#Analysts Fonctionnel Senior

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CIH Bank recrute …

CIH Bank recrute Plusieurs Profils:

-Analyste Risque Entreprises et Autres Secteurs. -Responsable Centre d’Affaires Spéciales. -Chargé de l’Animation Commerciale. -Comptable Confirmé. -Chefs de Projet Multi-canal Junior. -Chefs de Projet Multi-canal Senior. -Responsable Risques Activité de Marchés. -Ingénieur de Production Monétique. -Experts en Monétique (Senior). -Chef de Projet Monétique (Junior). -Ingénieur Réseaux et Télécom. -Chef de Projet Sécurité IT & RPSI. -Ingénieur Systeme. -Administrateur Base de Données. -Contrôleur de gestion (Senior). -Chargé d’Affaires Internationales. -Auditeur Senior. -Opérateur Sécurité Incendie.

CIH BANK est un acteur du secteur bancaire marocain qui opère depuis plus d’un siècle au développement économique et social du Maroc. Conscient que l’avenir et le succès ne peuvent se faire sans l’implication de femmes et d’hommes motivés et engagés dans le projet d’entreprise, CIH BANK met la valorisation de son Capital Humain au cœur de sa stratégie.

Nos Ressources Humaines ont constitué depuis toujours, la principale force de CIH BANK, pour mener efficacement les chantiers de restructuration stratégiques entrepris à tous les niveaux et ce, dans l’objectif de faire de notre banque une valeur sûre pour ses partenaires internes et externes.

Notre politique Ressources Humaines, tout en s’insérant dans le cadre d’un projet industriel ambitieux, est structurée autour d’un certain nombre d’axes visant à offrir aux collaborateurs un cadre professionnel épanouissant favorable à l’évolution de leur carrière, et à la création de la valeur:

-Equité: Egalité des chances de tous les collaborateurs allant de leur recrutement et tout au long de leur parcours professionnel aussi bien du point de vue de la rémunération que de l’évolution de carrière,

-Motivation et Méritocratie: Développement d’une culture de récompense de la performance individuelle à due concurrence de sa contribution à la performance collective,

-Développement professionnel: Développement de la compétence professionnelle des collaborateurs par des formations de qualité pour des parcours professionnels et des plans de carrière adéquats,

-Épanouissement personnel: Développement d’une politique sociale attractive plaçant l’épanouissement du collaborateur au cœur des préoccupations de l’établissement.

CIH Bank recrute Plusieurs Profils

Analyste Risque Entreprises et Autres Secteurs

Contexte du recrutement et définition de poste:

CihBank recrute un Analyste Risque Entreprise Et Autres Secteurs:

les principales missions sont:

-Assurer les relations fonctionnelles avec les Centres d’affaires en matière d’évaluation de ces demandes de crédits;

-Assurer le « double regard » en matière d’évaluation du risque en amont lié aux demandes de crédit émanant des Centres d’Affaires de la Banque de l’Entreprise

-Étudier et émettre un avis formalisé sur ces demandes de crédits.

Profil recherché:

Formation:BAC+5 en Finance;

-Expérience: 1 an et plus

Postulez ici 

Responsable Centre d’Affaires Spéciales

Contexte du recrutement et définition de poste:

Nous sommes à la recherche d’un Responsable Centre d’Affaires Spéciales qui aura pour missions:

Suivi des entreprises en difficulté nécessitant une prise en charge spécifique et un suivi adapté.

Profil recherché:

Formation: BAC+5 en Finance, Banque et Gestion

Expérience: Minimum 5 ans dans un poste similaire.

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Chargé de l’Animation Commerciale

Contexte du recrutement et définition de poste:

Nous sommes à la recherche d’un chargé de l’Animation Commerciale qui aura pour missions:

 -Assurer la préparation et la co-animation des challenges, campagnes, en parfaite synergie avec les differentes entités     concernée (BPP, Support…)

-Contribuer au développement du marché (PART, MRE, PRO)

-Participer aux divers projets structurants impactant la BPP

-Analyser et synthétiser les chiffres issus du reporting

-identifier et remonter les dysfonctionnements et les améliorations à apporter à la gestion quotidienne de son activité

Profil recherché:

Vous êtes diplômé(e) en commerce (Bac +5) et vous justifiez d’une première expérience bancaire dans un poste similaire.

Postulez ici 

Comptable Confirmé

Contexte du recrutement et définition de poste:

Pour le développement de notre nouvelle filiale LANACASH, dédiée au transfert d’argent et moyens de paiements, nous sommes à la recherche d’un comptable confirmé.

Profil recherché:

Diplômé en Comptabilité avec une expérience de 2 à 3 ans an tant que comptable confirmé.

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Chefs de Projet Multi-canal Junior

Nous sommes à la recherche de profils Ingénieurs et Chefs de Projets Juniors en Domaine Multicanal et digital qui auront pour missions:

Assurer la gestion des projets à dimension multi-canal ou digital (cadrage, préparation, animation de réunions, et suivi)

Garantir le respect des normes et procédures via la mise en œuvre d’une démarche qualité,

Garantir la réalisation et la mise à jour des procédures relatives aux projets digitaux,

Garantir la maintenance du fond documentaire de la banque,

Assister la maîtrise d’ouvrage des projets internes,

Produire et communiquer les reportings.

Effectuer l’analyse technique et l’adaptation des composants logiciels existants;

Assister aux tests de la recette client;

Définir et l’implémenter les tests unitaires, fonctionnels, comportementaux, performance tout en respectant les normes et standards;

Rédiger les documents techniques des projets.

Profil recherché:

-Vous êtes diplômé(e) en informatique (Bac +5) et vous justifiez d’une première expérience bancaire dans un poste similaire.

-Connaissance en JAVA, Dot net et Oracle est obligatoire

Postulez ici

Chefs de Projet Multi-canal Senior

Nous sommes à la recherche de profils Chef de Projets Senior en Domaine Multicanal et digital qui auront pour missions:

Assurer la gestion des projets à dimension multi-canal ou digital (cadrage, préparation, animation de réunions, et suivi)

Veiller au respect des normes et procédures via la mise en œuvre d’une démarche qualité,

Piloter et planifier les roadmaps définies sur les projets digitaux,

Garantir la réalisation et la mise à jour des procédures relatives aux projets digitaux,

Maintenir le fond documentaire du multicanal et digital de la banque,

Assister la maitrise d’ouvrage des projets internes,

Produire et communiquer les reportings.

Assister aux tests de la recette client;

Réaliser des supports de retours d’expérience sur les principales initiatives menées en France et à l’international

Rédiger les documents techniques des projets.

Profil recherché:

-Vous êtes diplômé(e) en informatique (Bac +5) et vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dans le secteur bancaire dans un  poste similaire.

-Connaissance en méthode projets Agile/Scrum, JAVA, Dot net et Oracle est obligatoire

-Une expérience sur le paiement mobile serait un plus.

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Responsable Risques Activité de Marchés

Contexte du recrutement et définition de poste:

Rattaché au Directeur des Risques, vous aurez pour missions:

Assurer la supervision et la gestion des entités Risques Ativité de Marchés en formalisant et en mettant à jour les politiques et les limites de gestion des risques de l’activité de marchés.

Participer à la définition de la politique de gestion des risques de l’activité de marchés.

Participer à la définition de la stratégie de couverture des risques de l’activité de marchés.

Participer et fournir l’information nécessaire à la mise à jour régulière des politiques et des limites risques marchés.

Surveiller le respect des politiques et des limites risques définies par la direction générale.

Profil recherché:

De formation BAC+5 (Ecole d’ingénieur)

Une expérience de 5 ans dans un poste similaire est requise.

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Ingénieur de Production Monétique

Contexte du recrutement et définition de poste:

Nous sommes à la recherche dun Ingénieur de Production Monétique qui aura pour missions:

Participer aux projets du domaine Monétique dans les phases de construction et mise en production des évolutions applicatives

 Assure le bon fonctionnement des applications sous sa responsabilité en prenant en compte la disponibilité des ressources

Maintenir en condition opérationnelle les applications du système d’information dans un objectif de qualité, de productivité et de sécurité.

Assurer un rôle de conseil, d’assistance, d’information, de formation et d’alerte en matière de gestion et d’évolution des environnements et composants en production -Pilote la démarche de progrès et d’amélioration continue

Garantir le bon niveau de qualité de service en cohérence avec les exigences des contrats de services (SLA) sur son domaine de responsabilité.

Assurer la production monétique PowerCard, AIX, environnement Web, Oracle.

Profil recherché:

De formation supérieure en informatique, vous avez une solide expérience dans le domaine de la production informatique ainsi qu’une expérience dans le domaine de la Monétique

Connaissances: Oracle, AIX, Powercard, env WEB

Postulez ici 

Experts en Monétique (Senior)

Contexte du recrutement et définition de poste:

Nous sommes à la recherche de Chefs de Projets Seniors en Monétique qui auront pour missions:

Conduire le projet en coordonnant et animant l’équipe de projet

Intégrer dans une équipe couvrant le domaine fonctionnel bancaire PAIEMENT, et lui apportant une connaissance approfondie du patrimoine applicatif associé. Il a la responsabilité du projet, son suivi, sa bonne fin ainsi que la qualité du DELIVERY

Développer les technologies Java , Oracle,.Net ,C++ et PL/SQL

Maîtrise de la plateforme PowerCard.

Piloter et planifier le projet en constituant, organisant, coordonnant et animant l’équipe projet selon le cahier des charges (demande du client, budget, délais…)

Élaborer la conception du projet (besoin client, spécification fonctionnelle, lotissements, livrables, critères de réception…)

Coordonner et animer les travaux de l’équipe projet afin de produire un résultat conforme aux exigences du client

Prévoir les ressources nécessaires (humaines, financières et matérielles) et assurer l’adéquation entre ressources et besoins (financiers, techniques, humains)

Assurer le suivi du bon déroulement du projet (planning, budget, performance) et le respect du cahier des charges

Gérer les risques (planning, financiers, humains, techniques): anticipation, identification, mise en œuvre d’actions correctrices

Gérer au quotidien l’interface entre les métiers, la MOA, la MOE, les représentants des filiales, les pôles d’expertise et les éditeurs

Participe aux différents comités de suivi mis en place et à la communication

Instruit les indicateurs de suivi mis en place

Animer les réunions périodiques

Négocier des prestations avec des fournisseurs

Livrer le projet au niveau de qualité attendu par le client: est garant de la qualité et du respect du DELIVERY

Mettre en œuvre une démarche qualité (mise en œuvre de référentiels de bonnes pratiques, implantation de démarches fondées sur l’amélioration continue)

Créer des reporting et des états d’avancement sur le ou les projets suivis

Accompagner la conduite du changement (interne et externe) et accompagner les actions de formation utilisateur

Profil recherché:

Issu(e) d’une formation supérieure de type Bac + 5 orientée informatique, vous justifiez d’une expérience solide en gestion de projets monétiques

Connaissance et expérience en Powercard est fort indispensable.

Postulez ici 

Chef de Projet Monétique (Junior)

Contexte du recrutement et définition de poste:

Nous sommes à la recherche de profils Ingénieurs et Chefs de Projets Juniors en Domaine Monétique qui auront pour missions:

Développer des solutions adaptées aux besoins des clients;

Garantir le respect des normes et procédures via la mise en œuvre d’une démarche qualité,

Garantir la réalisation et la mise à jour des procédures relatives à la Monétique,

Garantir la maintenance du fond documentaire de la banque,

Suivre les projets monétiques en termes de planning, charges, avancement et risques encourus,

Assister la maitrise d’ouvrage des projets internes monétiques,

Piloter les SLA de la Monétique,

Préparer et animer les comités de la Monétique,

Produire et communiquer les reportings.

Développer les technologies Java , Oracle,.Net ,C++ et PL/SQL

Effectuer l’analyse technique et l’adaptation des composants logiciels existants;

Assister aux tests de la recette client;

Définir et l’implémenter les tests unitaires/fonctionnels/comportementaux/performance out en respectant les normes et standards;

Rédiger les documents techniques des projets.

Profil recherché:

Vous êtes diplômé(e) en informatique (Bac +5) et vous justifiez d’une première expérience en Monétique.

Connaissance et expérience en JAVA, Dot net et Oracle est obligatoire

Postulez ici 

Ingénieur Réseaux et Télécom

Contexte du recrutement et définition de poste:

Au sein de l’entité Réseaux et Télecom, vos missions consisteront à:

Administration et supervision optimale du Réseau LAN et WAN 

Administration de la téléphonie IP et des outils de collaboration

Support niveau 2 et 3 et apporter l’assistance technique aux utilisateurs

Installation et configuration des équipements réseaux et sécurité (Routeurs, Switchs, Firewalls, points d’accès.)

Diagnostique et résolution des incidents complexes

Rédaction des rapports et dossiers techniques

Gestion de projets télécoms

Etude et analyse des reportings techniques (tableaux de bords)

Coordination technique avec les opérateurs et sous-traitants

Audit et optimisation des réseaux, analyse de trafic réseau

Profil recherché:

Qualification:

Ingénieur réseau et télécoms ayant minimum Bac+5 spécialisation télécom ou mastère spécialisé

Expérience significative de plus de 5 ans

Certifié CISCO CCNP Routing & Switching ou plus

Compétences techniques demandées:

Maîtrise des technologies Cisco, Juniper, Fortigate, F5, Polycom

Maîtrise des environnements complexes: LAN-WAN, MPLS, L2L, VLANs, Routeurs,switchs L3/L2, Qos

Maitrise des protocoles de routage / commutation: Ospf, Eigrp, Bgp, Hsrp, Vrrp, Glbp,Vrf, Vlans, Trunking, Stp, Etherchannel

Maitrise des outils de supervision et d’analyse réseau: Snmp, Nagios, Solarwinds, Sondes réseaux, NetFlow

Connaissances de la téléphonie IP et des outils de collaboration (CUCM, Gateway, IPPhones, SIP, H323, WEBEX, IP FAX)

Connaissances en câblage informatique: UTP, Fibre optique

Connaissances des firewalls et des équipements de sécurité (ASA, VPN/IPSEC, IDS/IPS, NAT, ACL, DMZ, SSL…),

Aptitudes personnelles et comportementales:

Rigueur, organisation, méthode

Force de proposition, curiosité, autonomie, prise d’initiative

Qualités relationnelles, adaptabilité et travail en équipe

Pragmatique, opérationnel

Postulez ici 

Chef de Projet Sécurité IT & RPSI

Contexte du recrutement et définition de poste:

Au sein de l’entité Sécurité SI, votre mission consistera à:

Veiller au respect de la politique de sécurité à travers les contrôles et le reporting sécurité SI et les mises en place de solutions opérationnelles liées à la Sécurité des SSI,

Réaliser les analyses des risques,

Assurer la disponibilité et la pérennité, la confidentialité, l’intégrité et la traçabilité du SI.

Coordonner avec les correspondants PSI et PCA de la banque;

Établir et maintenir à jour les procédures relatives au plan de secours informatique;

Assurer le respect des standards et méthodologies IT

Définir la stratégie de secours du SI.

Recenser l’ensemble des actifs du SI

Mettre en œuvre du dispositif du plan de secours (procédures, documentations techniques, externalisation, backup).

Prendre en compte les informations issues du diagnostic du dispositif PCA actuel

Prendre en charge le traitement et le suivi des incidents de sécurité SI,

Mener des investigations techniques 

Assurer la veille sur les vulnérabilités techniques et évaluer leur impact sur le SI

Coordonner avec les équipes techniques pour évaluer l’infrastructure SI secours;

Faire un état des lieux des différents blocs SI: VMware, Power, AD, messagerie, sauvegarde; Stockage, liens télécom (partenaire, réplication, annexes, agences.), téléphonie…;

Soulever les écarts avec les besoins PSI actuels et les évolutions à venir, d’un point de vue RTO, RPO, infrastructure et procédures de bascule;

Confirmer l’architecture cible des solutions de secours répondant aux besoins métiers;

Planifier, organiser et contrôler les tests unitaires et globaux du PSI

Réaliser les tableaux de bord de suivi des projets (Consommation des ressources, Alertes, Risques,…) à destination du management

Evaluer et comparer les différentes solutions possibles, et présenter l’ensemble des avantages, inconvénients et coûts des solutions de secours possibles avec comparatif.

Profil recherché:

De profil Ingénieur en Informatique avec une spécialité en Sécurité des Systèmes d’Information.

 Ayant une expérience d’au moins cinq années en sécurité informatique.

Postulez ici 

Ingénieur Systeme

Contexte du recrutement et définition de poste:

Missions du poste:

Administration et mise à niveau des serveurs AIX( versions 4,5,6 et 7)

Administration des serveurs IBM Power

Administration SAN

Administration des baies de stockage DS8000 et V7000

Administration SVC

Mise en place et gestion de la réplication SVC et DS8000

Administration serveurs TSM, librairies de sauvegarde TS3500, VTL

Expression des besoins infrastructures et rédaction des cahiers de charges.

Profil recherché:

DE formation Bac+4/5 en Informatique avec une expérience d’au moins deux années indispensable dans l’administration AIX

Postulez ici 

Administrateur Base de Données

Contexte du recrutement et définition de poste:

Au sein de l’entité Infrastructures Centrales, vos missions consisteront à:

Intervenir sur l’ensemble des tâches d’administration classique d’une base de données Oracle.

Prendre en charge l’intégration et la maintenance des applications dans les bases de données Oracle,

Accompagner un projet de migration progressive d’Oracle 7/9 vers Oracle 10.

Profil recherché:

De formation d’ingénieur en Informatique et/ou administration des Bases de Données.

Expérience d’au moins 3 années dans un poste similaire de préférence dans le secteur bancaire.

La connaissance des technicités Oracle (RMAN, Data Guard, RAC, Cloud Control, SQL) est indispensable.

Postulez ici 

Contrôleur de gestion SENIOR

Contexte du recrutement et définition de poste:

Analyse de la Rentabilité de la Banque par ligne de métier, par client et par entité opérationnelle;

Analyser la rentabilité et les risques financiers liés aux projets d’investissement;

Maîtriser les approches de tarification;

Élaboration de Business Plan pour différents produits ou activités;

Etre force de proposition en terme de recommandations pour l’amélioration des process de traitement de l’information;

Mesurer et suivre l’évolution des indicateurs de performance;

Etre force de proposition pour l’amélioration continue des processus et assurer la mise en œuvre des actions retenues;

Mener les études à la demande de la direction;

Veiller à la fiabilité et à la cohérence de l’information structurée;

Participer à la procédure budgétaire annuelle et pluriannuelle en conformité avec les choix et orientations fixés.

Profil recherché:

De formation supérieure (bac+5) ingénieur ou école de commerce en audit et contrôle de gestion,

Une première expérience réussie de 5 ans dans un poste de contrôle de gestion est nécessaire, de préférence en milieu bancaire.

Orienté(e) résultat  avec une grande capacité d’analyse et de synthèse.

Organisé(e), rigoureux (se) et méthodique et capable de travailler de façon autonome

Maîtrise parfaite des outils informatiques.

Qualités managériales: sens des responsabilités, proactif(ve), esprit d’équipe

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Chargé d’Affaires Internationales

Contexte du recrutement et définition de poste:

En tant que chargé d’affaires, vous aurez pour mission d’assurer un appui complet de prestations de conseil, d’opération de paiements et de Trade, de gestion des risques de change, de financements…

Profil recherché:

De formation BAC +5 en Finances, Banques, commerce international

Une expérience de 2 ans dans une fonction similaire est fort souhaitable

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Auditeur Senior

Contexte du recrutement et définition de poste:

Au sein du pôle audit et inspection, vous aurez pour mission de:

-Assurer la réalisation des missions d’inspection ou d’audit prévues dans le plan annuel, ou à la demande du Président Directeur Général ou du comité d’Audit.

-Assurer dans le cadre des misions d’audit, la vérification périodique de la mise en œuvre et l’application des anciennes recommandations émises dans le cadre des contrôles internes ou externes selon les normes d’audit.

Profil recherché:

Formation BAC+5 en AUDIT.

Une expérience de 3 ans en audit est requise.

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Opérateur Sécurité Incendie

Contexte du recrutement et définition de poste:

Au sein de l’entité Sécurité, hygiène et environnement, votre mission consistera à:

Assurer la sécurité des personnes et des biens de la banque;

Contrôler de manière régulière toutes les installations et équipements de la sécurité incendie;

Assurer l’évacuation en cas d’incendie et guider les secours;

Profil recherché:

De formation supérieure en secourisme ou pompier avec une expérience indispensable d’au moins trois années en sécurité et/ou en ADS incendie SSIAP 1er degré.

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Développeurs JAVA/J2EE, Chefs projets Techniques, Analysts et Ingénieurs Recette fonctionnelle

Développeurs JAVA/J2EE, Chefs projets Techniques, Analysts et Ingénieurs Recette fonctionnelle

Pour un client à Casablanca, nous cherchons des profils suivants pour des contrats CDI et aussi Freelance dans le cas des séniors et de disponibilité ASAP :

1- Des développeurs JAVA/J2EE Junior (Fullstack Java, JSF 2, Spring Batchs) avec minimum 2 ans d’expérience

2- Des chefs projets Téchniques (Java fullstack, Angular 2, Spring MVC, Batch, security, Web service.) avec minimum 7 ans d’expérience

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Campagne de Recrutement chez Deloitte Nearshore

Deloitte Nearshore Lance le recrutement les Profils suivants : Membre de Deloitte Touche Tohmatsu Limited (264 000 collaborateurs dans le monde), Deloitte SA mobilise en France 11 300 collaborateurs au service de clients de toutes tailles et de tous secteurs, couvrant une palette d’offres très large: audit et risk services, consulting, financial advisory, juridique & fiscal et expertise comptable. Deloitte Nearshore est une société à responsabilité limitée de droit marocain basée à Casablanca. Filiale à 100% de Deloitte France, elle constitue un centre de responsabilité Nearshore à part entière, rattaché au service des différents métiers. Au sein de cette activité, Deloitte Digital est la Creative Digital Consultancy de la firme. De la définition de la stratégie digitale de nos clients au design et déploiement de leurs plateformes CRM, Web ou e-commerce, nous amenons nos clients à imaginer leur futur, en plaçant l’expérience utilisateur au centre des préoccupations. Deloitte Digital, c’est également 44 studios répartis dans le monde, composés de Designers, de Stratèges et d’experts des technologies – une combinaison puissante de créativité, de connaissance métier et de savoir-faire technologiques. Notre Motto: Engage, Create, Play.

Deloitte Nearshore Lance le recrutement de 51 Postes

Consultez, ainsi, le poste que vous voulez pour plus de détails: - Auditeurs Confirmé/Sénior (H/F) | Casablanca (Maroc) - Cloud Engineer | Casablanca (Maroc) - Consultant en transformation RH (H/F) | Casablanca (Maroc) - Assistant Audit (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant Confirmé / Senior en organisation PMO (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant Anaplan (H/F) | Casablanca (Maroc) - Senior / Manager Opérations Financières (H/F) | Casablanca (Maroc) - Leader/Referent Technique Business Intelligence (Anglophone) (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant Business Intelligence (H/F) | Casablanca (Maroc) - Senior Cloud Engineer | Casablanca (Maroc) - Consultant SIRH | Casablanca (Maroc) - Consultant SAP BW /BPC (H/F) | Casablanca (Maroc) - Senior Consultant Fonctionnel SAP | Casablanca (Maroc) - Consultant Senior SAP FI CO (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant SAP ABAP (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant SAP Data Migration (LSMW/LTMC/Data Services) (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant Senior Oracle HCM (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant Technico-Fonctionnel S/4 HANA BW /BI / BO (Analytics) | Casablanca (Maroc) - Consultant / Consultant senior SAP Successfactors (H/F) | Casablanca (Maroc) - SAP Integration Consultant (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant senior en actuariat (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant(e) JAVA / API Management (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant Salesforce Technique Marketing Cloud | Casablanca (Maroc) - Ingénieur Test et Automatisation Confirmé / Senior | Casablanca (Maroc) - Consultant Business Intelligence (H/F) | Casablanca (Maroc) - Leader/Referent Technique Business Intelligence (Anglophone) (H/F) | Casablanca (Maroc) - Stage PFE Change Management (H/F) | Casablanca (Maroc) - Analyste Risk et Conflits d’Intérêt (H/F) | Casablanca (Maroc) - Senior Consultant Salesforce (H/F) | Casablanca (Maroc) - SAP Integration Consultant (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant / Consultant senior SAP Successfactors (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant Senior Oracle HCM (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant Technico-Fonctionnel S/4 HANA BW /BI / BO (Analytics) | Casablanca (Maroc) - Consultant SAP Data Migration (LSMW/LTMC/Data Services) (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant SAP ABAP (H/F) | Casablanca (Maroc) - Consultant Senior SAP FI CO (H/F) | Casablanca (Maroc) - Senior Consultant Fonctionnel SAP | Casablanca (Maroc) Read the full article

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Campagne de Recrutement Crédit du Maroc

Campagne de Recrutement Crédit du Maroc

Campagne de Recrutement Crédit du Maroc pour les profils suivants: -Contrôleur de Gestion Senior.-Chef de Projets Travaux et Maintenance Senior.-Chargé d’Affaires – CAF Essalam.-Chargé d’Affaires – CAF Centre Ville.-Analyste Fonctionnel Monétique H/F.-Ingénieur Systèmes Windows & Linux (volet sécurité).-Architecte Entreprise.-Chargé d’Affaires Ingénierie Financière.-Responsable Marché…

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Consultant SIRH/Analyste d'affaires

Adecco Technologie est actuellement à la recherche d’un Consultant SIRH/Analyste d’affaires ayant un service à la clientèle à coeur afin d’identifier le ou les problèmes des clients. Il s’agit d’un poste permanent situé au Centre-Ville de Montréal à proximité du métro Peel. L’entreprise propose des solutions de gestion infonuagiques . Responsabilités : - Animer les ateliers (fonctionnels et interfaces) et les formations à l’utilisation du système; - Analyser et modéliser les processus d’affaires; - Transcrire les besoins d’affaires de nos clients en solution de configuration; - Présenter des solutions concrètes liées aux besoins du client; - Conseiller et assister nos clients dans une perspective d’amélioration et d’optimisation d’utilisation de notre solution; - Documenter les analyses et les solutions identifiées; - Traduire les exigences d’affaires, les exigences opérationnelles et fonctionnelles en solution de configuration de notre système; - Contribuer activement à réaliser les travaux d’intégration de la solution (interfaces, base de données, SSO, URL, etc.); - Participer aux activités d’amélioration continue des méthodologies d’implémentation; - Soutenir les ventes par la préparation et la présentation de démonstrations; - Rédiger des cahiers des charges en réponse à des besoins clients spécifiques. Qualifications requises : - Avoir entre 2 à 5 années d'expérience en analyse d'affaires et la gestion de projet lié à des systèmes technologiques (SIRH est un atout); - Avoir de l'expérience avec CVManager et RITA (un atout;) - Maitriser le français et l'anglais pour communiquer efficacement à l'oral et à l'écrit; - Être un pédagogue avec des habilités de vulgarisation. Être en mesure de faire le lien entre les besoins de métiers, fonctionnels et techniques; - Vouloir contribuer à la maîtrise et au développement de l'application en assurant une expérience candidat et recruteur simple et efficace avec l'appui de méthodologies éprouvées. Vous reconnaissez-vous dans cette description ? Postulez dès maintenant sur ce poste permanent de Consultant SIRH senior/Analyste d'affaires situé à Montréal en cliquant sur le bouton ''Postuler '' à droite de la page. *Seuls les candidats retenus seront contactés

from RSSMix.com Mix ID 8136582 http://bit.ly/2I8j6n0 via RSSMix.com Mix ID 8136582> Consultant SIRH/Analyste d'affaires

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Alten recrute des Techniciens Support FAI et Réseaux

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Alten recrute des Techniciens Support FAI et Réseaux

Alten recrute des Techniciens Support FAI et Réseaux.

  Leader mondial de l’Ingénierie et du Conseil en Technologies, Alten accompagne la stratégie de développement de ses clients dans les domaines de l’innovation, de la R&D et des systèmes d’information.

Créé il y a 30 ans et présent dans plus de 25 pays, le Groupe s’est imposé comme un leader mondial de l’Ingénierie et du Conseil en Technologies. Nous intervenons auprès des grands acteurs des secteurs Aéronautique & Spatial, Défense & Naval, Sécurité, Automobile, Ferroviaire, Energie, Sciences de la vie, Finance, Retail, Télécommunications et Services.

Nous avons réalisé un Chiffre d’Affaires de plus de 2,33 milliards d’euros en 2020 et comptons aujourd’hui 33800 collaborateurs.

Pourquoi nous rejoindre?

Culture ingénieur et passion des technologies, projets à haute valeur ajoutée, offres de mobilité et suivi de carrière personnalisé, c’est dans un environnement innovant et stimulant que nos équipes se mobilisent. Que vous soyez ingénieur consultant, Business manager, ou fonction support, notre objectif est clair: vous permettre de vivre votre métier dans les meilleures conditions.

Alten recrute Plusieurs Profils Fraichement Diplômés

Consultez le poste qui vous intéresse pour postuler:

Analyste fonctionnel Junior

Approvisionneur Junior

Assistant Responsable Prestation véhicule

Chargé(e) de développement électrique expérimenté(e)

Chargé(e) de Contrôle Commande

Chargé(e) d’Optimisation / Maintenance des Outils et analyses des roulages flotte

Chargé de Projet Systèmes Embarqués

Chef de projet GERMANOPHONE

Correspondant Sécurité des Système d’Informations

Développeur C++ embarqué

Développeur Full Stack PHP/Angular

Développeurs embarqués C++ senior

Directeur de Projet Senior

Ingénieur développement et support logiciel

Ingénieur mise au point moteur

Ingénieur Officialisation PLM PH1

Ingénieur Radio Mobile

Ingénieur recette et migration de données

Ingénieur spécialiste poste de travail

Ingénieur Systèmes embarqués Architecture

Ingénieur Systèmes embarqués MBD

Ingénieur Test et Validation Embarqués

Microsoft System Administrator

Pilote Déploiement

Pilote Planning

Responsable Logistique Confirmé

Responsable Qualité Projet

Stage PFE en Radio Mobile

Stages PFE en BI/Big Data

Stages PFE en développement logiciel

Stages PFE en Infrastructure Système et Réseau

Stages PFE en Support et Réseau & Telecom

Stages PFE en Systèmes Embarqués

Talent Acquisition Specialist Fès

Talent Acquisition Specialist Rabat

Technicien Infographiste en Imagerie numérique

Technicien Mise en réseau Voix

Technicien Support FAI et Réseaux

Technicien Support IT

Technicien Support PLM PH1

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Alten recrute Plusieurs Profils Fraichement Diplômés

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Alten recrute Plusieurs Profils Fraichement Diplômés

Alten recrute Plusieurs Profils Fraichement Diplômés sur Plusieurs Villes:

-Analyste fonctionnel Junior. -Approvisionneur Junior. -Assistant Responsable Prestation véhicule. -Chargé(e) de développement électrique expérimenté(e). -Chargé(e) de Contrôle Commande. -Chargé(e) d’Optimisation / Maintenance des Outils et analyses des roulages flotte. -Chargé de Projet Systèmes Embarqués. -Chef de projet GERMANOPHONE. -Correspondant Sécurité des Système d’Informations. -Développeur C++ embarqué. -Développeur Full Stack PHP/Angular. -Développeurs embarqués C++ senior. -Directeur de Projet Senior. -Ingénieur développement et support logiciel. -Ingénieur mise au point moteur. -Ingénieur Officialisation PLM PH1. -Ingénieur Radio Mobile. -Ingénieur recette et migration de données. -Ingénieur spécialiste poste de travail. -Ingénieur Systèmes embarqués Architecture. -Ingénieur Systèmes embarqués MBD. -Ingénieur Test et Validation Embarqués. -Microsoft System Administrator. -Pilote Déploiement. -Pilote Planning. -Responsable Logistique Confirmé. -Responsable Qualité Projet. -Stage PFE en Radio Mobile. -Stages PFE en BI/Big Data. -Stages PFE en développement logiciel. -Stages PFE en Infrastructure Système et Réseau. -Stages PFE en Support et Réseau & Telecom. -Stages PFE en Systèmes Embarqués. -Talent Acquisition Specialist Fès. -Talent Acquisition Specialist Rabat. -Technicien Infographiste en Imagerie numérique. -Technicien Mise en réseau Voix. -Technicien Support FAI et Réseaux. -Technicien Support IT. -Technicien Support PLM PH1.

Leader mondial de l’Ingénierie et du Conseil en Technologies, Alten accompagne la stratégie de développement de ses clients dans les domaines de l’innovation, de la R&D et des systèmes d’information.

Créé il y a 30 ans et présent dans plus de 25 pays, le Groupe s’est imposé comme un leader mondial de l’Ingénierie et du Conseil en Technologies. Nous intervenons auprès des grands acteurs des secteurs Aéronautique & Spatial, Défense & Naval, Sécurité, Automobile, Ferroviaire, Energie, Sciences de la vie, Finance, Retail, Télécommunications et Services.

Nous avons réalisé un Chiffre d’Affaires de plus de 2,33 milliards d’euros en 2020 et comptons aujourd’hui 33800 collaborateurs.

Pourquoi nous rejoindre?

Culture ingénieur et passion des technologies, projets à haute valeur ajoutée, offres de mobilité et suivi de carrière personnalisé, c’est dans un environnement innovant et stimulant que nos équipes se mobilisent. Que vous soyez ingénieur consultant, Business manager, ou fonction support, notre objectif est clair: vous permettre de vivre votre métier dans les meilleures conditions.

Alten recrute Plusieurs Profils Fraichement Diplômés

Consultez le poste qui vous intéresse pour postuler:

Analyste fonctionnel Junior

Approvisionneur Junior

Assistant Responsable Prestation véhicule

Chargé(e) de développement électrique expérimenté(e)

Chargé(e) de Contrôle Commande

Chargé(e) d’Optimisation / Maintenance des Outils et analyses des roulages flotte

Chargé de Projet Systèmes Embarqués

Chef de projet GERMANOPHONE

Correspondant Sécurité des Système d’Informations

Développeur C++ embarqué

Développeur Full Stack PHP/Angular

Développeurs embarqués C++ senior

Directeur de Projet Senior

Ingénieur développement et support logiciel

Ingénieur mise au point moteur

Ingénieur Officialisation PLM PH1

Ingénieur Radio Mobile

Ingénieur recette et migration de données

Ingénieur spécialiste poste de travail

Ingénieur Systèmes embarqués Architecture

Ingénieur Systèmes embarqués MBD

Ingénieur Test et Validation Embarqués

Microsoft System Administrator

Pilote Déploiement

Pilote Planning

Responsable Logistique Confirmé

Responsable Qualité Projet

Stage PFE en Radio Mobile

Stages PFE en BI/Big Data

Stages PFE en développement logiciel

Stages PFE en Infrastructure Système et Réseau

Stages PFE en Support et Réseau & Telecom

Stages PFE en Systèmes Embarqués

Talent Acquisition Specialist Fès

Talent Acquisition Specialist Rabat

Technicien Infographiste en Imagerie numérique

Technicien Mise en réseau Voix

Technicien Support FAI et Réseaux

Technicien Support IT

Technicien Support PLM PH1

[mid-job]

WorkWise recrute Plusieurs Profils

WorkWise recrute Plusieurs Profils

WorkWise est à la recherche des profils suivants:

-Offre de stage stage PFE -Stagiaire sourcing -Stagiaire commercial -Chefs de projets monétiques -Directeur de Programme SWIFT -PMO / PAIMENT -Consultant fonctionnel -Ingénieur Senior exploitation ZO/S -Tech lead MSBI -Développeur mobile -Delivery Manager -Ingénieur étude et développement PHP -Consultant expert SAS/BI -Analyste développeur Java -Opérations…

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Analyste Fonctionnel

Analyste Fonctionnel Senior (Business Analyst) - Casablanca

Analyste Fonctionnel Senior (Business Analyst) – Casablanca

8 ans d’expérience ou plus en analyse fonctionnelle dont 5 comme référent fonctionnel sur un grand projet.

4 ans sur Grande SSII de la place.

Excellent en communication orale et écrite en Français.

Animation d’atelier, chiffrage, planning, rédaction des spécifications fonctionnelles générales et détaillées.

Gestion de projet

La…