#Zona Integritas

[imigrasibaubau]

Laksanakan Percepatan Pembangunan Zona Intergritas Periode B06, Imigrasi Baubau Adakan Rapat Evaluasi Internal

Kepala Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Baubau menyelenggarakan kegiatan Evaluasi Pelaksanaan Target Kinerja B06 Tahun 2024, Senin, 27/5/2024.

Kegiatan dilaksanakan di ruang aula kantor imigrasi kelas II Non TPI Baubau.

Kegiatan ini dipimpin oleh Bapak Teguh Santoso selaku Kepala Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Baubau, didampingi Ketua Pembangunan Zona Integritas (ZI), Wakil Ketua ZI, dan Ketua Pokja Perubahan di 6 area perubahan berserta Tim. Kegiatan Evaluasi pembangunan Zona Integritas menuju WBK/WBBM periode B06 ini dimulai dengan menyampaikan materi pemenuhan data dukung RKT RB Pembangunan ZI Menuju WBK yang telah dilaksanakan Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Baubau. Kemudian dilanjutkan dengan sesi diskusi dan tanya jawab oleh Para Ketua Pokja mengenai kendala dan permasalahan yang dihadapi dalam pemenuhan data dukung tersebut. Rapat kerja tersebut dilaksanakan agar pemenuhan RKT RB periode B06 dapat berjalan dengan baik dan lancar.

[transpublikid]

KPP Madya Dua Medan Mensosialisasikan CTAS dan Zona Integritas kepada Wajib Pajak di Gedung Kanwil DJP Sumut I

KPP Madya Dua Medan Mensosialisasikan CTAS dan Zona Integritas kepada Wajib Pajak di Gedung Kanwil DJP Sumut I

MEDAN – (18 Maret 2024) – Kantor Pelayanan Pajak (KPP) Madya Dua Medan melaksanakan Sosialisasi Implementasi Core Tax Administration System (CTAS), dan Pembangunan Zona Integritas (ZI) Menuju Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) di Aula Istana Maimun Lantai Delapan Gedung Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Pajak Sumatera Utara (Sumut) I, Kamis (29/2/2024) lalu. Kegiatan tersebut dihadiri…

[bantennewscoid-blog]

Rektor Untirta Minta Seluruh Pejabat Menjaga Integritas

SERANG – Universitas Sultan Ageng Tirtayasa (Untirta) melakukan penandatanganan Komitmen Bersama Reformasi Birokrasi dan Pembangunan Zona Integritas 2024 di Lingkungan Untirta, pada Senin, 22 Januari 2024, di Ruang Multimedia, Kampus Untirta Singdangsari, Kabupaten Serang. Hadir dalam kegiatan ini Rektor Untirta, Prof. Fatah Sulaiman, Para Dekan, Direktur Pascasarjana dan Wakil, Para Kabiro, Para…

[mediaban]

Polres Serang dan PT Pos Indonesia berkerjasama meningkatkan pelayanan masyarakat dengan menandatangani memorendum of understanding (MoU).

[kapol-id]

Zona Integritas Dicanangkan Cegah Korupsi, Nasam: Masih Ada Aparatur Desa di Sumedang Terjerat Hukum

Zona Integritas Dicanangkan Cegah Korupsi, Nasam: Masih Ada Aparatur Desa di Sumedang Terjerat Hukum

KAPOL.ID – Sebagai upaya mewujudkan pemerintahan desa yang bersih dari KKN, Jumat (9/12). digelar Gebyar Pencanangan Zona Integritas (ZI) Lingkungan Pemerintahan Desa. Kegiatan tersebut, dilaksanakan di empat kecamatan wilayah Barat Sumedang, di Balai Budaya Desa Gudang, Kecamatan Tanjungsari. Kegiatan tersebut diinisiasi Pemerintah Daerah Kabupaten Sumedang melalui Inspektorat Daerah. Inspektur…

[kebumen24-com]

MAN 2 Kebumen Siap Dinilai Tim Nasional dalam Pembangunan Zona Integritas WBK dan WBBM

KEBUMEN, Kebumen24.com – MAN 2 Kebumen bakal menghadapi momen penting dalam pengembangan madrasah yang lebih baik, pada Jumat, 11 Oktober 2024, sekitar pukul 13.30 WIB. Madrasah tersebut akan dinilai oleh Tim Penilai Nasional dari Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PAN-RB) Republik Indonesia. Continue reading MAN 2 Kebumen Siap Dinilai Tim Nasional dalam…

[lampung7com]

Dinilai, Zona Integritas Disdukcapil Kabupaten Lampung Selatan Menuju WBK dan WBBM

LAMSEL, Kalianda – Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Kemenpan-RB) melakukan penilaian Pembangunan Zona Integritas (ZI) pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil (Disdukcapil) Kabupaten Lampung Selatan, Kamis, 14 November 2024. Penilaian yang berlangsung di Mal Pelayanan Publik (MPP) Kabupaten Lampung Selatan itu, merupakan tahapan verifikasi lapangan menuju…

[m1totopunyaberita]

Imigrasi beri layanan percepatan pembuatan paspor di akhir pekan

Jakarta (ANTARA) - Kantor Imigrasi TPI Kelas I Jakarta Utara memberikan layanan percepatan pembuatan paspor kepada masyarakat yang membutuhkan layanan pembuatan dokumen perjalanan ke luar negeri di akhir pekan.

"Kami menyiapkan kuota 30 setiap harinya pada Sabtu dan Minggu di Unit Pelayanan Percepatan Paspor (UP3) Pasar Pagi Mangga Dua," kata Kasi Teknologi Informasi dan Komunikasi Kantor Imigrasi TPI Kelas I Jakarta Utara, Rizki di Jakarta, Jumat.

Ia mengatakan, layanan ini diberikan untuk mempermudah masyarakat yang tidak dapat berkunjung untuk membuat paspor di hari kerja.

"Untuk hari kerja layanan percepatan ini ada setiap harinya dengan kuota 20 orang per harinya," kata dia.

Ia menyebutkan, layanan percepatan ini akan memudahkan masyarakat dalam membuat pasport karena bisa siap dalam satu hari.Layanan ini diberikan kepada masyarakat yang membutuhkan seperti mendadak ingin ke luar negeri tapi masa berlaku paspor mereka habis."Layanan ini dikenakan biaya percepatan sebesar Rp1 juta di luar biaya pembuatan paspor," kata dia.Rizki mengatakan, pihaknya berkomitmen memberikan layanan maksimal kepada masyarakat untuk melayani dokumen perjalanan ke luar negeri."Artinya layanan pembuatan paspor saat ini tidak ada hari libur karena di akhir pekan masyarakat juga mendapatkan layanan pembuatan paspor," kata dia.

Kantor Imigrasi Kelas I Tempat Pemeriksaan Imigrasi (TPI) Jakarta Utara telah membangun wilayah bebas korupsi (WBK) dan wilayah birokrasi bersih dan melayani (WBBM) untuk meningkatkan pelayanan kepada masyarakat.Kepala Kantor Imigrasi Kelas I TPI Jakarta Utara, Qriz Pratama mengatakan, dengan adanya komitmen ini maka warga akan mendapat pelayanan keimigrasian dengan maksimal."Kami melakukan evaluasi dari pencanangan zona integritas yang telah lalu, apa yang menjadi kekurangan segera kita benahi," kata dia.

[gooselacom]

Pemko Medan Mendukung Terwujudnya Peningkatan Layanan Statistik dan Pencanangan ZI BPS Kota Medan

Pemko Medan Mendukung Terwujudnya Peningkatan Layanan Statistik dan Pencanangan ZI BPS Kota Medan

Medan – Pemko Medan mendukung terwujudnya peningkatan Layanan Statistik dan Pencanangan Zona Integritas (ZI) di lingkungan Badan Pusat Statistik (BPS) Kota Medan. Langkah ini sebagai upaya meraih predikat Wilayah Bebas Korupsi (WBK) dan Wilayah Birokrasi Bersih Melayani (WBBM). Dukungan tersebut disampaikan Plt Wali Kota Medan H. Aulia Rachman diwakili Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan…

[kanimmamuju]

Rapat Kerja Tim Pembangunan Zona Integritas Kanim Mamuju, Siap Penuhi Data Dukung WBK

Mamuju – Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Mamuju melaksanakan rapat kerja Tim Pembangunan Zona Integritas (ZI) dalam rangka pemenuhan data dukung Lembar Kerja Evaluasi Reformasi Birokrasi (LKE-RB) B09, yang menjadi dasar evaluasi dan penialian Zona Integritas.

Rapat yang berlangsung di Ruang Sekretariat ZI ini dipimpin oleh Ketua Tim ZI, Ivan Ramos, dengan dihadiri oleh ketua dan anggota tim pokja pembangunan ZI. Ivan menyampaikan pentingnya kerjasama dan komitmen seluruh pegawai untuk mewujudkan Wilayah Bebas dari Korupsi.

“keberhasilan dalam mencapai WBK dan WBBM tidak hanya bergantung pada kelengkapan dokumen dan data dukung, tetapi juga pada perubahan budaya kerja dan pelayanan yang lebih baik kepada masyarakat” ujar Ivan.

Selain itu, dalam rapat kerja ini, juga dibahas berbagai strategi untuk pemenuhan data dukung seperti penguatan pengawasan internal dan program inovasi di lingkungan Kantor Imigrasi Mamuju. Hal ini diharapkan dapat memaksimalkan kualitas data dukung yang akan dipenuhi.

Melalui kegiatan ini, seluruh tim diharapkan terus meningkatkan semangat dan dedikasinya dalam melaksanakan tugas dengan integritas tinggi, serta memastikan bahwa seluruh persyaratan administratif dan substansi data dukung dapat terpenuhi sesuai jadwal yang telah ditentukan.

[rupmoker]

Tegakkan Kedisplinan, Kepala Rupbasan Mojokerto Tancap Gas Reformasi Birokrasi Kemenkumham

Tegakkan Kedisplinan, Kepala Rupbasan Mojokerto Tancap Gas Reformasi Birokrasi Kemenkumham

Mojokerto – Kepala Rupbasan Kelas II Mojokerto Kanwil Kemenkumham Jawa Timur , Sudarso memimpin apel pagi.(11/09). Mengawali arahannya, Sudarso menyampaikan rasa terima kasihnya atas kedisiplinan dan komitmen yang ditunjukkan oleh seluruh pegawai Rupbasan Kelas II Mojokerto Kanwil Kemenkumham Jawa Timur. Antusiasme para pegawai terlihat jelas dalam pelaksanaan apel pagi, mencerminkan semangat mereka dalam menjalankan tugas. Dalam apel ini, Sudarso juga menyoroti pentingnya percepatan pembangunan Zona Integritas di Rupbasan Kelas II Mojokerto Kanwil Kemenkumham Jawa Timur. Ia menegaskan bahwa pelaksanaan program ini harus dilaksanakan dengan maksimal, sesuai dengan arahan Kepala Kantor Wilayah Kemenkumham Jawa Timur, Heni Yuwono. "Oleh karena itu, saya menyampaikan kepada seluruh pegawai agar tetap semangat dan jaga kekompakan. Karena dengan membangun kebersamaan, kiranya dapat mendukung suksesnya program yang ingin dicapai,"ujarnya.

#KumhamPASTI #kemenkumhamRI #supratmanandyagtas #kemenkumhamjatim #kakanwilkemenkumhamjatim #heniyuwono #RupMokerPrima #WBKPasti #menpanrb #rupbasanmojokerto #jatimpastihebat @kemenkumhamri @Ditjenpas @kumhamjatim @sipp_menpan @anugerahasn_menpan @diary_kemenkumham @rbkunwas

[jasamotivatorbogor]

Hub 0838-4385-6102 | Jasa Motivator Personal Development Bogor: Tingkatkan Potensi Anda

Di era modern ini, personal development atau pengembangan diri menjadi aspek penting dalam mencapai keberhasilan dan kepuasan hidup. Setiap individu memiliki potensi yang luar biasa, tetapi tidak semua orang tahu bagaimana cara mengoptimalkannya. Di sinilah peran jasa motivator personal development di Bogor menjadi sangat penting. Mereka menawarkan panduan dan dorongan untuk membantu individu menggali potensi mereka dan mencapai tujuan pribadi maupun profesional. Hub 0838-4385-6102 untuk informasi lebih lanjut tentang bagaimana jasa motivator dapat membantu Anda mencapai potensi maksimal.

Pentingnya Personal Development

Personal development adalah proses yang berkelanjutan dan sadar untuk meningkatkan pengetahuan, keterampilan, dan kualitas pribadi. Proses ini melibatkan pengembangan kemampuan intelektual, emosional, dan spiritual yang dapat membawa seseorang menuju kehidupan yang lebih produktif dan memuaskan.

Manfaat Personal Development

Peningkatan Kepercayaan Diri: Dengan mengembangkan keterampilan dan pengetahuan, individu dapat meningkatkan kepercayaan diri mereka dalam berbagai situasi. Kepercayaan diri yang tinggi membantu seseorang untuk menghadapi tantangan dengan lebih berani dan optimis.

Kemampuan Mengelola Stres: Pengembangan diri membantu individu untuk lebih memahami dan mengelola emosi mereka, sehingga dapat mengurangi stres dan meningkatkan kesejahteraan mental.

Peningkatan Produktivitas: Dengan mengasah keterampilan dan meningkatkan efisiensi, individu dapat bekerja lebih produktif dan efektif, baik dalam konteks pribadi maupun profesional.

Meningkatkan Hubungan Interpersonal: Personal development juga melibatkan pengembangan keterampilan komunikasi dan empati, yang membantu individu untuk membangun hubungan yang lebih baik dengan orang lain.

Peningkatan Kepuasan Hidup: Dengan mencapai tujuan dan mengenali potensi diri, individu dapat merasakan kepuasan dan kebahagiaan dalam hidup mereka.

Aspek-aspek Personal Development

Pengembangan Keterampilan: Melibatkan peningkatan keterampilan teknis dan non-teknis yang dibutuhkan dalam kehidupan sehari-hari atau pekerjaan.

Pengembangan Karakter: Memfokuskan pada peningkatan sifat dan nilai-nilai pribadi, seperti ketekunan, tanggung jawab, dan integritas.

Pengembangan Mental dan Emosional: Membantu individu untuk mengelola emosi, meningkatkan kebijaksanaan, dan mengatasi tantangan psikologis.

Pengembangan Spiritual: Melibatkan eksplorasi makna dan tujuan hidup, serta pencarian kedamaian batin.

Pengembangan Sosial: Membantu individu untuk membangun dan memelihara hubungan yang positif dengan orang lain.

Peran Jasa Motivator dalam Personal Development

Di Bogor, jasa motivator personal development menyediakan berbagai layanan yang dirancang untuk membantu individu mencapai potensi maksimal mereka. Motivator berfungsi sebagai pemandu yang memberikan wawasan, inspirasi, dan dorongan untuk menghadapi tantangan dalam proses pengembangan diri. Hub 0838-4385-6102 untuk mendapatkan bimbingan dari motivator yang berpengalaman dan profesional.

Fungsi dan Manfaat Jasa Motivator

Menyediakan Perspektif Baru: Motivator dapat memberikan perspektif baru dan wawasan yang mungkin tidak terlihat oleh individu. Ini membantu dalam mengidentifikasi peluang dan tantangan yang sebelumnya tidak disadari.

Memotivasi untuk Bertindak: Motivator membantu individu untuk keluar dari zona nyaman mereka dan mendorong mereka untuk mengambil langkah-langkah konkret menuju pencapaian tujuan.

Memberikan Dukungan dan Dorongan: Dalam perjalanan personal development, individu mungkin menghadapi berbagai hambatan dan rintangan. Motivator berfungsi sebagai sumber dukungan yang memberikan dorongan untuk tetap bertahan dan berusaha.

Menetapkan Tujuan yang Jelas: Motivator membantu individu untuk menetapkan tujuan yang spesifik, terukur, dan realistis. Ini penting untuk memastikan bahwa individu memiliki arah yang jelas dalam perjalanan pengembangan diri mereka.

Membantu Mengatasi Rasa Takut dan Ketidakpastian: Motivator membantu individu untuk mengatasi rasa takut dan ketidakpastian yang sering kali menghambat kemajuan. Dengan bimbingan yang tepat, individu dapat belajar untuk mengelola ketakutan dan menghadapi tantangan dengan keberanian.

Proses Personal Development dengan Jasa Motivator

Identifikasi Kebutuhan dan Tujuan: Motivator bekerja sama dengan individu untuk mengidentifikasi kebutuhan dan tujuan pengembangan diri. Ini melibatkan penilaian menyeluruh terhadap kekuatan dan kelemahan individu.

Penyusunan Rencana Pengembangan: Setelah tujuan ditetapkan, motivator membantu menyusun rencana pengembangan yang terstruktur dan realistis. Rencana ini mencakup langkah-langkah konkret yang harus diambil untuk mencapai tujuan.

Pelaksanaan dan Pemantauan: Motivator mendampingi individu dalam melaksanakan rencana pengembangan dan memantau kemajuan mereka. Ini melibatkan evaluasi berkala dan penyesuaian rencana sesuai dengan perkembangan individu.

Evaluasi dan Refleksi: Setelah mencapai tujuan, motivator membantu individu untuk mengevaluasi hasil yang dicapai dan merefleksikan proses yang telah dilalui. Ini penting untuk memastikan bahwa individu dapat mempertahankan kemajuan yang telah dicapai.

Studi Kasus: Keberhasilan Personal Development dengan Jasa Motivator di Bogor

Untuk memberikan gambaran yang lebih jelas tentang manfaat jasa motivator personal development, berikut adalah studi kasus tentang keberhasilan individu yang mengikuti program pengembangan diri di Bogor.

Latar Belakang

Seorang profesional muda bernama Andi merasa terjebak dalam pekerjaannya. Meskipun memiliki karir yang stabil, Andi merasa bahwa ia tidak sepenuhnya memanfaatkan potensinya dan merasa tidak puas dengan kemajuan yang dicapai. Setelah mempertimbangkan berbagai opsi, Andi memutuskan untuk mencari bantuan dari jasa motivator personal development di Bogor.

Proses Pengembangan

Andi bekerja sama dengan motivator untuk mengidentifikasi tujuan dan area pengembangan yang ingin dicapai. Bersama-sama, mereka menyusun rencana pengembangan yang mencakup peningkatan keterampilan komunikasi, manajemen waktu, dan pengembangan kepemimpinan. Motivator memberikan bimbingan dan dorongan sepanjang perjalanan Andi, serta membantu mengatasi hambatan yang muncul.

Hasil

Setelah mengikuti program pengembangan diri selama enam bulan, Andi merasakan perubahan yang signifikan dalam hidupnya. Ia berhasil meningkatkan keterampilan komunikasi dan manajemen waktu, yang berdampak positif pada kinerja kerja dan hubungan interpersonalnya. Selain itu, Andi merasa lebih percaya diri dan termotivasi untuk mencapai tujuan yang lebih besar dalam karirnya. Keberhasilan ini menunjukkan betapa pentingnya peran jasa motivator personal development dalam membantu individu mencapai potensi maksimal mereka. Hub 0838-4385-6102 untuk mendapatkan bimbingan dari motivator yang dapat membantu Anda mencapai kesuksesan serupa.

Baca Juga : Jasa Motivator Pendidikan

Tantangan dalam Proses Personal Development

Meskipun personal development memiliki banyak manfaat, terdapat beberapa tantangan yang mungkin dihadapi oleh individu dalam prosesnya. Berikut adalah beberapa tantangan umum yang perlu diperhatikan:

Ketidakjelasan Tujuan

Salah satu tantangan utama dalam personal development adalah ketidakjelasan tujuan. Tanpa tujuan yang spesifik dan terukur, individu mungkin merasa bingung dan kehilangan arah dalam proses pengembangan diri. Penting untuk menetapkan tujuan yang jelas dan realistis agar proses pengembangan berjalan efektif.

Rasa Takut dan Ketidakpastian

Rasa takut dan ketidakpastian sering kali menjadi hambatan dalam personal development. Individu mungkin merasa takut untuk keluar dari zona nyaman mereka atau menghadapi ketidakpastian dalam perjalanan pengembangan diri. Dengan bimbingan yang tepat dari motivator, individu dapat belajar mengatasi rasa takut dan menghadapi tantangan dengan keberanian.

Kurangnya Motivasi dan Konsistensi

Kurangnya motivasi dan konsistensi dapat menghambat kemajuan dalam personal development. Individu mungkin merasa sulit untuk tetap termotivasi dan konsisten dalam menjalankan rencana pengembangan. Motivator berperan penting dalam memberikan dorongan dan dukungan yang diperlukan untuk menjaga motivasi dan konsistensi.

Hambatan Eksternal

Selain hambatan internal, individu juga mungkin menghadapi hambatan eksternal yang dapat mempengaruhi proses personal development. Ini bisa berupa tekanan dari lingkungan, tanggung jawab kerja, atau keterbatasan waktu dan sumber daya. Penting untuk mengidentifikasi dan mengatasi hambatan eksternal ini agar proses pengembangan berjalan lancar.

Tips untuk Memaksimalkan Personal Development

Untuk memaksimalkan manfaat personal development, berikut adalah beberapa tips yang dapat Anda terapkan dalam proses pengembangan diri Anda.

Tetapkan Tujuan yang Jelas

Pastikan bahwa tujuan personal development Anda spesifik, terukur, dan realistis. Tujuan yang jelas akan memberikan arah dan motivasi dalam perjalanan pengembangan diri Anda.

Kenali Kekuatan dan Kelemahan Anda

Lakukan evaluasi menyeluruh terhadap kekuatan dan kelemahan Anda. Ini akan membantu Anda mengidentifikasi area yang perlu ditingkatkan dan memanfaatkan kekuatan Anda untuk mencapai tujuan.

Buat Rencana Pengembangan yang Terstruktur

Susun rencana pengembangan yang terstruktur dan realistis, yang mencakup langkah-langkah konkret yang harus diambil untuk mencapai tujuan. Pastikan bahwa rencana ini dapat disesuaikan sesuai dengan perkembangan Anda.

Cari Dukungan dan Bimbingan

Jangan ragu untuk mencari dukungan dan bimbingan dari motivator atau profesional lainnya. Mereka dapat memberikan wawasan, inspirasi, dan dorongan yang diperlukan untuk mencapai potensi maksimal Anda. Hub 0838-4385-6102 untuk mendapatkan bantuan dari motivator yang berpengalaman.

Tetap Konsisten dan Termotivasi

Konsistensi dan motivasi adalah kunci keberhasilan dalam personal development. Tetaplah konsisten dalam menjalankan rencana pengembangan Anda, dan cari sumber motivasi yang dapat membantu Anda tetap bersemangat.

Evaluasi dan Refleksi

Lakukan evaluasi berkala terhadap kemajuan Anda dan refleksikan proses yang telah dilalui. Ini akan membantu Anda untuk terus memperbaiki dan meningkatkan diri Anda.

Kesimpulan

Jasa motivator personal development di Bogor adalah mitra yang berharga bagi individu yang ingin mencapai potensi maksimal mereka. Dengan bimbingan dari motivator yang berpengalaman, Anda dapat mengatasi tantangan dalam proses pengembangan diri dan mencapai tujuan yang lebih besar. Personal development bukanlah perjalanan yang mudah, tetapi dengan dedikasi dan bimbingan yang tepat, Anda dapat meraih keberhasilan dan kepuasan dalam hidup. Hub 0838-4385-6102 untuk mendapatkan informasi lebih lanjut tentang layanan motivator yang dapat membantu Anda mencapai potensi maksimal Anda.

Personal development adalah investasi berharga yang dapat membawa dampak positif dalam berbagai aspek kehidupan. Dengan memilih jasa motivator yang tepat, Anda dapat memastikan bahwa perjalanan pengembangan diri Anda berjalan dengan lancar dan efektif. Jangan ragu untuk mencari bimbingan dan dukungan yang diperlukan untuk mencapai kesuksesan yang Anda impikan.

-Hilmi UMM

[kapol-id]

Zona Integritas Dicanangkan Cegah Korupsi, Nasam: Masih Ada Aparatur Desa di Sumedang Terjerat Hukum

Zona Integritas Dicanangkan Cegah Korupsi, Nasam: Masih Ada Aparatur Desa di Sumedang Terjerat Hukum

KAPOL.ID – Sebagai upaya mewujudkan pemerintahan desa yang bersih dari KKN, Jumat (9/12). digelar Gebyar Pencanangan Zona Integritas (ZI) Lingkungan Pemerintahan Desa. Kegiatan tersebut, dilaksanakan di empat kecamatan wilayah Barat Sumedang, di Balai Budaya Desa Gudang, Kecamatan Tanjungsari. Kegiatan tersebut diinisiasi Pemerintah Daerah Kabupaten Sumedang melalui Inspektorat Daerah. Inspektur…

[lintasbatasindonesia]

Humas Polri Jalani Evaluasi Menuju WBK dan WBBM

Jakarta. Kadiv Humas Polri Irjen. Pol. Sandi Nugroho memaparkan program-program yang dijalankan selama ini untuk menjadi  penilaian dalam rangka mewujudkan zona integritas WBK dan WBBM. Irjen. Pol. Sandi menerangkan, pembangunan zona integritas Divisi Humas Polri menuju Wilayah Bebas Korupsi (WBK) dan Wilayah Birokrasi Bersih Melayani (WBBM) adalah komitmen untuk melakukan reformasi birokrasi…

[imigrasibaubau]

SELANGKAH LAGI, IMIGRASI BAUBAU BAKAL RAIH PREDIKAT WBK DARI KEMENPAN-RB

Kantor Imigrasi Kelas II Non TPI Baubau menjadi satu-satunya Unit Pelaksana Teknis Keimigrasian di lingkungan Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan HAM Sulawesi Tenggara yang dinyatakan lolos dan berhasil melaju ke tahap terakhir dalam rangkaian pembangunan Zona Integritas (ZI) Menuju Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK)/ Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM). Hal ini sesuai dengan surat keputusan Inspektorat Jenderal Kemenkumham Nomor: ITJ-OT.03.02-51 tentang Penyampaian Hasil Evaluasi dan Panel TPI atas Pembangunan Zona Integritas Menuju Wilayah Bebas Korupsi (WBK) dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) pada satuan kerja di lingkungan Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Tahun 2024.

Kepala Imigrasi Baubau, Muhammad Bakri, dalam kesempatan sebelumnya, menyatakan reformasi birokrasi di Imigrasi Baubau tidak semata-mata fokus kepada enam area perubahan yang bermuara pada pelayanan publik, melainkan juga ikut memberikan dampak perbaikan kinerja Imigrasi Baubau dalam memenuhi capaian Indikator Kinerja Utama (IKU). “Inovasi yang dilakukan juga membuktikan Imigrasi Baubau sudah bergerak dari paradigma business as usual menjadi out of the box,” kata Bakri saat memberikan amanat apel sore.

Pada tahun ini, Kantor Imigrasi Baubau telah menunjukkan keseriusan dalam membangun ZI menuju WBBM dengan mengusung beberapa inovasi unggulan berbasis teknologi informasi. Sejumlah inovasi tersebut diharapkan akan mendapat penilaian positif dari tim desk evaluasi Kemenpan-RB dan bukan semata-mata hanya sekadar untuk mendapatkan predikat WBK melainkan dalam rangka memberikan pelayanan prima kepada masyarakat sesuai tugas dan fungsi Imigrasi Baubau. 

Sebagai informasi, Kementerian Hukum dan HAM RI tahun 2024 mengusulkan 90 Satker untuk memperoleh predikat WBK/WBBM, baik dari Unit Utama, Kantor Wilayah, hingga Unit Pelaksana Teknis (UPT). Khusus Satker berpredikat menuju WBBM, terdapat 20 satuan kerja yang diusulkan. 

“Meskipun tinggal selangkah lagi meraih predikat WBK, Jangan cepat berpuas diri dan mari kita mempersiapkan diri untuk tahapan penilaian pada desk evaluasi selanjutnya. Mari kita Bersatu bersama, Imigrasi Baubau Pasti Bisa!,” tutup Bakri.

[lapaspolewali]

Lapas Polewali Terima Kunjungan Lapas IIA Palu untuk Studi Tiru Pembangunan Zona Integritas (ZI) WBK

Polewali Mandar, lapaspolewali.kemenkumham.go.id - Lembaga Pemasyarakatan (Lapas) Kelas IIB Polewali Kantor Wilayah (Kanwil) Kementerian Hukum dan HAM (Kemenkumham) Sulawesi Barat (Sulbar) menerima kunjungan dari Lapas Kelas IIA Palu dalam rangka studi tiru pembangunan Zona Integritas (ZI) Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK). Kegiatan ini dihadiri Tim ZI Lapas Kelas IIA Palu yang terdiri dari 7 orang, dipimpin langsung oleh Kepala Sub Bagian Tata Usaha Lapas Kelas IIA Palu sekaligus Ketua TIM ZI. Senin, 29 Juli 2024.

Kunjungan tersebut merupakan bagian dari upaya bersama antara UPT Pemasyarakatan untuk memperkuat integritas dan kualitas pelayanan kepada masyarakat. Kegiatan studi tiru ini dilaksanakan dengan fokus pada pemahaman dan implementasi ZI WBK untuk menciptakan lingkungan yang bebas dari praktik korupsi.

Tim Pembangunan ZI Lapas Kelas IIA Palu menerima paparan materi terkait dengan pelaksanaan 6 area perubahan di Lapas Polewali dari masing-masing perwakilan Tim Pokja. Tim juga mengunjungi sarana dan prasarana pada bagian pelayanan di Lapas Polewali. Tim mendapatkan informasi langsung dari petugas lapas dan melibatkan diri dalam diskusi terkait praktik terbaik yang telah diterapkan di Lapas Kelas IIB Polewali.

Tujuan utama dari kegiatan studi tiru ini adalah meningkatkan sumber daya manusia petugas pemasyarakatan. Dengan memahami dan menerapkan konsep ZI WBK, diharapkan bahwa pelayanan kepada masyarakat akan semakin prima dan berintegritas serta Lapas Kelas IIA Palu juga berhasil mewujudkan UPT berpredikat WBK.

Sementara itu, secara terpisah, Kakanwil Kemenkumham Sulbar, Pamuji Raharja mendukung upaya yang dilakukan oleh jajaran Lapas Polewali. “Sehingga melalui Pelaksanaan kegiatan ini, diharapkan dapat memberi dampak terhadap peningkatan kinerja di jajaran Kanwil Kemenkumham Sulbar” tutup salah seorang Kakanwil unit wilayah di bawah kepemimpinan Menkumham, Yasonna itu di sela-sela waktunya.

@Kumham_Sulbar @NewsKemenkumham #KanwilSulbar #Yasonna #PamujiRaharja Pamuji Raharja Syaefudin Lapas Polewali

(Humas Lapole, Juli 2024)

kemenkumham #kemenkumhamsulbar #lapaspolewali #lapaspolewalihebat #lapas #polman #polewalimandar