#caso osakidetza

[unpensadoranonimo]

La mala 'salud' de Íñigo Urkullu

Hace hoy justo 20 días deberían haberse celebrado unas apacibles y sencillas elecciones en el País Vasco que, tres meses atrás, se perfilaban como un paseo para el PNV. La poca oposición local a su coalición con el PSOE, con Bildu bastante perdido, Podemos desnortado y el PP descabezado, unido a los ingentes banquetes de competencias e inversiones que se ha cobrado de Rajoy y Sánchez desde hace unos años, auguraban un paso por las urnas en el que las papeletas ‘jeltzales’ serían con mucho las más numerosas. Pero hete aquí han llegado los problemas para el Gabinete deIñigo Urkullu.

El primero ha sido el desprendimiento el 6 de febrero del vertedero de Zaldibar. Un corrimiento de tierras en un depósito de residuos lleno de presuntas irregularidades sepultó a dos trabajadores y bloqueó la autopista que une Bilbao con San Sebastián. La respuesta soberbia del lehendakari a esta tragedia, unida a una descoordinación absoluta, la puesta en peligro de los equipos de rescate por la presencia inadvertida de amianto en la zona y un choque con su equipo de Salud Pública, que traerá consecuencias posteriores, pusieron esos días en jaque al PNV. Hoy, 80 días después, los cuerpos de los dos trabajadores siguen sepultados y esta tragedia cobrará actualidad de nuevo cuando se acerquen de nuevo las elecciones, previsiblemente en el próximo julio.

Informes sin firma

El choque con el equipo de Salud Pública que, al menos públicamente, nació con la tragedia de Zaldibar ha provocado que la gestión de la crisis de la Covid-19 sea caótica. Ya no solo por los mensajes que lanza el Gobierno vasco y que chocan en varias ocasiones con los del Gobierno central, sino por la falta de expertos al frente del equipo que toma decisiones e informa de la presencia del SARS-CoV-2 en las calles vascas. Por increíble que parezca, en el área de Salud comandada por el PNV, concretamente por la consejera Nekane Murga, los informes diarios sobre la evolución de la enfermedad no llevan la firma ni el respaldo del equipo de profesionales de la Consejería. Ni los que se difunden públicamente ni los que se envían al Ministerio de Sanidad para el macabro y caótico recuento de afectados y víctimas. Este equipo de técnicos vive prácticamente ajeno a la crisis, según ha destapado El Correo.

Entonces, ¿quién realiza y envía estos datos cruciales para conocer el estado y la evolución de la pandemia? Un asesor puesto a dedo. Y claro, vaya sorpresa, los errores en la transmisión de esa información vital no han tardado en aparecer. De hecho, según la noticia que ha revelado este escándalo, los informes los redacta alguien que no tiene conocimientos en Salud Pública y están plagados de errores. En el resto de autonomías, el encargado de enviar los datos es un técnico en epidemiología o la dirección de Salud Pública.

La ausencia del área de Salud Pública se extiende a prácticamente todas las decisiones que toma el Gobierno de Urkullu. Ni siquiera ha sido consultada para el plan de vuelta a la normalidad. Pero es que hay más. Osakidetza, el servicio de salud vasco, tiene un Consejo Asesor de Enfermedades Infecciosas. A simple vista podría parecer que en una pandemia como la Covid-19 tendrían algo que decir… pero la última vez que se reunió el Consejo como tal fue el 24 de enero. El Gobierno vasco alega que desde entonces, esos profesionales se han reunido en otros grupos de trabajo distintos y que están en la cúspide de la toma de decisiones. Pero sin dar más detalles. Cosas de la falta de transparencia.

Es justo reconocer que la pandemia en el País Vasco ya está en fase de remisión. Antes de ayer fue el primer día sin ingresos en la UCI y el número de víctimas y contagios, a pesar de los dientes de sierra, está en claro descenso. Pero no tanto por la gestión del gobierno autonómico, que por supuesto ha hecho cosas bien y su sanidad respondió al primer y brutal estallido de la pandemia en Vitoria, sino por el confinamiento al que está sometida toda la población. No hay que olvidar que, el mismo 14 de marzo, Urkullu se mostraba en contra de encerrar inmediatamente a la ciudadanía en casa para frenar la pandemia. Por suerte, no se le hizo caso.

Filtrar los exámenes

No goza de buena ‘salud’ el Ejecutivo de este lehendakari. Hay que recordar que en este mismo departamento hace un año tuvo que dimitir el anterior consejero, Jon Darpón, por haber filtrado presuntamente el examen de unas oposiciones a Osakidetza. Es más fácil aprobar cuando se conocen las preguntas y tener a los amigos contentos, además, siempre facilita mantener el control de la cosa.

¿Se imaginan que esto hubiera sucedido con otro partido y en otra comunidad? Las críticas se oirían machacona y justamente. Pero aquí existe el llamado ‘oasis vasco’. Y la ventaja del PNV en las previsiones electorales es tan grande que es más que posible que todo esto no le cueste ni medio disgusto. En Euskadi las elecciones son como el fútbol en Europa, un juego que disputan 11 contra 11 y siempre gana Alemania… pues lo mismo, pero con ‘txapela’.

Fuente: Igor Marón Ochoa

[sepecursosgratis-blog]

Se considera sanitario el amplio conjunto de servicios asistenciales destinados a salvaguardar nuestro bienestar psicofísico y el de cualquier otra persona. Sobre el tema, la Constitución  siempre ha sido clara: la salud es un derecho humano cardinal y primario, no debe ser opuesto sino garantizado a toda la comunidad . Disfrutar de este derecho equivale a beneficiarse de todos los servicios de seguridad social realizados para proteger la salud de todos los ciudadanos. Vamos a hablar de: atención básica : pediatra y médico de familia; consistencia en la atención : en caso de que su médico no esté disponible, se garantiza un reemplazo hospitalización : es el ciudadano quien elige la estructura donde ser hospitalizado; atención especializada : acceso gratuito a visitas, análisis y pruebas diagnósticas; estructura pública o privada : la decisión recae en el paciente; información : la persona interesada debe estar adecuadamente informada antes de cualquier examen e intervención; accesibilidad a los medicamentos : recibir los medicamentos recetados por el médico es un derecho, a veces respaldado por el pago de un ticket. ¿Quién es elegible para recibir asistencia? Ciudadanos:  familiares dependientes de un trabajador con contrato, pensionistas residentes en el extranjero. Por tanto, para disfrutar del derecho a la asistencia es aconsejable conservar la residencia. Ciudadanos extranjeros : sin y con permiso de residencia. Haz clic aquí en cita previa osakidetza

[carloswaite]

Hay que viraiizar esto, osakidetza, el servicio Vasco de salud dice abiertamente que el pasaporte covid no es en ningún caso un asunto sanitario. Este cartel ha sido fotografiado en el ambulatorio de Basurto (Bilbao). Esto nunca de ha tratado de salud https://www.instagram.com/p/CZbw2JcLOk3/?utm_medium=tumblr

[compra-venta-farmacias-blog]

Noticias De Medicamentos

Admiten que la decisión ha sido mal comunicada , aunque en realidad influyen en la polémica influida por esta medida. No Comparar con el PAMI con otro trabajo social similar en Europa, "dijo en una conversación con noticias Rubén Sajem, Presidente de la Asociación de farmacéuticos de la Capital Federal, que añadió que, a pesar de que la droga libre se da en otras partes del mundo, el sistema de salud es muy diferente y la ganancia jubilado también es muy diferente : una desea consumir un medicamento para la artritis puede ir a la farmacia con la receta y pagar por ello.

Noticias RCN  el caso del hombre de 50 años, que tiene riesgo de muerte por un medicamento que no se encuentra en el país. Cientos de ciudadanos sufren la autorización de medicamentos y programación de la cita médica. La aduana incautó un cargamento de drogas a la organización católica Caritas, que pretendía distribuir en los barrios pobres para su aguda escasez, por no cumplir con las clausulas para la importación de Chile.

El gobierno español sólo ha establecido los precios de referencia de un número de patente libre medicamentos, incluyendo algunos de los más consumidos, que estará en vigor doce meses y que costará un poco más caro, tanto para los consumidores y de Osakidetza. Por un lado, que la fijación de precios para reducir la factura en la medicina y la salud pública como lo ha notado, pero también tiene un efecto negativo. La distribución de empresas de medicamentos tienen hasta el 20 de Agosto, para repartir a todas las farmacias los nuevos precios.

Valfarma es su lugar para estar informado sobre la compra de farmacias

[lauracartuccia]

Casos de violencia contra la mujer detectados por Osakidetza en 2016

Osakidetza detectó en 2016, a través de los protocolos de actuación establecidos en el programa Zaindu -Profesionales de la Salud contra la Violencia de … por la Organización Mundial de la Salud (OMS) al asumir la consideración de este tipo de violencia como un grave problema de salud pública.

[kiro-anarka]

Garazi –todas las sanitarias entrevistadas rehúsan dar sus apellidos por temor a represalias– es técnica de cuidados de enfermería y en 2019 tuvo cerca de 30 contratos en la sanidad pública. Garazi firma y vuelve a firmar. Firma por pocos días. El año pasado, casi sesenta veces. Los últimos meses ha tenido suerte. Suerte entre comillas: le han prorrogado el quinto contrato y, si todo acompaña, como mucho tendrá seis en 2020. “Son tantos que pierdes la cuenta”, señala y denuncia. Lo peor, quizá, es la costumbre. Les pasa a casi todas desde siempre. Y no se ve un cambio en la forma de actuar de la parte contratante, la sanidad de todos.

Marga también lleva unas cuantas firmas este año. Es enfermera y ha recorrido todos los hospitales de Bizkaia. Tiene que pagar un préstamo hipotecario y la temporalidad de sus contratos le hace pensar más en qué pasará cuando este termine que en el cuidado de sus pacientes. “¿Podré con la hipoteca cuando se me acabe este contrato?”, duda y pregunta al aire, inquieta, enfadada. “Porque trabajo hay, ¿eh?”, incide. Sin embargo, ella sigue acumulando colocaciones precarias pese a los años dentro de la bolsa de mano de obra de la sanidad.

En Europa, la ratio es de 8,8 profesionales de la enfermería por 1.000 habitantes, según la OCDE. El Estado español está en 5,6 enfermeras y enfermeros

Ane, también enfermera, lleva aún la L de novel, de learner, de aprendiz. Salió de la facultad en 2018. Sin embargo, ya es toda una experta en ser enfermera por días, por tardes, por semana, por semanas. Por todos aquellos espacios temporales cortos, por los mal pagados, por aquellos peor situados geográficamente. Ha aprendido lo básico: hoy estás aquí y mañana allá. “No sé hasta qué punto puedes acostumbrarte a cambiar cada día de lugar, con sus pacientes y sus patologías completamente distintas…”, reflexiona. Ane habla de intranquilidad diaria, de intranquilidad crónica.

Garazi, Marga y Ane no quieren ser temporeras de la sanidad. Temporales se saben. Y nómadas por contrato también. Itinerantes. De hospital en hospital. De centro de salud en centro de salud. A lo que se niegan es, ahora que asoman más de 200 brotes de coronavirus en toda España, a escuchar la llamada y presentarse allá donde las reclamen. Garazi, Marga y Ane no quieren ir de nuevo a apostar su vida por un contrato temporal. No quieren jugarse la salud por un contrato que, ni siquiera, cubre su tranquilidad: si van a jugarse el contagio, sin Equipo de Protección Individual (EPI) y sin descanso, que sea sin pensar en la hipoteca.

De los 34.900 contratos nuevos que se firmaron entre marzo y abril por el pico de una pandemia que desbordaba los hospitales, las residencias, las consultas de atención primaria y cualquier rincón sanitario o sociosanitario, 18.000 han desaparecido de la sanidad española entre mayo y junio.

Médicos, enfermeras, técnicos de enfermería y celadores fueron dados de baja. Así lo denuncia el sindicato mayoritario, la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF). Desde el sindicato de Enfermería SATSE han denunciado que no se prorroguen contratos: “Se entendía que ningún profesional sanitario sobraba trabajando, queríamos unas plantillas bien dimensionadas, dotadas de personal. Y así se podrían organizar las vacaciones de quienes han estado trabajando durante lo peor de la crisis sanitaria”.

Pero si se abstrae la pandemia de la ecuación, los sanitarios siguen pidiendo una contratación mayor en cantidad y en calidad: más personal con contratos más estables. En 2019, el sindicato de Enfermería SATSE puso el grito en el cielo por la falta de personal: “Es un mal que está afectando a todo el sistema sanitario y sociosanitario”.

Sanidad precarizada

Las ratios son vergonzantes si las comparamos con las europeas. España se sitúa muy abajo en el ranking. En Europa, la ratio es de 8,8 profesionales de la enfermería por 1.000 habitantes, según la OCDE. El Estado español está en 5,6 enfermeras y enfermeros por mil habitantes. En el caso de Euskadi son 7,6; en la Comunidad de Madrid 6,6; en Cataluña 6,2 y en Andalucía 4,3, según datos del INE. “¿Crees que cinco enfermeras pueden cuidar de 1.000 personas?”, se preguntan desde el SATSE. Se necesitan más de 135.000 enfermeras y enfermeros para alcanzar la media europea.

Amaia Mayor, secretaria provincial del SATSE Bizkaia, recuerda que se puso en marcha una iniciativa legislativa popular para llevar al Congreso de los Diputados. Se denomina Ley de Seguridad del Paciente y pretende alcanzar la media del resto de países europeos. Ni siquiera buscan llegar a los números de países nórdicos. “Situarnos en mitad de tabla, ¡qué menos!”, explica y reivindica que se abra de nuevo “el debate” en el hemiciclo, paralizado entonces con el estallido de la covid-19. “Para nosotras es importantísimo garantizar la seguridad de los pacientes”, asegura.

Desde el sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE), recuerdan que en Europa se contabilizan tanto enfermeros como técnicos de cuidados de enfermería –las obsoletamente conocidas como auxiliares–. Por este motivo, aseguran, las ratios deberían ser objeto de estudio y revisión.

Isabel Lozano, secretaria de organización y comunicación del SAE, explica que, con una población tan envejecida como la española, con patologías crónicas como la diabetes, “lo que se necesita son cuidados fundamentales y no tanto cuidados enfermeros”.

“En el sistema de salud español debería haber más técnicos de cuidados de enfermería que enfermeras”, puntualiza Lozano desde el SAE. “Las plantillas están mal estructuradas. Las enfermeras tienen cada vez más trabajo burocrático y los técnicos de cuidados de enfermería están cada vez más ocupados en las atenciones”, concluye.

Temporalidad

“Muchos sanitarios se han quedado sin vacaciones por la pandemia. Osakidetza (el servicio vasco de Salud) anuló a través de la instrucción 7/20 toda licencia de descanso”, denuncia Amaia Mayor, secretaria provincial del SATSE Bizkaia.

Marga, enfermera ahora en el hospital de Galdakao, apunta justo en la dirección opuesta: “Nos obligaron a cogernos vacaciones en mayo porque sobrábamos, la pandemia estaba calmada. Pero ahora el exceso horario no podemos usarlo, porque debemos estar esperando al posible rebrote. Porque esperan un rebrote y claro…”. Sobraban, y como sobraban, debían irse de vacaciones a sus respectivas casas.

Pero la realidad es, sin embargo, que con las ratios tan mermadas falta personal a diario. Y con un posible rebrote volverían a abrirse las costuras de la sanidad. “Tenemos miedo de ponernos malas porque no tienen gente con quien cubrir esas bajas. Están denegando hasta días de asuntos propios, que, por ley, nos pertenecen hasta seis”, denuncia enfadada Marga.

Con las plantillas tan mermadas falta personal a diario. Y con un posible rebrote de la covid-19 volverían a abrirse las costuras de la sanidad

La temporalidad en los contratos de la sanidad es perjudicial y repercute en, como mínimo, tres sentidos. Por un lado, en la calidad de la atención a los pacientes. También en el entorno y el bienestar personal de los profesionales. De estos dos se deriva un tercer problema que afecta a la atención de urgencias: cuando los atendidos perciben mayores esperas y peor atención, pueden pagar su impotencia con los sanitarios. De hecho, este es un colectivo muy afectado por la agresión física y verbal.

Así lo explica Amaia Mayor: “La temporalidad y falta de personal sanitario no sólo afecta al personal atendido, al paciente. Hay una serie de costas que pagan los profesionales. Se dan más episodios de estrés y de burnout (síndrome del trabajador quemado). Incluso hay un porcentaje importante de abandono de la profesión”.

También “hay posibilidad de accidentes biológicos”, apunta Mayor. Una enfermera atropellada por el tiempo o por los nervios de desconocer el entorno puede acabar pinchándose con una aguja contaminada.

Ya que la temporalidad afecta a las ratios, la iniciativa del SATSE exige que los 19 pacientes por enfermera en un turno de noche queden en el recuerdo. “Es importante que se apruebe la proposición de la Ley de Seguridad del Paciente, que establecería un máximo de 6 pacientes por enfermera”, concluye la secretaria provincial del sindicato de Enfermería SATSE.

Nómadas, ambulantes e itinerantes

“Cuando llegas nueva a una planta, por ejemplo, cuando empiezas a aprender, tienes que irte. Los contratos tan cortos precarizan. Y repercuten negativamente en los usuarios que se atienden. Es importante adaptarse”, señala Isabel Lozano, del SAE.

Ello lo refrenda Marga, enfermera: “Te hacen un contrato de una semana en una planta. De esa planta te vas a otra completamente diferente otra semana. Atiendes peor porque, por muy profesional que seas, debes integrarte en el equipo de trabajo. Sientes que molestas, sientes que no conoces el lugar, no hay formación previa: sabes de todo, pero no sabes nada”. Para Garazi “es normal” tener un contrato temporal y reconoce que debe asumir contratos a turno para conseguir conformar un sueldo digno.

Ane cuenta una historia que ha vivido como enfermera y que es tónica general, sobre todo en los primeros años trabajando para el sistema sanitario: “Te llaman un lunes a las ocho y veinticinco de la mañana para preguntarte si estás disponible. Si lo estás, te piden que vayas al ambulatorio de un pueblo perdido de la mano de Dios. Además, te dicen que deberías haber entrado a las ocho en punto. Cuando llegas, llegas con un retraso que tienes que asumir. Y lo asumes porque crees que ese contrato te va a durar un tiempo. Pero no, es un contrato para cubrir solamente esa mañana”.

La joven enfermera dice que ahora está de retén y que así lleva unos meses. ¿Y qué es ser retén? “Significa que hoy estás en Infecciosos, mañana en Psiquiatría y pasado en Urgencias. Tienes que saber de todo, aunque las dinámicas y las patologías sean muy diferentes”, trata de explicar.

¿Y qué pasa si no sabes de todo? “Da igual: vales para todo. Tienes que valerlo”, sentencia Ane. El contrato temporal que ha firmado incluye una cláusula fantasma que así lo indica.

[iyinews]

ultima | Osakidetza hace acopio de millones de productos sanitarios por una posible oleada del virus en otoño ÚLTIMA HORA

Salud suma la producción local a las compras que realiza en China para garantizar el suministro en caso de un nuevo colapso del mercado internacional source https://iyinews.xyz/ultima-osakidetza-hace-acopio-de-millones-de-productos-sanitarios-por-una-posible-oleada-del-virus-en-oto-o-ltima-hora/5493/

[unpensadoranonimo]

Noticias sobre las recientes corruptelas españolas (1/1/2020)

Caso AvalMadrid

El Banco de España multa a Avalmadrid con 95.000 euros por incumplir un requirimiento para reducir riesgos

Caso Dieselgate

1.600 socios de FACUA afectados por el 'Dieselgate' demandan a Volkswagen

Caso Granados

El 1% de Aguirre: dinero público para autobombo que acabó pagando campañas del PP

Caso Memoria histórica

600 olvidados en Neuengamme: españoles deportados al campo nazi de Hamburgo

El Congreso de EEUU concede la Medalla de Oro a los marinos mercantes españoles que sirvieron bajo su bandera en la Segunda Guerra Mundial

La Audiencia de Madrid da la razón a los Franco en las estatuas del Mestre Mateo que reclama el Ayuntamiento de Santiago

Caso Noos

Iñaki Urdangarin sale de la cárcel para su primer permiso penitenciario

Caso Osakidetza

Otro indicio de las filtraciones en las oposiciones de la Sanidad vasca: los exámenes repitieron un mismo error básico y recibieron la nota más alta

Caso Perla negra

Lagunas en el caso Perla Negra: la investigación de la trama de corrupción en Castilla y León se queda a medias

Caso Pujol

Hacienda cifra en 1,6 millones el fraude de la exmujer de Pujol Ferrusola

Hacienda concluye que el fraude no prescrito de Pujol Jr es de 8,6 millones

Los Pujol confían en que Andorra impedirá que se les acuse de los delitos fiscales

Pujol Jr se embolsó 29,3 millones con préstamos ficticios y empresas interpuestas

Caso Taula

Los peritos del caso Taula cifran en 1,8 millones el dinero desviado en la construcción de tres colegios por la empresa pública creada por el PP

Caso Tandem

El juez investiga a Mutua Madrileña por contratar a Villarejo para espiar a directivos

El juez investiga a Persán por espiar a Ahorro Corporación y Martinsa para recuperar 72 M

Iberdrola afronta la imputación en el 'caso Villarejo' por revelación de secretos

Caso URJC

El exrector de la URJC que plagió al menos once obras obtiene un plus de 2.000 euros por méritos en investigación

[agsb-bilbao]

Tweeted

📱 PRÓXIMAMENTE estará en marcha “https://t.co/ntVGihDKMb”, una app con vocación de red ciudadana para contribuir a contener el #coronavirus. 🎯 3 objetivos: ✅ Prevención ✅ Mayor seguimiento de posibles casos en domicilios ✅ Análisis de las concentraciones de casos pic.twitter.com/Oowx2BOPPV

— Osakidetza (@osakidetzaEJGV) March 28, 2020

[irunsinfrontera]

Avance de la infección por coronavirus a 19-3-20 en Euskadi

Osakidetza@osakidetzaEJGV

ACTUALIZACIÓN de datos (19 DE MARZO)

Se han registrado 217 nuevos casos de #COVID19. La cifra total de contagios es de 1.190 positivos (455 permanecen hospitalizados). La cifra de personas fallecidas: 53.

18 personas que habían dado positivo ya se han curado.

[asturgalicia]

Muere una enfermera en el País Vasco con coronavirus

Una enfermera del Servicio Vasco de Salud ha fallecido con coronavirus, la primera profesional de Osakidetza que ha muerto desde que se declaró la crisis del COVID-19.

Este fallecimiento se une al de otras 12 personas en las últimas horas, con lo que el total de muertos con coronavirus en Euskadi ya alcanza los 53.

Euskadi ya ha llegado a 1.190 casos positivos, tras las 217 infecciones de las…

[munove]

Los jóvenes vascos dificultan el rastreo de casos de coronavirus al negarse a revelar sus contactos

Y ahora, el Departamento vasco de Salud se ha encontrado con un nuevo problema derivado de este cambio de perfil: los jóvenes vascos se niegan a revelar sus contactos más estrechos. Así lo ha revelado Janire Portuondo, enfermera de Osakidetza y coordinadora de la red de vigilancia de casos y contactos estrechos, en una entrevista publicada en El Correo. "Les llamas y no te dicen nada por no chivarse; por no delatarse entre ellos no dan la información de manera real", se lamenta esta rastreadora.

etiquetas: jóvenes, vascos, dificultan, rastreo, revelar, contactos

» noticia original (www.niusdiario.es)

[danilodiazgranadosmanglano]

Los 10 mejores psicólogos infantiles en Bilbao

**Bilbao** es una de las ciudades industriales más importantes de España y se encuentra en la provincia de Vizcaya, dentro del País Vasco. Debido a esto y a la importancia de esta ciudad en el norte de España, en Bilbao podemos encontrar de forma sencilla psicólogos especializados ofrecer terapia a niños y adolescentes que se encuentren con problemáticas típicas sus edades. Estos psicólogos son expertos en comunicarse con ellos y en ayudar a los padres a la hora de crear puentes y mejorar así la relación filio-parental. De esta forma, a continuación veremos un listado con los mejores psicólogos infantiles de Bilbao. * Te puede interesar: ["Los 9 mejores psicólogos en Bilbao"](/psicologia/mejores-psicologos-bilbao) ## Los mejores psicólogos que ofrecen terapia para niños y adolescentes en Bilbao **Repasamos algunos de los psicoterapeutas infantiles más recomendables de Bilbao**, además de ver dónde se encuentran sus gabinetes. Conoceremos también sus especialidades dentro de este campo de la psicoterapia. ### 1. Miguel Ángel Ruiz @image(20901, left) Gracias a sus más de 30 años de experiencia en el campo de la psicoterapia infantil, **Miguel Ángel Ruiz** es uno de los mejores profesionales que podemos encontrar para este tipo de tratamientos. Es licenciado en Psicología Clínica por la Universidad de Deusto en 1981 y cuenta con el máster en Psicología Clínica para Adultos, Adolescentes y Niños. Cabe destacar que Miguel Ángel Ruiz es experto en trastornos emocionales y ha prestado servicio a centro públicos como el de Osakidetza, además de participar de forma activa en medios de comunicación, compartiendo así sus conocimientos relacionados con la mente humana y la salud mental. Este psicólogo es excelente cuando se trata de ayudar a niños y adolescentes que sufren problemáticas como los trastornos del aprendizaje debido a dislexia o problemas de comunicación, los trastornos de la conducta alimentaria, el trastorno de déficit de atención e hiperactividad y los casos de enuresis y encopresis. Uno de los psicólogos más reconocidos en Euskadi gracias a su larga y contrastada trayectoria. * El consultorio privado de Miguel Ángel Ruiz se encuentra en la calle Santutxu, en Bilbao. * Puedes contactarle a través de su [perfil profesional en nuestro Directorio de Psicólogos](/psicologos/2052830/miguel-angel-ruiz-gonzalez). ### 2. Iratxe López Fuentes **Iratxe López Fuentes** es otra de las psicólogas que podemos encontrar en Bilbao si nuestros hijos se encuentran con algún tipo de dificultad o problemática. Tras licenciarse en Psicología Clínica, Iratxe López se especializó en la terapia infanto-juvenil y en trabajar desde estrategias prácticas e intervenciones basadas en la evidencia científica. Esta psicóloga puede ayudar a niños que se encuentren en situaciones de depresión, desesperanza o sean incapaces de gestionar la ira y la irritabilidad. También puede asistir adolescentes com problemas de conducta alimentaria, fobias, miedos irracionales y problemas de identidad. * El consultorio privado de esta psicóloga se encuentra en la calle Hurtado de Amezaga, en Bilbao. ### 3. Sonia de la Peña **Sonia de la Peña** se licenció en el grado de Psicología Clínica por la Universidad de Deusto y cuenta también con el máster en Terapia Familiar y de Pareja, el máster en Psicología Clínica Infanto Juvenil y el máster en Psicología Clínica y Psicoterapia. Esta profesional es experta en medicina psicosomática y en psicopatologías de la infancia y la adolescencia, pudiendo así ayudar a niños y adolescentes que sufren problemáticas como los trastornos de conducta alimentaria, los trastornos de ansiedad, los miedos irracionales y las situaciones de bullying en el colegio o instituto. * El consultorio privado de esta psicóloga se encuentra en la calle Gardoki, en el centro de Bilbao. ### 4. Ana Isabel López Idarraga En el centro de psicología Neusi podemos encontrar a otra de las psicólogas infantiles más destacables de esta ciudad vasca, **Ana Isabel Lopez Idarraga**. Ana Isabel López se licenció en Psicología por la Universidad de Deusto y cuenta además con cuatro masters, uno en Psicomotricidad, otro en Neuropsicología Clínica, otro en Neurociencias y un cuarto en Neuropsicología Infantil y del Desarrollo. Gracias a esta formación y años de experiencia en el terreno de la psicología, esta psicóloga es experta en tratar a niños y adolescentes con trastornos emocionales, traumas filioparentales, trastornos adictivos a la marihuana y trastornos de conducta que afectan al rendimiento escolar. * El centro de psicología Neusi se encuentra en la calle Gordoniz, en Bilbao. ### 5. Nuria Quintana **Nuria Quintana** es licenciada en Psicología clínica por la Universitat Oberta de Catalunya desde el año 2011 y cuenta además con un máster en Intervención Psicoterapéutica. Esta psicóloga cuenta con una gran experiencia a la hora de tratar con niños y adolescentes que se encuentren con problemáticas de agresividad, trastornos adictivos a la marihuana y otras sustancias adictivas o sufran traumas provocados por situaciones de abuso sexual en el periodo de la infancia. * Nuria Quintana se encuentra en Abando, aunque su modalidad de trabajo es a distancia vía Skype y WhatsApp. ### 6. Miriam Turrado García **Miriam Turrado** es una psicóloga especializada en la terapia infantil de base cognitivo conductual, que es una de las corrientes de psicoterapia más avaladas por la comunidad científica. Esta psicóloga se licenció en Psicología Clínica por la UPV cuenta además en su currículum con dos masters, una en Psicología Clínica Práctica y otro en Terapia Infantil y Juvenil. Está psicóloga ofrece tratamiento para niños que encuentren su ciclo del sueño alterado por [trastornos ciclotímicos](/clinica/ciclotimia-trastorno-bipolar), trastornos emocionales como la depresión o ataques de pánico debido a una mala relación con los padres. * El gabinete privado de esta psicóloga se encuentra en la calle Colón de Larreategui, en el distrito de Abando, Bilbao. ### 7. Carmen Otero Alonso En el centro de psicología Bilbo podemos encontrar con una de las psicólogas con más experiencia a la hora de tratar a niños y adolescentes con problemáticas psicológicas, **Carmen Otero Alonso**. Esta profesional se licenció en Psicología de especialidad clínica por la Universidad de Deusto y posteriormente cursó el máster en Psicología Clínica y de la Salud por la Universidad Camilo José Cela. De esta forma, esta psicoterapeuta ofrece tratamientos de calidad para niños y adolescentes que sufran [trastornos cognitivos](/clinica/trastornos-cognitivos), trastornos emocionales o que padezcan dolor psicológico crónico que afecte las relaciones sociales y el rendimiento escolar. * El centro psicológico Bilbo se encuentra en la calle Villarias, en Abando, Bilbao. ### 8. Lohizune Loroño Martínez **Lohizune Loroño Martínez** se encuentra en el barrio de Barakaldo y es una de las mejores experiencias que podemos encontrar en este lugar de trastornos en niños y adolescentes. Tras licenciarse en Psicología de especialidad clínica esta psicóloga decidió enfocar su carrera profesional en la psicología infanto juvenil. De esta forma, esta psicóloga puede ofrecer solución a niños y adolescentes que sufran de trastorno obsesivo compulsivo, trastornos de la conducta alimentaria como la anorexia y la bulimia, ataques de pánico o se encuentren en situación de baja autoestima. * El consultorio privado de esta psicóloga se encuentra en el distrito de Barakaldo, en la calle Eguzkiagirre. ### 9. Sergio Timón López Partiendo de una terapia de corte ecléctico, encontramos en Ibaiondo a **Sergio Timón López**. Este profesional es licenciado en Psicología por la Universidad de Deusto y cuenta además con el máster en Psicoterapia de Tiempo Limitado y Psicología de la Salud. Gracias a la experiencia de este profesional, Sergio Timón puede ayudar a niños y adolescentes que se encuentren con problemáticas como la incapacidad para gestionar la ira, los trastornos del aprendizaje y el trastorno de déficit de atención e hiperactividad. * Podrás encontrar a este psicólogo en la calle Arenal, en el distrito de Ibaiondo, en Bilbao. ### 10. Iratxe Vilariño Pampín Si nos dirigimos al casco viejo de esta ciudad vasca encontraremos una de las psicólogas más recomendadas para niños y adolescentes, **Iratxe Vilariño**. Iratxe Vilariño se licenció en Psicología por la Universidad de Deusto en el año 2008 y cuenta con dos masters, uno en Terapia de Pareja y de Familia y otro Intervención Sistémica por la Escuela Vasco Navarra de Terapia Familiar. De esta forma, Iratxe Vilariño es una experta terapeuta familiar y puede ayudar a núcleos familiares a llegar a situaciones de reconciliación, comunicación positiva y entendimiento. De la misma forma, puede ayudar a niños y adolescentes a abordar las dificultades psicológicas que se encuentren afrontando, como los problemas de insatisfacción vital, la depresión o los [casos de bullying en el colegio e instituto](/psicologia/tipos-acoso-escolar-bullying). * El consultorio privado de esta psicóloga se encuentran en la calle Lotería, en Ibaiondo. Ver Fuente Ver Fuente

[que-noticias]

La incidencia de la gripe en Euskadi se reduce a 2 casos por cada 100.000 habitantes, sin hospitalizaciones

EUROPA PRESS

La incidencia de la gripe en Euskadi se reduce a 2 casos por cada 100.000 habitantes, sin registrarse hospitalizaciones, según los datos del último informe de vigilancia epidemiológica, correspondiente a la semana comprendida entre el 15 y el 21 de abril.

Según el último informe de Osakidetza, recogido por Europa Press, “no se han registrado nuevos casos hospitalizados con gripe…

[kiro-anarka]

Garazi –todas las sanitarias entrevistadas rehúsan dar sus apellidos por temor a represalias– es técnica de cuidados de enfermería y en 2019 tuvo cerca de 30 contratos en la sanidad pública. Garazi firma y vuelve a firmar. Firma por pocos días. El año pasado, casi sesenta veces. Los últimos meses ha tenido suerte. Suerte entre comillas: le han prorrogado el quinto contrato y, si todo acompaña, como mucho tendrá seis en 2020. “Son tantos que pierdes la cuenta”, señala y denuncia. Lo peor, quizá, es la costumbre. Les pasa a casi todas desde siempre. Y no se ve un cambio en la forma de actuar de la parte contratante, la sanidad de todos.

Marga también lleva unas cuantas firmas este año. Es enfermera y ha recorrido todos los hospitales de Bizkaia. Tiene que pagar un préstamo hipotecario y la temporalidad de sus contratos le hace pensar más en qué pasará cuando este termine que en el cuidado de sus pacientes. “¿Podré con la hipoteca cuando se me acabe este contrato?”, duda y pregunta al aire, inquieta, enfadada. “Porque trabajo hay, ¿eh?”, incide. Sin embargo, ella sigue acumulando colocaciones precarias pese a los años dentro de la bolsa de mano de obra de la sanidad.

En Europa, la ratio es de 8,8 profesionales de la enfermería por 1.000 habitantes, según la OCDE. El Estado español está en 5,6 enfermeras y enfermeros

Ane, también enfermera, lleva aún la L de novel, de learner, de aprendiz. Salió de la facultad en 2018. Sin embargo, ya es toda una experta en ser enfermera por días, por tardes, por semana, por semanas. Por todos aquellos espacios temporales cortos, por los mal pagados, por aquellos peor situados geográficamente. Ha aprendido lo básico: hoy estás aquí y mañana allá. “No sé hasta qué punto puedes acostumbrarte a cambiar cada día de lugar, con sus pacientes y sus patologías completamente distintas…”, reflexiona. Ane habla de intranquilidad diaria, de intranquilidad crónica.

Garazi, Marga y Ane no quieren ser temporeras de la sanidad. Temporales se saben. Y nómadas por contrato también. Itinerantes. De hospital en hospital. De centro de salud en centro de salud. A lo que se niegan es, ahora que asoman más de 200 brotes de coronavirus en toda España, a escuchar la llamada y presentarse allá donde las reclamen. Garazi, Marga y Ane no quieren ir de nuevo a apostar su vida por un contrato temporal. No quieren jugarse la salud por un contrato que, ni siquiera, cubre su tranquilidad: si van a jugarse el contagio, sin Equipo de Protección Individual (EPI) y sin descanso, que sea sin pensar en la hipoteca.

De los 34.900 contratos nuevos que se firmaron entre marzo y abril por el pico de una pandemia que desbordaba los hospitales, las residencias, las consultas de atención primaria y cualquier rincón sanitario o sociosanitario, 18.000 han desaparecido de la sanidad española entre mayo y junio.

Médicos, enfermeras, técnicos de enfermería y celadores fueron dados de baja. Así lo denuncia el sindicato mayoritario, la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF). Desde el sindicato de Enfermería SATSE han denunciado que no se prorroguen contratos: “Se entendía que ningún profesional sanitario sobraba trabajando, queríamos unas plantillas bien dimensionadas, dotadas de personal. Y así se podrían organizar las vacaciones de quienes han estado trabajando durante lo peor de la crisis sanitaria”.

Pero si se abstrae la pandemia de la ecuación, los sanitarios siguen pidiendo una contratación mayor en cantidad y en calidad: más personal con contratos más estables. En 2019, el sindicato de Enfermería SATSE puso el grito en el cielo por la falta de personal: “Es un mal que está afectando a todo el sistema sanitario y sociosanitario”.

Sanidad precarizada

Las ratios son vergonzantes si las comparamos con las europeas. España se sitúa muy abajo en el ranking. En Europa, la ratio es de 8,8 profesionales de la enfermería por 1.000 habitantes, según la OCDE. El Estado español está en 5,6 enfermeras y enfermeros por mil habitantes. En el caso de Euskadi son 7,6; en la Comunidad de Madrid 6,6; en Cataluña 6,2 y en Andalucía 4,3, según datos del INE. “¿Crees que cinco enfermeras pueden cuidar de 1.000 personas?”, se preguntan desde el SATSE. Se necesitan más de 135.000 enfermeras y enfermeros para alcanzar la media europea.

Amaia Mayor, secretaria provincial del SATSE Bizkaia, recuerda que se puso en marcha una iniciativa legislativa popular para llevar al Congreso de los Diputados. Se denomina Ley de Seguridad del Paciente y pretende alcanzar la media del resto de países europeos. Ni siquiera buscan llegar a los números de países nórdicos. “Situarnos en mitad de tabla, ¡qué menos!”, explica y reivindica que se abra de nuevo “el debate” en el hemiciclo, paralizado entonces con el estallido de la covid-19. “Para nosotras es importantísimo garantizar la seguridad de los pacientes”, asegura.

Desde el sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE), recuerdan que en Europa se contabilizan tanto enfermeros como técnicos de cuidados de enfermería –las obsoletamente conocidas como auxiliares–. Por este motivo, aseguran, las ratios deberían ser objeto de estudio y revisión.

Isabel Lozano, secretaria de organización y comunicación del SAE, explica que, con una población tan envejecida como la española, con patologías crónicas como la diabetes, “lo que se necesita son cuidados fundamentales y no tanto cuidados enfermeros”.

“En el sistema de salud español debería haber más técnicos de cuidados de enfermería que enfermeras”, puntualiza Lozano desde el SAE. “Las plantillas están mal estructuradas. Las enfermeras tienen cada vez más trabajo burocrático y los técnicos de cuidados de enfermería están cada vez más ocupados en las atenciones”, concluye.

Temporalidad

“Muchos sanitarios se han quedado sin vacaciones por la pandemia. Osakidetza (el servicio vasco de Salud) anuló a través de la instrucción 7/20 toda licencia de descanso”, denuncia Amaia Mayor, secretaria provincial del SATSE Bizkaia.

Marga, enfermera ahora en el hospital de Galdakao, apunta justo en la dirección opuesta: “Nos obligaron a cogernos vacaciones en mayo porque sobrábamos, la pandemia estaba calmada. Pero ahora el exceso horario no podemos usarlo, porque debemos estar esperando al posible rebrote. Porque esperan un rebrote y claro…”. Sobraban, y como sobraban, debían irse de vacaciones a sus respectivas casas.

Pero la realidad es, sin embargo, que con las ratios tan mermadas falta personal a diario. Y con un posible rebrote volverían a abrirse las costuras de la sanidad. “Tenemos miedo de ponernos malas porque no tienen gente con quien cubrir esas bajas. Están denegando hasta días de asuntos propios, que, por ley, nos pertenecen hasta seis”, denuncia enfadada Marga.

Con las plantillas tan mermadas falta personal a diario. Y con un posible rebrote de la covid-19 volverían a abrirse las costuras de la sanidad

La temporalidad en los contratos de la sanidad es perjudicial y repercute en, como mínimo, tres sentidos. Por un lado, en la calidad de la atención a los pacientes. También en el entorno y el bienestar personal de los profesionales. De estos dos se deriva un tercer problema que afecta a la atención de urgencias: cuando los atendidos perciben mayores esperas y peor atención, pueden pagar su impotencia con los sanitarios. De hecho, este es un colectivo muy afectado por la agresión física y verbal.

Así lo explica Amaia Mayor: “La temporalidad y falta de personal sanitario no sólo afecta al personal atendido, al paciente. Hay una serie de costas que pagan los profesionales. Se dan más episodios de estrés y de burnout (síndrome del trabajador quemado). Incluso hay un porcentaje importante de abandono de la profesión”.

También “hay posibilidad de accidentes biológicos”, apunta Mayor. Una enfermera atropellada por el tiempo o por los nervios de desconocer el entorno puede acabar pinchándose con una aguja contaminada.

Ya que la temporalidad afecta a las ratios, la iniciativa del SATSE exige que los 19 pacientes por enfermera en un turno de noche queden en el recuerdo. “Es importante que se apruebe la proposición de la Ley de Seguridad del Paciente, que establecería un máximo de 6 pacientes por enfermera”, concluye la secretaria provincial del sindicato de Enfermería SATSE.

Nómadas, ambulantes e itinerantes

“Cuando llegas nueva a una planta, por ejemplo, cuando empiezas a aprender, tienes que irte. Los contratos tan cortos precarizan. Y repercuten negativamente en los usuarios que se atienden. Es importante adaptarse”, señala Isabel Lozano, del SAE.

Ello lo refrenda Marga, enfermera: “Te hacen un contrato de una semana en una planta. De esa planta te vas a otra completamente diferente otra semana. Atiendes peor porque, por muy profesional que seas, debes integrarte en el equipo de trabajo. Sientes que molestas, sientes que no conoces el lugar, no hay formación previa: sabes de todo, pero no sabes nada”. Para Garazi “es normal” tener un contrato temporal y reconoce que debe asumir contratos a turno para conseguir conformar un sueldo digno.

Ane cuenta una historia que ha vivido como enfermera y que es tónica general, sobre todo en los primeros años trabajando para el sistema sanitario: “Te llaman un lunes a las ocho y veinticinco de la mañana para preguntarte si estás disponible. Si lo estás, te piden que vayas al ambulatorio de un pueblo perdido de la mano de Dios. Además, te dicen que deberías haber entrado a las ocho en punto. Cuando llegas, llegas con un retraso que tienes que asumir. Y lo asumes porque crees que ese contrato te va a durar un tiempo. Pero no, es un contrato para cubrir solamente esa mañana”.

La joven enfermera dice que ahora está de retén y que así lleva unos meses. ¿Y qué es ser retén? “Significa que hoy estás en Infecciosos, mañana en Psiquiatría y pasado en Urgencias. Tienes que saber de todo, aunque las dinámicas y las patologías sean muy diferentes”, trata de explicar.

¿Y qué pasa si no sabes de todo? “Da igual: vales para todo. Tienes que valerlo”, sentencia Ane. El contrato temporal que ha firmado incluye una cláusula fantasma que así lo indica.