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emploimaroc30 · 4 years ago

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Recrutement de Plusieurs Profils dans l’Hôtellerie et la Restauration

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Recrutement de Plusieurs Profils dans l’Hôtellerie et la Restauration

Melia Hotels Saadia Campagne de Recrutement

Melia Hotels Saadia organise une Campagne de Recrutement pour les profils suivants:

-Responsable Réservation. -Guest Experience cordinator. -Responsable Buanderie. -Assistante Gouvernante Générale. -Assistant F&B. -Maître d’hôtel. -Sous chef. -Contrôleur F&B. -Coordinateur RH. -Infirmière. -Aide comptable. -Agent de réservation. -Réceptionnistes. -Bagagistes. -Femmes de chambre. -Agents de buanderie. -Hôtesse d’accueil. -Stewards. -Chef de partie. -Commis de cuisine. -Chef de rang.

Type de Contrat CDD.

Postulez ici

Royal Mansour Marrakech recrute Plusieurs Profils

Responsable salon de coiffure

Assurer l’exploitation et le développement de l’espace Cheveux, Soins et Barbier au sein du Spa Royal Mansour Marrakech en adéquation avec la stratégie globale du Spa et contribuer ainsi activement à son rayonnement.

Responsable accueil et boutique

En charge de la Réception et Boutique du Spa Royal Mansour Marrakech, est garant(e) de la qualité de l’accueil, du suivi des hôtes et du pilotage de la boutique du Spa (qualité de l’offre, merchandising et performance).

Thérapeute

Être doté(e) d’une formation et expérience(s) significative(s) dans les différents types de massage et soins, avec une spécialité dans les pratiques Thaïlandaises. Avoir une bonne maîtrise des techniques de communication et de vente.

Chef Concierge

Mission principale:

Piloter toutes les activités liées à la conciergerie. Faire le lien entre l’hôte et les autres services de l’hôtel en interne ou avec les services extérieurs.

Profil:

-BAC+4 en Ecole hôtelière -Maîtrise parfaite de la langue locale, du français et de l’anglais, la maîtrise d’une autre langue est un plus -7 années d’expérience, dont au minimum 2 ans dans une fonction équivalente

Responsable Front Office

Mission principale:

Assister le Directeur de l’Hébergement dans la mise en place de la politique Hébergement. Encadrer les équipes de Réception et Attachés de Direction, Conciergerie et Service Opérateur afin d’accueillir les hôtes et les satisfaire lors de leurs séjours.

Profil:

-BAC+5 en Ecole Hôtelière ou Institut de Tourisme ou école de commerce. -Minimum 5 années d’expérience dans une fonction équivalente. -Expérience à l’International au sein de Grandes capitales ou destinations de prestige est un plus.

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The View Hôtel recrute Plusieurs Profils

Groupe Hôtelier marocain cherche des profils Food & Beverage et cuisine pour ses hôtels haut de gamme dans tout le Maroc:

-Directeur F&B. -Outlet Manager. -Chef de rang Senior. -Chef exécutif. -Sous-Chef exécutif. -Chef pâtissier. -Chef de Cuisine Italienne. -Chef de cuisine Gastronomique.

Maîtrise des langues étrangères souhaitées (Français – Anglais – Espagnol).

Rigueur, capacité d’adaptation, Diplomatie, Esprit d’équipe, Discipline.

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Hyatt Regency Casablanca recrute Channel Manager et Night Audit

Rejoignez l’équipe Hyatt Regency Casablanca. Le Hyatt Regency Casablanca est un joyau de l’hôtellerie Marocaine. Sa longue et riche histoire lui profère une aura très particulière.

La qualité supérieure de ses clients et des événements qui ont lieu, nous oblige à un haut degré d’exigence envers nous-même.

Nos équipes personnifient notre promesse d’une expérience client moderne et raffinée, inspirée par l’énergie de la ville de Casablanca.

En nous rejoignant, vous intégrez un environnement dont le maître-mot est la bienveillance.

Hyatt Regency Casablanca recrute les profils suivants:

– E-Distribution / Channel Manager.

– Night Audit.

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Mazagan Beach & Golf Resort recrute Plusieurs Profils

Mazagan Beach & Golf Resort recrute les profils suivants:

-Responsable Hygiène. -Restaurant Managers. -Assistant Restaurant Managers. -Assistant Food and Beverage Manager. -Online Manager. -Purchasing Director. -Junior Auditor. -Audit Manager. -Marketing Manager. -Oriental Chef de Cuisine. -Gaphist Designer. -Resort Manager.

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Atlas Hospitality recrute des Chefs Cuisine et sous Chefs

Atlas Hospitality recrute recrute des sous-chefs, chefs de partie et chef pâtissiers talentueux pour ses unités hôtelières haut de gamme à Agadir et Rabat:

-Cuisine thaïlandaise. -Cuisine turque. -Cuisine indienne. -Cuisine libanaise. -Pâtisserie fine.

Postulez ici

Accor recrute Plusieurs Profils

-Responsable Restaurant -Assistant de Responsable Restaurant -Superviseur Restauration -Fairmont Gold Manager -Butler -Superviseur Fairmont Gold -Gouvernante Générale -Barman / Barmaid -Portier -Hôtesse d’accueil / Hôte d’accueil -Stewarding Manager -Order taker -Assistante Gouvernante Générale -Bagagiste -Couturier(ère) -Superviseur Etages -Sous Chef de Cuisine -Revenue Manager -Directeur Général -Chef de Partie -Directeur / Directrice Talent et Culture -Directeur Administratif et Financier -Equipier(ère) Etages -Employé Lingerie -Equipier(ère) Lieux Publics -Personnel d’Etages -Agent Convoyeur -Responsable Digital Marketing -Hygiéniste -Technicien de Froid et Climatisation -Responsable Technique -Technicien Electromécanicien Cuisines et Buanderie -Marketing & Communication Manager -Director of Sales -Responsable des Ventes Corporate

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Campagne de Recrutement Fairmont Taghazout Bay

Les recrutements du Fairmont Taghazout Bay continuent! Les postes recherchés sont les suivants:

Talent & Culture: -Responsable développement RH -Responsable administration RH -Infirmier(e) polyvalent (e)

Sales & Marketing: -Responsable Commercial Senior -Responsable du Revenue et des Réservations

Finance: -Responsable des achats -Caissier Général -Chef comptable -Comptable Fournisseur

Sécurité: -Maitre-nageur -Superviseur sécurité

Restauration: -Responsable de Restaurant -Assistant Responsable de restaurant -Serveur(se) -Barman / Barmaid -Hôtesse/ hôte d’accueil -Order Taker -Sous-chef de cuisine -Chef de partie

IT: -Responsable IT

Technique: -Chef d’équipe maintenance -Technicien Froid et Climatisation -Technicien Électromécanicien Cuisine et Buanderie

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Atlas Hospitality recrute Plusieurs Profils:

-Directeur(trice) des Opérations. -Directeur Food & Beverage. -Directeur Hébergement. -Responsable Formation et Grooming. -Gouvernante Générale. -Outlet Managers (Restaurants, Spa). -Commerciaux Senior et Junior.

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PAUL recrute un Pâtissier et un Chef Cuisinier (Postes Basés en Mauritanie avec Logement et Billet d’Avion)

Pâtissier

Missions du poste:

-Elaborer une carte sucré et salé.

-Créations quotidienne de nouveau produit.

-Assurer des réceptions.

-Préparation journalière de produits sucrés et salés selon les besoins.

Profil recherché:

Niveau d’Expérience: 4 ans.

Niveau d’études: Bac.

Type de Formation: hôtellerie et restauration.

Langues exigées: français et arabe.

Autres informations:

Contrat: CDI.

Horaires de Travail: 25 jours de congé par ans.

Prise en charge:

Logement à Nouakchott.

1 billet d’avion par ans vers le Maroc.

Salaire: À discuter.

Ville du poste: Nouakchott Mauritanie.

Chef Cuisinier

Missions du poste:

-Amélioration de la carte.

-Elaborations quotidiennes des plats.

–Propositions culinaires à créer.

-Gestion et production quotidienne de la cuisine.

-Mise en place des fiches techniques.

-Gérer les stocks et approvisionnement.

-Applique et fait appliquer les mesures d’hygiène et de conservation des produits.

-Assurer la cohésion de l’équipe et sa motivation.

-Élaboration des plannings.

–Communication entre la cuisine et la direction.

Profil recherché:

Niveau d’Expérience: 5 ans minimum, dans les grands restaurants et hôtels.

Niveau d’études: Bac.

Type de Formation: hôtellerie et restaurations.

Langues exigées: Français et l’arabe, 3ème langue recommandé.

Autres informations:

Contrat: CDI.

Horaires de Travail: 25 jours de congé par ans.

Nombre de place: 150 places assises.

Prise en charge:

Logement à Nouakchott.

1 billet d’avion par ans vers le Maroc.

Salaire: À discuter.

Ville du poste: Nouakchott Mauritanie.

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cdicdd · 7 years ago

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Assistante de direction senior

Recrutement du profil Assistante de Direction Senior Anglophone/Francophone pour différentes structures leader

Recrutement du profil Assistante de Direction Senior Anglophone/Francophone pour différentes structures leaders dans leur domaine d’activité. Prière de nous communiquer vos CVs en précisant l’intitulé du poste en objet à l’adresse e mail suivantes: [email protected]

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#Assistante de direction #ASSISTANTE DE DIRECTION SENIOR #BRAIN MANAGEMENT #Brain Management recrutement #brainman #Emploi BRAIN MANAGEMENT #[email protected]#profil Assistante #Recrutement BRAIN MANAGEMENT

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mid-job · 3 years ago

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62 Offres d’Emploi pour Juniors et Seniors

Nous cherchons une Assistante de Direction. -De formation Bac+3 ou plus en gestion des entreprises ou équivalent-Maîtrisant les travaux d’assistante de direction avec une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire.-Poste basé à Roches Noires, Casablanca. [email protected] Nous recherchons pour l’un de nos clients, basé à la TAC Tanger, des chefs d’équipe logistique. BAC + 2, avec une…

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#Tanger

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lifelog1550031 · 8 years ago

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L'habit fait le moine

En France on dit que l’habit ne fait pas le moine. Au Japon, l’habit fait totalement le moine.

L’autre jour en allant au travail, j’ai apercu un (tres) beau (tres) jeune homme dans la rue. Genre plus beau qu’un ikemen de shojo manga. Plus beau qu’un ikemen d’anime de mecha qui essaye de rameuter des fans feminines. Il etait en costard et si je n’avais pas vu qu’il portait un sac de lyceen, j’aurais cru que c’etait un jeune salaryman. Bon ok en observant son visage pendant 15 minutes j’aurais fini par me dire qu’il avait l’air vachement jeune quand meme (il avait une jeunesse dans le visage et en particulier dans les yeux qu’on garde rarement apres 20 ans), mais je reste rarement 15 minutes plantee a un passage pieton (et les autres gens aussi d’ailleurs), sauf quand mon groupe de jazz prefere vient se poser devant la gare de Meguro.

Au Japon, il est important de porter une tenue adaptee a sa fonction ou a son statut. L’uniforme est present a l’ecole et dans de nombreux corps de metier. Les employes de gare ont de beaux uniformes, pas cheap comme les uniformes de la SNCF ou je ne sais quelle organisation francaise dont on dirait qu’elle impose l’uniforme pour humilier ses employes plus qu’autre chose. Les chauffeurs de bus sont toujours ultra classe et propres sur eux (pour une raison que j’ignore tous les chauffeurs des peu de bus que je prends portent toujours un bel uniforme, un chemise seyante et bien repassee, des gants blancs, et ils ont les cheveux impeccablement coiffes. Les chauffeurs de taxi ont un peu le meme style de tenues, mais ils sont loin d’etre aussi appretes que les chauffeurs de bus. Cela reflete clairement la difference de leur situation socioprofessionnelle. Je pense que ce n’est pas evident pour nous Francais mais au Japon, les chauffeurs de taxis (qu’ils soient a leur compte ou salaries) sont dans une situation precaire : le business des taxis va mal, depuis la crise les gens prennent moins le taxi et ne font plus de courses longues, les taxis sont surnumeraires par rapport au besoin (a Tokyo en tout cas). Ajoutons qu’historiquement, de nombreux chauffeurs de taxis sont d’anciens employes ou cadres qui se sont mis au taxi apres avoir perdu leur emploi. Les chauffeurs de bus (precisons que je parle de bus urbains, pas de bus de voyage, la je sais que la situation est differente) au contraire ont un emploi stable, ils sont salaries, ils font leurs itineraires tous les jours et n’ont pas a se soucier de savoir s’il auront des clients et du revenu aujourd’hui. Je pense aussi qu’ils ont des horaires plus reguliers et sains, pas comme les pauvres taxis qui peuvent poireauter et tourner en rond toute la nuit dans l’espoir de ramasser un client. Bref, tout ca pour dire que les chauffeurs de bus urbains ont l’air contents et fiers de leur boulot et de leur uniforme.

Pour en revenir au sujet, promenez-vous dans la rue et vous verrez qu’il est facile d’identifier le role, le statut des gens par rapport a leur habit. Tout est codifie. C’est tres frappant dans la publicite, notamment dans le display (oui quand j’ai rien d’autre a foutre je regarde les pubs dans le train) qui utilise beaucoup de dessins. On y reconnait les personnages, leur statut (etudiants, travailleurs) a leur tenue. Dans la rue comme dans les dessins, on reconnait les salaryman a leur costard banal, les cadres sup a leur costard/manteau/sacoche plus classe, les office ladies et les vendeuses a leur uniforme qu’on qualifierait sans doute de kitsch en France, les riches femmes au foyer et femmes cadres a leur tailleur chic (en general c’est une sacoche a PC portable qui vous indique si la dame travaille ou non), les eleves d’ecole primaire, college et lycee a leur uniforme, les etudiants d’universite a la liberte vestimentaire dont ils jouissent... On peut deviner le type de travail ou le type d’entreprise dans lequel une femme travaille a la facon dont elle coiffe ses cheveux, aux ornements qu’elle utilise (oui oui je parle bien du Japon de 2017 la, je vous jure que finamelent chouchous Daiso vs barrette a strass a 20 euros, c’est pas si eloigne que ca des coiffures de geisha vs casques des samurai). On reconnait les touristes francais a leur degaine de randonneur (ah ca vous etes grilles direct avec vos shorts, vos debardeurs et vos chaussures de rando), les meufs qui viennent de la banlieue/campagne a leur tenues bordeline jogging pas classe... On reconnait des “tribus” : les filles au style BCBG, les gyaru et autres poufs, les hippies bohemes...

Alors du coup, moi qui change de style tous les jours et passe d’un extreme a l’autre, je dois en confuser plus un. Un coup je viens en jean/sweat a capuche/baskets/sac a dos de rando, un coup je viens enrobe de gyaru et talons jaune fluo de 12cm, et toujours avec une gross G-Shock dans les 2 cas, histoire de bien embrouiller tout le monde. Je pense qu'en me voyant sur le chemin du bureau, les gens sont incapables de dire si je suis etudiante, femme au foyer ou que je travaille. Et si je ne travaillais pas dans une entreprise ou on est totalement libres niveau look, mes collegues seraient confus eux aussi (a vrai dire avec eux j’en vois de toutes les couleurs aussi, de la gyaru au metalleux au crane rase). D’ailleurs une assistante qui travaille a mi-temps m’a un jour dit “oh tu es bien habillee aujourd’hui! c’est trop mignon! tu vas quelque part apres le boulot?”. Euh... non, je suis habillee comme hier, mais avec une jupe short classe au lieu d’un jean Uniqlo (a part ca je portais EXACTEMENT la meme chose que la plupart des jours ou elle me voit). C’est fou comme une seule piece peut changer un look et donner une image totalement differente.

Mon M+2 m’avait raconte ses entretiens lorsqu’il a rejoint notre entreprise, au Japon, circa 2011. Il etait assis dans un couloir, a stresser avant son entretien, quand un mec en jean cracra ultracasual est venu lui parler. Mon boss pensait que c’etait un mec de l’entretien et se disait “mais merde t’es qui toi? pourquoi tu me parles? je suis occupe putain, j’attends un entretien avec un SVP!” (senior vice president). En fait ce mec, c’etait le SVP en question. Voila a quel point c’est la liberte totale dans ma boite. y a pas de regle (juste du bon sens quand il faut rencontrer des fournisseurs ou clients, la on s’habille bien voire on sort les costards, selon ce qui est approrie). En ete, les mecs viennent en short et sandales (des shorts et sandales un peu classe, mais des shorts et des sandales quand meme)! Dans notre filiale francaise, c’est meme pas permis. La plupart de mes collegues (au sens large) ont des looks tres varies et si vous les voyies dans la rue vous ne pourriez pas en deduire leur statut social et professionnel. Mais finalement, dans ma boite aussi l’habit fait le moine. Notre liberte vestimentaire et nos tenues decontractees sont justes caracteristiques de notre statut d’employes de gaishikei (entreprise etrangere).

#japon #societe

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emploispolitiques · 4 years ago

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Collaborateur/rice de cabinet - Mairie de Massy (91)

La commune de Massy recherche un collaborateur de cabinet. Sous l'autorité du Maire et de son Directeur de Cabinet, le collaborateur aura en charge l'accompagnement de l'équipe municipale dans ses actions au service des habitants. Les missions sont très diversifiées et demandent de la souplesse, de la disponibilité, d'excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles, ainsi qu'un bon sens de l'organisation, de l’énergie et un esprit avenant.

MISSIONS : Le Cabinet accompagne le Maire et les Élu(e)s dans l'exercice quotidien de leurs mandats. Le service est donc un acteur clef des liens entre les élus, la population, les services et les partenaires. Au sein d'une équipe de 5 personnes, sous l'autorité du Maire et du Directeur de Cabinet, vous participez à la conduite stratégique du projet municipal en collaboration avec les élus et les services. Collaborateur direct du Directeur de Cabinet, vous fonctionnez en réel binôme avec lui. Vous validez les notes, discours, fonds de dossiers préparés par les services pour le Maire et les élus. Vous gérez les représentations du Maire et des élus (mobilisation, information...). Vous optimisez la gestion de l'agenda et la préparation du travail du Maire en lien avec son assistante. Vous supervisez la gestion des courriers afin d'apporter une réponse concrète aux habitants en lien avec les services. Vous encadrez la prise en charge de demandes des citoyens (accueil, rendez-vous, interventions, suivi...). Vous encadrez la réception, la gestion et le suivi des interventions en lien avec l'agent en charge de la gestion urbaine de proximité afin d'assurer le lien entre le Maire et les élus avec les habitants et de garantir ainsi la tranquillité publique.

Le collaborateur se voit confier les missions suivantes :

Suivi et traitement de courriers signalés.

Gestion des réseaux sociaux du Maire.

Prise en charge de demandes des citoyens (accueil, rendez-vous, interventions, suivi..).

Participation à l'animation et la coordination de l'équipe municipale.

Gestion des représentations du Maire par les élus (agenda, fond de dossier, discours...).

Tenue de permanences ouvertes aux habitants de la Ville

Organisation des visites de proximité.

Suivi de dossiers prioritaires en lien avec les élus de secteur et les services municipaux.

Rédaction de notes et d'argumentaires sur des dossiers spécifiques.

Représentation du Maire ou du Directeur de Cabinet dans des réunions techniques.

Identifications des situations à enjeux, alerte du Maire, conseil sur des choix et orientations.

Organisation Ponctuelle d’Événement.

Poste polyvalent et généraliste, il implique un suivi plus approfondi sur certaines thématiques :

Questions de sécurité et prévention de la délinquance.

Relations avec les commerçants et aménagements du centre-ville.

Suivi d'actions en cours à destination des seniors et de la jeunesse.

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : Collaborateur d'élu (f/h), vous bénéficiez d'une réelle capacité d'organisation et d'un fort dynamisme. Doté de réelles compétences pour structurer l'activité courante, vous êtes en capacité de piloter avec habileté des dossiers plus complexes ou sensibles. Intelligence politique, capacités d'anticipation et d'impulsion, réactivité sont les atouts nécessaires pour réussir sur ce poste.

Poste à pourvoir dans les meilleurs délais, recrutement sur un statut de collaborateur de cabinet.

Merci d’adresser votre candidature, lettre de motivation et CV, à l’attention de Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, à [email protected]

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tunisie-annonces · 7 years ago

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Nouvelle annonce en Tunisie

MAGMA FORMATION cabinet de formation professionnelle lance la semaine de promotion inscrivez vous entre le 21/09/2017 et le 30/09/2017 ======>les thèmes suivant a 100 DT *Java POO ( 20h) *Java J2EE (20h) *ANDROID (20h) *Frameworks .Net( 20h) *Infographie:Photoshop /Illustrator /Indesign (20h) *Sage Comptable & Etats Fiscaux (15h) *Sage Commercial (15h) *Sage Paie & Rh (12h) * Excel avancée (15h) *Web 2.0 (15h) *PHP5 & SYMPHONY 2 (20h) *Bureautique: Microsoft Office (15h) *assistante de direction ==> OFFRE VALABLE SELON LA DISPONIBILITÉ DES PLACES ==> Certificat reconnu par l'état ==> Qualité garantie : formations animées par des experts seniors ==> Groupes limités au max à 7 participants ==>Adresse: lafayette a coté de champion ==> cour de soir ou bien cour de jour :) selon la disponibilité de nos candidats ==>Contact: 94 491 994

#Tunisie annonce #annonce tunisie #afariat

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emploimaroc30 · 3 years ago

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Tectra lance le recrutement de 51 Profils dans Plusieurs spécialités

Tectra recrute Plusieurs Profils Fondée en 2002, Tectra est aujourd’hui la première entreprise de travail temporaire et du recrutement au Maroc. L’entreprise dispose de l’autorisation d’exercer délivrée par le ministère du Travail et de l’Emploi Marocain et ceci conformément à l’Article 482 du Dahir N° 100194 Rajab 1424 du Code du travail. De plus, une caution a été déposée auprès de la CDG, tel qu’imposé par le Code du travail. Un prestataire certifié La démarche qualité instaurée par Tectra répond aux exigences de la norme internationale ISO 9001 V 2008. Notre entreprise a été certifiée le 14 décembre 2008 par le bureau Veritas et le périmètre de certification a été élargi à l’ensemble des agences en janvier 2011. Un acteur opérant dans divers secteurs d’activité Tectra est un opérateur multispécialiste qui intervient dans des secteurs d’activités variés et pour des métiers divers. Une société qui soutient la sécurité au travail Tectra organise au profit de ses intérimaires des sessions de formation et de sensibilisation à la sécurité au travail. Et engagée socialement Tectra aide de nombreuses associations dans leurs actions sociales. Notre entreprise parraine ainsi les associations SOS Villages d’enfants Maroc et Oasis Tizi pour la scolarisation des enfants. Tectra soutient aussi la Banque Alimentaire, la Fondation ST Micro ainsi que l’association des Partenaires de la Ville de Casablanca.

Tectra lance le recrutement de 51 Profils

Consultez le poste qui vous intéresse pour postuler: - Chargé de Sourcing - Responsable Agence – Marrakech - Assistante Dentaire - Chargé de l’Inventaire Physique - Attaché Technico Commercial H/F - Agent de Recouvrement Senior - Hôtesse D’accueil (Aéroport) - Aide Magasinier - Technicien Courant Faible et Maintenance Bâtiment - Assistante de Direction Anglophone - Téléopératrice - Opératrice de Saisie - Commercial Sédentaire H/F - Chauffeur Poids Lourd - Chargée d’Accueil Anglophone - Pâtissière - Chargé d’Assistance Parlant le Douala - Conseillère de Vente - Aide Comptable - Téléconseiller Commercial H/F - Chargé d´Accueil – Secteur Bancaire - Chargé d´Accueil – Secteur Bancaire - Ingénieur Génie Civil - Commercial Sédentaire H/F - Chargé de Contrôle Interne - Contrôleur de Gestion Confirmé (Assurances) - Attaché Commercial - Comptable – Kénitra - Esthéticienne - Téléopératrices (Débutantes Acceptées) - Chargé (e) de Facturation et de Recouvrement - Comptable Anglophone - Assistante Comptable (Bernoussi) - Opérateur / Informaticien - Standardiste - Sushiman - Office Manager Anglophone - Recruitment and Training Specialist - Chargé de Production Assurance - Chauffeur Poids Lourd - Commercial Terrain en Intérim H/F - Technicien de Maintenance Informatique - Responsable Administratif et Financier Anglophone - Assistante Achat et Import - Chef de Projet Aménagement (Bois) - Chargé d’Accueil (secteur Bancaire) - Comptable Anglophone Junior - Conseiller Commercial - Responsable Ressources Humaines - Téléopératrice (Débutante Accepté) - Commercial Previous articleRecrutement 102 Téléconseiller (ère) sur Plusieurs VillesNext articleLeclerc Canada Lance le recrutement de (65) Postes Read the full article

#lance #plusieurs #profils #recrutement #specialites #tectra

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cdicdd · 7 years ago

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ASSISTANTE DE DIRECTION SENIOR

Nous recherchons pour notre PDG une ASSISTANTE DE DIRECTION SENIOR

Merci d’envoyer votre candidature à l’adresse suivante [email protected]

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#ASSISTANTE DE DIRECTION SENIOR #[email protected]#PDG

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mid-job · 4 years ago

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Tectra recrute Plusieurs Profils sur Plusieurs Villes

Le cabinet de recrutement Tectra recrute Plusieurs Profils: -Conseiller de clientèle.-Archiviste.-Animateur Commercial.-Agent Administratif Expérimenté.-Responsable RH Senior.-Chargée de Recouvrement Expérimentée.-Technico-Commercial en Technologie de Traitement des Eaux.-Comptable.-Assistante de Direction Anglophone.-Gestionnaire Assurance. Fondée en 2002, Tectra est aujourd’hui la première…

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#Tectra Emploi et Recrutement

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dreamjobma · 5 years ago

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emploimaroc30 · 4 years ago

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49 Offres d’Emploi sur Plusieurs Villes – N°385

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49 Offres d’Emploi sur Plusieurs Villes – N°385

SOMADIR recrute un Acheteur Senior. Rattaché au Responsable Approvisionnement:

Poste: -Réceptionner et traiter les demandes d’achat émanant des différents services; -Contrôler la conformité des demandes d’achat par rapport aux critères existants; -Analyser les devis fournisseurs et contrôler leur cohérence avec le besoin exprimé dans les demandes d’achat de de matières premières; -Etablir les bons de commande, saisir les réceptions et contrôler les factures; -Evaluation annuelle des fournisseurs.

Profil: Idéalement de formation Bac+4 ou plus en Achat/Approvisionnement , vous justifiez d’une expérience de plus 5 ans dans un poste similaire dans le secteur agroalimentaire. Maîtrise SAP souhaitable

Prière d’envoyer vos à: [email protected]

Delta Holding, groupe de grande renommée se situant à Skhirat, opérant dans plusieurs métiers (infrastructures, métallurgie, eau et environnement, para-chimie) recrute pour une de ses filiales se situant à la ville de Skhirat:

-Un Technicien SI, de formation Bac+2/3, avec une expérience obligatoire de 3 ans minimum dans le même poste avec la maîtrise du réseau informatique, administration SQL serveur. Une expérience sur les produits Sage serait souhaitable.

Prière mentionner en objet l’intitulé du poste. Pour postuler: [email protected]

Si vous êtes intéressé par cette offre, merci d’envoyer votre CV à l’adresse mail suivante: [email protected]

Notre société basée à la TFZ cherche un chargé de développement Commercial et Marketing:

-Min: Bac +3 -Un bon niveau en anglais -Une expérience en Commerce et Marketing est exigée.

Merci d’envoyer vos cv: [email protected]

Marjane Holding recrute pour le compte de son siège un Acheteur Entretien au sein de la Direction catégorie PGC, poste basé à Casablanca.

Principales missions du poste: -Prospection, sélection et suivi des fournisseurs -Négociation des conditions générales d’achats -Mise en place d’opérations promotionnelles/saisonnières -Mise en œuvre d’un assortiment-cible.

Profil recherché: -Une formation (Bac+5) en achats et logistique. -Une expérience de plus de 2 ans dans un poste similaire. -Une maitrise des techniques de négociation.

Merci d’envoyer votre candidature à l’adresse suivante: [email protected]

On recrute pour notre site à kenitra un Contrôleur de Gestion expérimenté (CGK-21).

-Vous êtes de formation supérieure (Bac+5) en comptabilité, contrôle de gestion et audit. -Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans en industrie automobile. -Vous maîtrisez l’anglais et le français; l’espagnol est un plus.

Merci de nous envoyez vos candidatures sur [email protected] en mentionnant la référence en objet (CGK-21)

Nous cherchons des Commerciaux de terrain sur Casablanca.

Missions: -Contacter et négocier avec client, établir le lien entre les clients et l’entreprise -Maintenir le marché -Développer les ventes -Assister à établir la l’image de marque.

Profil recherché: -Connaissance des outils informatique de base est indispensable -La maitrise de la langue ANGLAISE et la langue française comme atout -Bac+2; Bac+3 en gestion, Commerce… -Une expérience dans un poste similaire est souhaitable.

Pour les intéressés (es) merci de nous envoyer vos cv via: [email protected]

Groupe hôtelier recrute des sous-chefs, chefs de partie et chef pâtissiers talentueux pour ses unités hôtelières haut de gamme à Agadir et Rabat:

-Cuisine thaïlandaise -Cuisine turque -Cuisine indIenne -Cuisine libanaise -Pâtisserie fine

Candidatures à transmettre à [email protected] Réf: CuisineChefs

Pour renforcer notre équipe, nous sommes a la recherche d’une assistante de production et logistique débutante.

Profil bac plus 2 en logistique.

-Bonne maitrise de l’outil informatique. -Bonne maîtrise de la langue française.

Les intéressés sont priés de nous adresser leurs candidatures via l’adresse mail suivante: [email protected]

Nb: cette annonce est destinée aux résidents à Benslimane et Bouznika.

Marwa recrute un(e) Comptable (H/F) poste proposé à Casablanca.

Vos missions et responsabilités du poste: Rattaché au Chef Comptable, vous êtes en charge de: -La comptabilité des fournisseurs étrangers -La gestion des paiements à l’étranger -L’analyse des comptes et le reporting des opérations -Participer avec l’équipe en place à la gestion comptable du groupe

Profil: -De formation Bac+4 ou Bac+5 en Comptabilité / Finance avec une expérience de 2 ans idéalement dans la comptabilité Fournisseurs étrangers (Import).

Qualités requises: -Rigoureux (se), disponible et organisé(e), vous êtes autonome, capable de prendre des initiatives et de vous impliquer fortement dans la gestion quotidienne du service dans un environnement groupe à la fois dynamique et exigeant.

Dans l’attente de vos candidatures sur: [email protected] avec la mention » Comptable «

Nous recrutons pour le département Métallurgie:

1. un commercial spécialisé dans la vente de tubes (poste basé à Casablanca). 2. un commercial produits métallurgiques -région du sud (poste basé à Agadir).

pour postuler prière envoyer votre candidature à [email protected]

Engie Services Maroc recherche pour le développement des ses activités un responsable étude CFO/CFA.

De formation Ingénieur avec 8 ans d’expérience dans le métier du CFO/CFA, vous assurerez les missions suivantes: -Gestion des dossiers études, -Gestion de l’interface avec les différentes parties prenantes liées aux études, -Management des équipes études, -Veille au respect des délais et des budgets, -Responsable de l’approbation des l’ensembles des études par les parties concernées.

Si vous êtes intéressé (e), merci d’envoyer votre candidature à [email protected] en mentionnant l’intitulé de poste.

Je vous informe que le poste de Responsable Management Qualité est toujours vacant..

Si votre profil correspond aux exigences suivantes: -Assurer que les processus nécessaires au SMQESEn sont établis mis en œuvre et entretenus conformément aux exigences des normes internationales. -Rendre compte à la direction générale de la performance du système de management intégré et de tout besoin d’amélioration de son fonctionnement. -Assurer que la sensibilisation aux exigences clients soit encouragée à tous les niveaux de l’entreprise. -Promouvoir la sensibilisation à la politique et aux objectifs QESEn à tous les niveaux de l’entreprise selon le périmètre prédéfini. -Elaborer un rapport mensuel des KPIs avec analyses des résultats et actions d’améliorations. -Veiller à l’application des procédures de contrôle et au respect des bonnes pratiques de fabrication et bonnes pratiques d’hygiène.

Je vous invite à envoyer votre cv à l’adresse mail: [email protected]

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mid-job · 4 years ago

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58 Offres d’Emploi pour Juniors et Seniors

Un center d’appel recrute en masse les profils suivants: -Assistante administrative.-Assistante d’accueil.-Téléconseiller.-Responsable de qualité. Ville: Rabat. Si vous compétences en adéquation d’un poste, merci d’envoyer vos CV sur notre adresse: [email protected] Offre d’emploi: Attachée de direction / Chargée de Mission. Profil recherché:-Vous êtes diplômé d’une grande école…

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#Tanger

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mid-job · 4 years ago

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42 Offres d’Emploi pour Juniors et Seniors

Société de mécanique de précision basée sur Ain Sbaa Casablanca, cherche à recruter une Assistante de direction: De profile Bac+2 ou plus avec une expérience minimum de 5 ans dans le domaine industriel. Votre Mission:-Réception et émission des appels-Suivi du Planning de production avec l’équipe ( Approvisionnement et gestion admiratifs)-Suivi et gestion de personnel-Elaboration de tableau de…

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#Tanger

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mid-job · 5 years ago

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Recrutement CRIT (12 Profils)

Recrutement CRIT (12 Profils):

-Pilote Système de Production -Assistante de direction Anglophone -Pilote Processus IT -Technicien IT -Technicien réseau -Réceptionniste -Agent de transit -Responsable d’Affaires -Comptable Senior -Assistant(e) Polyvalent(e) -Chargée de Sourcing -Responsable du Personnel Equipe Nuit

CRIT Maroc, Filiale du Groupe CRIT, l’un des leaders du travail temporaire et du…

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marocannoncedemploi · 5 years ago

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ASSISTANTE DE DIRECTION TRILINGUE EXPeRIMENTeE

Le recruteur : JOB LINK est constitué autour de 2 pa´les d’activités: Le recrutement, Et le conseil en management & organisation. L’expérience de notre cabinet en accompagnant des entreprises, de différentes tailles et activités, nous permet de capitaliser sur les actions menées pour optimiser la pertinence de nos missions. Notre finalité est d’accomplir un travail basé sur le transfert de savoir et savoir-faire, en accordant un intéraªt majeur a la qualité de nos prestations et en portant une valeur croissante au savoir-aªtre.

Poste a occuper : Formation minimum Bac +3 (Licence en Assistanat de direction, Secrétariat ou Gestion des entreprises)

Minimum 3 ans d’expérience en fonction similaire

Vous maa®trisez les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et la messagerie Outlook

Francais courant, très bon niveau a l’écrit également

Anglais correct avec bon niveau a l’écrit

Espagnol (atout déterminant)

Faire preuve de polyvalence et d’efficacité dans la conduite de vos missions

Vous investir dans un environnement dynamique oa¹ l’esprit collaboratif, la réactivité et l’autonomie sont primordiaux

Sens de la confidentialité et de l’écoute

Capacité a gérer les priorités et a vous organiser dans un environnement multita¢che

Présentable et souriante

Profil recherché : Pour le compte de notre client, leader national du secteur du carrelage de luxe, une Assistante de Direction Trilingue et ce, pour son siège a Casablanca.

En tant qu’Assistante de Direction, vos missions s’articulent autour des axes suivants :

Assurer l’accueil téléphonique et physique, en francais ou en anglais

Filtrer le courrier électronique, en francais et en anglais, et en assurer un premier traitement

Gérer les agendas (gestion des priorités, proactivité sur les urgences)

Anticiper les besoins du DG et planifier des plages de préparation des réunions et autresâ¦

Organiser les déplacements et voyages (dossier de voyage : réservation billets, ha´tels, agenda)

Planifier et coordonner des événements sur site et hors site

Elaboration les notes de frais

Assurer en partie la communication externe avec les partenaires, clients etc.

Gérer les demandes d’achats

Organisation des visites clients

Coordonner le suivi commercial avec le Directeur Commercial et son équipe

Secteur(s) d’activité :

BTP / Construction / Génie civil

Métier(s) :

Secrétariat / Services Généraux

Niveau d’expériences requis :

Senior (de 5 a 7 ans)

Niveau d’études exigé :

BAC+3

Langue(s) exigée(s) :

Francais / Anglais / Espagnol

L’offre a été publiée il y a 2 semaines avant sur le site.

Salaire:

de 8000 dh a 10 000 dh

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#Emplois – Maroc Emploi #maroc emploi #jobs