"Serius ah?", tanyaku

"Serius Ren hehe. Nih liat sendiri aja roomchat-nya", jawab Nadia sambil menyodorkan kedua handphonenya kepadaku.

"Terus kenapa gak punya Nad? Secara ya kamu selalu jadi pusat perhatian dimana pun. Kamu pinter, baik hati, keren, cantik pula, pasti banyak yang ngantri ya? Hehe", tanyaku sambil tersenyum.

"Enggak lah Ren, aku gak sekeren dan sepopuler itu. Hidupku juga gak seseru seperti yang ada di bayanganmu, lebih sering sepinya malah hehe", jawab Nadia seraya menaruh mangkuk indomienya yang isinya sudah tinggal setengah.

"Really? Abis ini hidupmu akan jauh lebih seru dan nyenengin Nad hehe. Eh ini ga papa aku gak manggil teteh?", tanyaku.

"Wah? Kok bisa seyakin itu? Jangan bilang kamu cenayang. Gak papa, malah seneng, jadi berasa muda Ren", jawab Nadia.

"Tuh kan udah seneng aja hehe. Dimataku kamu masih muda ko Nad", jawabku.

"Hahaha ini apa-apaan maksudnya aku dibilang masih muda sama anak kecil. Eh Ren aku boleh nanya?", kata Nadia.

"Aku udah gede Nad, udah 20. Boleh banget dong, dengan senang hati malah", jawabku.

"Kamu pernah ngerasa kesepian gak Ren? Sepi dalam arti konotatif maupun denotatif maksudku", tanya Nadia ragu-ragu.

"Sepi? Pertanyaan macam apa itu? Hidupku emang selalu sepi Nad. Aku bilang juga aku pernah seminggu gak pegang hape barang sedetik pun. Dan kamu bisa liat sendiri disini pun aku jarang pegang hape. Kenapa coba? Karena gak rame. Hapeku sepi, hidupku apa lagi. Hidupku juga ga semenyenangkan yang kamu fikirin ko Nad. Kalo kamu gimana? Lagi ngerasa kesepian?", aku menjawab dengan mati-matian menjaga intonasi agar terdengar tetap tenang.

"Wah keren Ren. Aku mau ah, beres kegiatan ini aku mau matiin koneksi internetku. Aku mau fokus nikmatin hidup", jawab Nadia.

"Dih apa-apaan? Jangan lah, nanti kalo aku butuh kamu gimana?", tanyaku refleks.

"Ya tinggal samperin ke kosan, nih alamatku", jawab Nadia sambil menuliskan alamat lengkap kostannya pada secarik kertas. Kemudian menyerahkannya kepadaku sambil berkata "Disimpen, kali aja entar butuh. Kemudian menanggapi pertanyaan kamu yang tadi, iya, aku kesepian hehe. Gak tau nih lagi ngerasa sendirian banget, lagi down kali imanku Ren. Mau bantu?", kata Nadia.

"Emang mau aku bantu? Jangankan untuk bantu ngehibur orang lain, ngehibur diri sendiri aja aku selalu gagal Nad. Kecuali kamu bersedia bareng-bareng saling ngehibur dan saling nyenengin satu sama lain, aku bersedia", jawabku mantap.

Nadia menatapku beberapa detik, aku tidak bisa membaca air mukanya. Dia seperti menelisik, menimbang sesuatu kemudian menjawab

"Kita lihat aja nanti Ren. Cepetan abisin mie nya, kita harus cepet-cepet beresin rekap nilai nih. Kita wajib tidur dulu malem ini, kan besok mau jalan keluar", kata Nadia menyudahi percakapan yang membuat hatiku bergetar itu dengan memberiku tugas. Sayang, kukira akan ada tema obrolan lain yang bisa membuatku menyentuh hatinya malam ini. Tapi apa boleh buat, aku pun memungut bolpoint kemudian mulai membaca kertas jawaban peserta.

"Nad",

"Yap?"

"Siap-siap ya, abis ini hidupmu bakal jauh lebih nyenengin", kataku sambil tersenyum dan kembali terbenam dalam tumpukan kertas jawaban yang belum aku periksa.

"Jadi gak sabar", jawab Nadia sambil tersenyum ke arahku. Senyum itu fikirku. Aku balas tersenyum, kemudian berbisik dalam hati, Nad tunggu saja.

***

Banyak suara-suara di sekitarku, aku terbangun dengan keadaan tidur di tempat yang sama persis dengan tempat terakhirku tinggal semalam, dibawah tangga. Bersama laptop Nadia yang masih menyaka, lembar jawaban peserta yang sudah tersusun rapi, beberapa kertas dan bolpoint yang ditinggal begitu saja, dan tiga gelas besar teh panas yang masih mengepulkan asap juga tiga nasi uduk yang masih terbungkus rapi. Aku seketika bangun, duduk sambil mengucek mata beberapa saat, kemudian kaget sendiri karena sedari tadi aku dibalut selimut super tebal.

"Nyenyak Ren bobo nya?", tanya Haris sambil duduk di sebelahku, mengambil salah satu gelas kemudian menyeruputnya pelan-pelan.

"Aku kelamaan ya ini tidurnya?", tanyaku seraya menarik selimut dan melipatnya buru-buru.

"Engga ko, kamu tidur abis subuh Ren, jangan pura-pura hilang ingatan", jawab Haris.

"Iya aku tau, jam berapa sekarang? Dimana teh Nad?", tanyaku.

"Jam 8.40 Ren. Cepet bangun, mandi terus sarapan. Pagi ini kita ada FGD, Teh Nad lagi ke kota sama Kang Rifki, bakal ada tamu agung hari ini, agak ribet memang", jawab Haris.

"Tamu agung siapa?", tanyaku.

"Kang Faisal, ituloh senior PW IPM angkatan Kang Teguh. Katanya dia tuh dulu suka sama Teh Nad, tapi Teh Nad nya nolak, padahal cocok banget mereka tu", kata Haris.

"Oh yang lagi S2 di Ausi?", tanyaku

"Yup", jawab Haris

"Aku gak tau ada materi yang harus dia isi dikegiatan ini", kataku.

"Eh dia gantiin Kang Irfan Amalee, beliau mendadak gak bisa kesini anaknya sakit, ngabarinnya juga barusan abis shubuh. Terus pada bingung tu orang-orang, Kang Hadi nih yang nyaranin diback up sama Kang Faisal aja, secara ya magister pasti sama kecenya. Langsung deh ditelfon sama Kang Rifki, aku gak tau apa yang mereka bivarakan tapi Kang Faisal langsung mengiyakan padahal dia lagi di Yogyakarta", jawab Haris.

"Hah Yogyakarta katamu?", tanyaku

"Santai aku belum selesai ceritanya! Iya di Yogya, kebetulan lagi nginep di hotel deket Adisucipto, jadi dia langsung caw ke Bandung pake penerbangan pertama hari ini", jawab Haris.

"Ya terus apa hubungannya sekarang Teh Nad sama Kang Rifki harus ke kota segala? Ngejemput?", tanyaku.

"Bukan, mereka mau belanja bahan-bahan yang bisa dibuat untuk simulasi pas materinya Kang Faisal Ren. Kang Faisal gak perlu dijemput, rumah orang tuanya di Bandung, dia bisa bawa motor atau mobil atau bahkan minibusnya sendiri. Gitu. Gimana mau nanya apa lagi?", jawab Haris jengkel.

Aku menggeleng kemudian bergegas menuju kamar mandi. Berharap semua fikiran mengenai Nadia dan satu dari selusin idolanya itu bisa sedikit enyah. Dalam hati aku bergumam, sainganku yang satu ini cukup berat. Dia lulusan Pesantren Darul Arqam Muhammadiyah Garut, salah satu pesantren Muhammadiyah dengan reputasi paling baik di Jawa Barat. Lulusannya jarang sekali ada yang gagal. Dia alumni PP IPM, masuk 9 formatur di Muktamar Palembang, jelas integritas dan kekerenannya tidak perlu diragukan lagi. S1 nya Manajemen Bisnis Unpad, sekarang S2 nya di University of Adelaide, semakin sempurnalah pria bernama Muhammad Faisal Ardiwinata ini. Dan si pria sempurna ini sekarang sedang bersama Nadia, bahaya fikirku dalam hati. Apalah arti aku di hadapannya. Semua fikiran itu berputar memusingkan, membuatku ingin enyah saja dari tempat ini.

Sepuluh menit berlalu, selesai mandi dan berganti pakaian, aku segera kembali ke markas tim evaluasi, menemui Haris yang masih menyantap nasi uduknya sambil menonton film di laptop Nadia.

"Masyaallah! Kamu mandi apa cuma cuci muka? Bentar amat", tanya Haris sambil terbelalak melihatku kembali sudah duduk di sebelahnya siap menarik seporsi nasi uduk ke arahku.

"Cuci ketek heheh", jawabku asal.

"Astagfirulloh ini cah lanang, so so an pengen nikah muda mandi aja males!", seru Haris sambil menjitak ujung kepalaku. Aku hanya tertawa lepas melihat tingkahlakunya. Oya sebetulnya umur Haris dua tahun di atasku, mankanya aku agak sungkan membalas perlakuan semena-menanya. Tapi kadang tingkah lakunya seperti anak sekolah, mankanya aku enggan menyematkan embel-embel Akang atau Aa atau Mas atau apalah itu ke dia.

Aku hanya membutuhkan waktu lima menit saja untuk menghabiskan seporsi nasi uduk dan satu gelas besar teh manis yang sudah dingin. Aku berdo'a dalam hati supaya Nadia cepat datang. Aku betul-betul tidak karuan diam di tempat itu tanpa adanya Nadia. Aku terus mengecek handphone, berharap ada pesan yang dikirim oleh Nadia, tapi apa boleh buat, sampai kami selesai FGD dua jam kemudian pun Nadia masih belum kembali. Akhirnya aku memberanikan diri mengiriminya pesan via aplikasi chating dengan ratting paling tinggi sepanjang zaman, whatsapp.

Aku : "Masih lama?"

Nadia : "Sebentar lagi Ren, masih ada yang harus aku beli"

Aku : "Oh baik, hati-hati"

Nadia : "Yang nyetir Rifki, bilang hati-hatinya ke Rifki aja"

Aku : "Oke baik"

Nadia : "Hehe. Aman Ren? Tumben chat"

Aku : "Kurang aman. Mankanya aku chat kamu"

Nadia : "Oalah pie toh? Ada apa? Cepet cerita"

Aku berfikir keras mencari ide agar obrolan kami terus berlanjut tanpa membuat Nadia tidak nyaman. Akhirnya tercetuslah tema lupa pasword laptop

Aku : "Laptopmu mati, aku sama Haris lupa pasword laptopmu"

Nadia : "Kukira apa. Nadiakece123#"

Aku : "Kece? Kecebong?"

Nadia : "Nope! Kece is Keren Cekali"

Aku : "Alay"

Nadia : "Sengaja. Biar keliatan muda"

Aku : "Biar pantes kalo jalan sama anak muda?"

Nadia : "Ya boleh lah"

Aku : "Masih pantes ko. Cobain yuk"

Nadia : "Kapan?"

Aku : "Nanti sore, aku mau ajak kamu ke Puncak Cukul"

Nadia : "Asal jangan jalan kaki, sepatuku terlalu feminim untuk dibawa tracking"

Aku : "Siap tuan putri, anything you want"

Nadia : "Haha oke"

Aku : "Hati-hati"

Kemudian aku kaget sendiri membaca percakapan singkatku dengan Nadia. Gila fikirku, bisa-bisanya aku berkata demikian kepada Nadia. Dan lebih gilanya lagi, bisa-bisanya Nadia dengan mudah meng-iya-kan ajakanku. Aku tersenyum simpul kemudian berbisik dalam hati, terimakasih Tuhan, engkau memang maha pemberi kejutan asyik. Aku semakin tidak sabar menunggu si sore datang.

***

Nadia datang tepat ketika adzan dzuhur berkumandang, bersama selusin kantong belanjaan yang ia bagi bersama Rifki dan Kang Faisal. Ada yang aneh fikirku, ketika nelihatku Nadia hanya menoleh sedikit kemudian kembali fokus kepada orang lain seolah tidak menyadari keberadaanku. Persis seperti anak abg yang berpapasan dengan gebetannya. Eh itu sih harapanku, bisa saja Nadia memang betul-betul tidak melihatku ketika itu. Ah apapun itu yang jelas sore ini aku akan menghabiskan waktu berdua saja dengan Nadia.

Lepas dzuhur saatnya Kang Faisal yang naik panggung, dia sudah di depan aula, duduk bersila bersama beberapa fasililator lain. Sibuk membahas sistem pendidikan di kampusnya yang menurutnya jauh lebih keren dibanding sistem yang diterapkan di kampus-kampus negeri di Indonesia, sambil sesekali tersenyum malu ketika salah satu fasilitator menanyainya tentang Nadia

"Kang aku mau nanya nih, kalo semisal tadi subuh yang nelpon bukan Teh Nad bakal tetep kesini apa engga?", tanya Rani menggoda.

"Oh iya tuh, saya juga pengen nanya itu ke Akang", tambah Alim

"Selagi akang ada waktu mah pasti dateng", jawab Kang Faisal tenang.

"Tapi kalo gak ada Nadia bakal tetep ada gak tuh waktunya?" tanya Rifki keras-keras, seolah sengaja agar terdengar Nadia.

"Gak mungkin dong Nadia gak ada, kalo Nadia gak ada kalian juga gak akan ada", jawab Kang Faisal sambil tertawa bersama fasilitator lain.

"Oya kang, ini kenalin Rendra dari Kota Bandung dan ini Haris dari Cirebon, mereka nih yang bantuin kita wabilkhusus Nadia di Tim Evaluasi, jangan jahat ke mereka nanti emaknya ngambek", kata Rifki ketika aku dan Haris lewat. Terpaksa kami diam sejenak untuk tersenyum dan mengangguk sopan ke arahnya. Sebetulnya aku enggan, aku hanya menghargai Nadia.

"Mirip Daus ya dia, kamu bukan adenya Daus kan Ren?", tanya Kang Faisal kepadaku.

"Bukan kang. Dan kebetulan saya jauh lebih keren daripada Daus", jawabku sambil tersenyum.

"Oya? Gitu-gitu Daus tuh pernah jadi pacar Nadia loh Ren, saya aja belum pernah", jawab Kang Faisal.

"Sabar ya Kang, hidup emang kadang perih. Hidup akang doang tapi. Saya permisi ya, mau bantu Nadia di dalam, ayok Ris", jawabku sambil tersenyim simpul kemudian melangkah menuju aula.

"Permisi akang teteh", kata Haris menimpali.

Aku tidak memerhatikan kelanjutannya, yang jelas selama materi berlangsung dia (Kang Faisal) tak henti-hentinya mencecarku dengan selusin pertanyaan. Setiap dia bertanya atau mencontohkan pasti aku yang dijadikan sasaran. Untungnya aku tidak sebodoh yang ia bayangkan, aku selalu punya jawaban yang malah membuatnya kebingungan. Dan aku menikmati saat-saat itu, sampai Nadia tiba-tiba berkata

"Aku mau keluar sekarang juga. Yuk!", seraya menyenggol ujung lenganku dan Haris bersamaan.

"Kemana?", tanya Haris sembari berbisik pelan.

"Kemana aja asal gak ada si itunya, bete aku tu", jawab Nadia sambil menyipitkan mata ke arah Kang Faisal yang sedang sibuk berbicara panjang lebar di depan para peserta.

Aku tersenyum melihat tingkah lakunya. Ternyata Nadia tidak setertarik itu kepada Kang Faisal.

"Kan mau ke Cukul teh nanti sore aja nanggung sebentar lagi ashar", jawabku.

"Oh iya boleh", jawab Nadia.

"Loh loh ko aku gak diajak? Ko aku gak tau ada agenda jalan-jalan ke Cukul?", tanya Haris sedikit naik pitam.

"Diajak ko, cuma ya gimana ya motorku cuma satu dan kita gak mungkin satu motor bertiga Haris. Mau aku pinjemin motor imam? Tapi lo bawa sendiri", kataku sambil berbisik. Oya kami bertiga terjebak di aula bersama peserta dan Kang Faisal yang aduhai banyak bicara itu. Kami duduk bersila di pojok belakang ruangan, tepat di belakang peserta. Jadi pantas kalau Nadia merasa bosan, aku apalagi, sangat amat bosan.

"Yaudah aku gak ikut", jawab Haris singkat setelah aku dan Nadia menjanjikan ada agenda jalan-jalan pagi esok hari, bertiga saja. Dengan selusin bujuk rayu akhirnya Haris setuju untuk membiarkan aku dan Nadia pergi sore ini, survey tempat kataku. Padahal aku hanya butuh waktu berdua saja dengan Nadia. Ada sesuatu yang ingin aku sampaikan kepadanya. Ah tapi nanti sajalah. Tunggu saja.

[manglayangseo]

Jadwal Pelatihan Dokter 2015

Informasi Jadwal Pelatihan Dokter 2015 & Pelatihan USG Di Yogyakarta Pelatihan USG ANC Bersertifikat Untuk Dokter Umum. Telp : 0812-2083-871 WA : 0857-5940-0070 / 0818-0986-7604. Garansi mahir apllikasi USG ANC setelah pelatihan.

paru logo ikatan dokter anak indonesia cdr dilarang tesis dokter aceh mahasiswa kongres bali penuh diare cairan bandar majalah kursus kecantikan dokter umum di…

[trainingcenterindonesia]

ISO 9001: 2015 Manajemen Mutu

ISO 9001: 2015 Manajemen Mutu

Deskripsi Training ISO 9001: 2015 Manajemen Mutu

ISO 9001: 2008 merupakan standar yang telah banyak diaplikasikan oleh berbagai perusahaan besar di dunia sebagai pertanda maju tidaknya sistem bisnis dan pelayanan yang dijalankan oleh perusahaan yang kemudian di upgrade menjadi ISO 9001: 2015. Perbedaan dalam proses bisnis dan pelayanan yang diberikan oleh masing-masing perusahaan, membuat standar…

[infoseminar]

Jadwal Pelatihan Accounting dan Finance 2023 di Bandung. Pelatihan Akuntansi dan Keuangan tersedia online dan offline class. Topik training Accounting Finance antara lain: 1. Finance For Non Finance Manager 2. Financial Planning And Budgeting For Banking 3. Financing Condotel Hotel Operation 4. Fixed Asset 5. Hukum Perkreditan 6. Implementasi Balanced Score Card (BSC) Sebagai Alat Ukur Performansi Karyawan 7. Indonesia Tax Outlook 2015-2016 Dan Tax Amnesty 8. Intermediate Accounting 9. International Financial Reporting Standard (IFRS) 10. Inventory Management And Cost Investment Recovery 11. Laporan Keuangan Pemahaman Dan Penggunaannya 12. Life Cycle Costing (Whole Life Costing) 13. Manajemen Keuangan Untuk Non Manajer Keuangan 14. Manajemen Perpajakan 15. Measuring And Managing Cost Escalation In Project Info seminar training lengkap: WA: 0851-0197-2488 Jadwal training lengkap: https://www.informasi-seminar.com #financingcondotel #financial #financinghotel #akuntansi #accounting #fixedasset #balancedscorecard #intermediateaccounting #taxamnesty #ifrs #inventorymanagement #lifecyclecosting #manajemenkeuangan #manajemenperpajakan #costescalation #trainingbandung #onlinetraining #offlinetraining |Jadwal Pelatihan Accounting dan Finance|Jadwal Training Accounting and Finance 2023 di Bandung|Info Seminar Akuntansi & Keuangan|Info Training Bandung 2023| (di Bandung) https://www.instagram.com/p/CnORcUxpma6/?igshid=NGJjMDIxMWI=